學(xué)寶教育旗下公務(wù)員考試網(wǎng)站
當(dāng)前位置:主頁  >> 各地招考  >> 濱州公務(wù)員考試   
濱州公務(wù)員考試
山東濱州高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)招聘工作人員簡章
http://www.7ozkvabd.cn       2021-06-15      來源:濱州高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)
【字體: 】              

濱州高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)公開招聘工作人員簡章

 

為優(yōu)化人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu),補(bǔ)充急需緊缺人才,現(xiàn)將濱州高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)公開招聘工作人員有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘范圍和條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵守憲法和法律;

(三)具有良好的道德品行和適應(yīng)崗位的身體條件;

(四)年齡在30周歲以下(1990年6月15日以后出生),消防大隊(duì)崗位年齡在18到25周歲(1995年6月15日至2002年6月14日出生);

(五)具有招聘崗位要求的專業(yè)或技能條件;

(六)具有招聘崗位所需的其他資格條件。

屬在職人員應(yīng)聘的,要征得所在單位同意。曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員、在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人、在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘中被招考(聘)主管機(jī)關(guān)認(rèn)定有作弊行為的以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形人員不得應(yīng)聘,在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘。應(yīng)聘人員不得報(bào)考與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的崗位。

報(bào)名時(shí),應(yīng)聘人員須已取得專業(yè)要求所對(duì)應(yīng)的學(xué)歷學(xué)位證書,并依據(jù)招聘崗位要求的相應(yīng)高等學(xué)歷教育層次所包含的專業(yè)和專業(yè)對(duì)應(yīng)的學(xué)歷學(xué)位報(bào)考。

二、招聘崗位

具體招聘崗位、招聘人數(shù)及條件要求見《濱州高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)公開招聘工作人員崗位一覽表》(附件1)。

三、報(bào)名及資格初審

(一)報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間:自公告發(fā)布之日起至2021年6月18日16:00。

2.應(yīng)聘人員應(yīng)于2021年6月18日16:00前,將報(bào)名材料通過電子郵件發(fā)送至gxfj110@126.com。郵件標(biāo)題格式為:報(bào)名崗位代碼+姓名+手機(jī)號(hào)(A001+張三+13500000000)。電子郵件以發(fā)送時(shí)間為準(zhǔn),逾時(shí)不再受理。

3.報(bào)名材料。應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí),需提供以下報(bào)名材料:

1)《濱州高新區(qū)公開招聘工作人員報(bào)名登記表》(附件2,提交手寫簽字的原件掃描件和word電子版);

2)《誠信承諾書》(附件3,提交手寫簽字的原件掃描件);

3)《信息登記表》(附件4,提交excel電子版);

4)本人有效期內(nèi)居民身份證(提交原件正反面掃描件);

5)學(xué)歷和學(xué)位證書(提交原件掃描件);

6)學(xué)信網(wǎng)(https://www.chsi.com.cn/)上下載的《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》(提交pdf原件);

7)已取得的資格證書(提交原件掃描件);

8)有用人管理權(quán)限的單位出具的同意報(bào)考證明(提交原件掃描件,因特殊情況暫無法提供的,經(jīng)審查同意,可在考察體檢前提供)。

(二)資格初審

依據(jù)應(yīng)聘條件對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格初審,并通過報(bào)名郵箱反饋資格初審結(jié)果。應(yīng)聘人員應(yīng)及時(shí)登錄個(gè)人郵箱查看資格初審結(jié)果。資格初審結(jié)果為“退回補(bǔ)充資料”的考生,應(yīng)根據(jù)要求補(bǔ)充完善相關(guān)資料。資格審查貫穿招聘工作全過程,應(yīng)聘人員提交的應(yīng)聘材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確。應(yīng)聘人員提供虛假材料的,一經(jīng)查實(shí),即取消應(yīng)聘資格。

四、體能測(cè)評(píng)

所有崗位的應(yīng)聘人員需要進(jìn)行體能測(cè)評(píng),具體測(cè)評(píng)地點(diǎn)和時(shí)間另行通知。公安分局崗位和交警大隊(duì)崗位主要參照《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)(暫行)》執(zhí)行(具體見附件5),消防大隊(duì)崗位體能測(cè)評(píng)按照《國家綜合性消防救援隊(duì)伍消防員招錄體能測(cè)試項(xiàng)目及標(biāo)準(zhǔn)》要求(具體見附件6)。

體能測(cè)評(píng)為達(dá)標(biāo)性測(cè)評(píng),測(cè)評(píng)成績不計(jì)入應(yīng)聘人員總成績;凡其中一項(xiàng)不達(dá)標(biāo)的,視為體能測(cè)評(píng)不合格,不能參加筆試考試。

體能測(cè)評(píng)必須由應(yīng)聘人員獨(dú)立完成。不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體能測(cè)評(píng)的,視作自愿放棄。

五、筆試

筆試采取統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一閱卷的方式進(jìn)行。根據(jù)筆試成績,按照招聘計(jì)劃與參加筆試人數(shù)1:3的比例,由高分到低分依次確定進(jìn)面試人選,最后一名成績相同者一并進(jìn)入。如達(dá)不到1:3比例,按實(shí)有人數(shù)確定。筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

六、面試

根據(jù)疫情防控工作要求,采取適當(dāng)方式,對(duì)應(yīng)聘人員的能力素質(zhì)、個(gè)性特征和崗位匹配度等方面進(jìn)行綜合評(píng)價(jià),面試成績?cè)O(shè)最低合格線為70分,具體方式另行通知(通知發(fā)送至報(bào)名郵箱,不再另行通知,因本人原因錯(cuò)過重要信息而影響聘任的,責(zé)任自負(fù))。

七、考察體檢

按照筆試50%、面試50%的比例計(jì)算考試總成績。按計(jì)劃招聘人數(shù)1:1的比例由總成績高分到低分依次等額提出考察人選。進(jìn)行實(shí)地考察,重點(diǎn)了解政治素質(zhì)、專業(yè)能力、任職經(jīng)歷、工作業(yè)績、職業(yè)操守和廉潔從業(yè)等情況。為保證新進(jìn)人員基本素質(zhì),低于面試最低合格線的取消進(jìn)入考察范圍資格。

對(duì)考察合格人員,進(jìn)行體檢。體檢一般應(yīng)在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行,體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員承擔(dān)。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視為自動(dòng)放棄。用人單位和應(yīng)聘人員對(duì)體檢結(jié)果有疑問時(shí),可以申請(qǐng)復(fù)檢,費(fèi)用由申請(qǐng)方負(fù)擔(dān)。對(duì)按規(guī)定需要復(fù)檢的,不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行,復(fù)檢只能進(jìn)行1次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。對(duì)于在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況,致使體檢結(jié)果失真者,不予聘用。

因自動(dòng)放棄考察體檢資格或考察體檢不合格造成的崗位空缺,可從同一崗位人員中,在面試合格線內(nèi),按照總成績依次等額遞補(bǔ)。

八、公示和聘用

按照筆試、面試、考察、體檢結(jié)果,確定擬聘用人員。對(duì)擬聘用人員,通過濱州高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)網(wǎng)站(http://www.bzgxq.gov.cn/)統(tǒng)一公示,公示時(shí)間為5個(gè)工作日。

九、管理和待遇

公示期滿,對(duì)沒有問題或者反映問題不影響聘用的,應(yīng)聘人員與濱州高新區(qū)千乘人力資源有限公司簽訂聘用合同,派遣到用人單位工作。首次聘用試用期為3個(gè)月(計(jì)入合同期),試用期內(nèi)經(jīng)考核不符合聘用條件的,或在聘期內(nèi)因工作失職造成重大影響或重大損失的,用人單位有權(quán)解除聘用合同。

試用期滿后,崗位工資+績效工資月均5000元(含個(gè)人繳納的保險(xiǎn)等),按規(guī)定繳納各類社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。簽訂合同后,雙方的權(quán)利和義務(wù)嚴(yán)格按照合同規(guī)定執(zhí)行。

十、其他

本次招聘不指定考試教材和輔導(dǎo)用書,不舉辦也不授權(quán)委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。本公告由濱州高新區(qū)千乘人力資源有限公司負(fù)責(zé)解釋。

政策咨詢電話:公安分局0543-3309916

交警大隊(duì)0543-3309468

消防大隊(duì)0543-5161306

人力資源0543-3160266

咨詢時(shí)間:上午8︰30-12:00,下午2︰00-5︰30

濱州高新區(qū)千乘人力資源有限公司

2021年6月15日

附件1:濱州高新區(qū)公開招聘工作人員崗位一覽表.docx

附件2:濱州高新區(qū)公開招聘工作人員報(bào)名登記表.docx

附件3:誠信承諾書.docx

附件4:信息登記表.xlsx

附件5:警務(wù)輔助人員體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目及標(biāo)準(zhǔn).doc

附件6:國家綜合性消防救援隊(duì)伍消防員招錄體能測(cè)試項(xiàng)目及標(biāo)準(zhǔn).doc



互動(dòng)消息