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東營(yíng)公務(wù)員考試

2016年山東省東營(yíng)市勝利教育管理中心引進(jìn)名師公告

http://www.7ozkvabd.cn 2016-11-15 來源：東營(yíng)市教育勝利教育管理中心

【字體：大中小】

　　山東省東營(yíng)市勝利教育管理中心引進(jìn)名師公告

　　為加快東營(yíng)市勝利教育管理中心教育改革發(fā)展，根據(jù)《東營(yíng)市人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)東營(yíng)市名師引進(jìn)和管理暫行辦法的通知》（東政辦發(fā)〔2016〕2號(hào)）精神，經(jīng)研究決定引進(jìn)一批名師?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、引進(jìn)對(duì)象

　　本市以外的省級(jí)以上特級(jí)教師、教學(xué)名師、名校長(zhǎng)或相當(dāng)層次人員。

　　二、引進(jìn)計(jì)劃與條件

　?。ㄒ唬┮M(jìn)計(jì)劃

　　本次計(jì)劃引進(jìn)名師17名，詳見《東營(yíng)市勝利教育管理中心引進(jìn)名師需求計(jì)劃表》（附件1）。

　?。ǘ┮M(jìn)條件

　　引進(jìn)的名師應(yīng)當(dāng)同時(shí)具備下列條件：

　　1.相應(yīng)的教師資格;

　　2.符合事業(yè)單位公開招聘工作人員有關(guān)規(guī)定；

　　3.市級(jí)以上教學(xué)能手或?qū)W科帶頭人；

　　4.副高級(jí)以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格；

　　5.大學(xué)本科以上學(xué)歷；

　　6.年齡原則上在45周歲以下( 1970年12月1日以后出生)；

　　7.其他應(yīng)當(dāng)具備的條件。

　　名師符合下列條件之一的，同等情況優(yōu)先引進(jìn)：

　　1.被評(píng)為全國(guó)模范教師、全國(guó)優(yōu)秀教師、全國(guó)教育系統(tǒng)先進(jìn)工作者、全國(guó)優(yōu)秀教育工作者、全國(guó)德育和思想政治教育工作先進(jìn)個(gè)人的；

　　2.享受國(guó)務(wù)院政府特殊津貼或被評(píng)為市級(jí)以上有突出貢獻(xiàn)中青年專家的；

　　3.作為第一完成人獲得國(guó)家級(jí)教學(xué)成果獎(jiǎng)或省級(jí)教學(xué)成果一等獎(jiǎng)的。

　　三、引進(jìn)程序

　?。ㄒ唬﹫?bào)名。報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名方式進(jìn)行。符合條件的名師如實(shí)填寫《東營(yíng)市勝利教育管理中心引進(jìn)名師報(bào)名登記表》（附件2），發(fā)送至電子郵箱：rska319@163.com，郵件名稱統(tǒng)一為“應(yīng)聘單位﹢姓名﹢現(xiàn)工作單位﹢學(xué)段學(xué)科”。網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間截至2017年9月30日。

　?。ǘ┵Y格審查。東營(yíng)市教育管理中心會(huì)同東營(yíng)市人力資源社會(huì)保障局進(jìn)行資格審查。對(duì)引進(jìn)人員的資格審查，貫穿引進(jìn)工作的全過程。凡在后續(xù)工作中發(fā)現(xiàn)不符合引進(jìn)資格或弄虛作假等問題的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消引進(jìn)資格。

　　（三）考評(píng)方式。采取說課講課、面試答辯、專家評(píng)審或者直接考察的方式。引進(jìn)名師對(duì)開考比例不作限制。根據(jù)報(bào)名情況，不定期組織考評(píng)，可隨到隨聘，不受批次、時(shí)間限制。應(yīng)聘人員特別優(yōu)秀的可視情況調(diào)劑引進(jìn)單位。

　　考評(píng)的具體方式、時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。參加考評(píng)時(shí)，應(yīng)聘人員須攜帶本人身份證、名師證書、畢業(yè)證、專業(yè)技術(shù)資格證書、教學(xué)能手或?qū)W科帶頭人證書等原件及復(fù)印件一份。在職人員應(yīng)聘的，提交有用人權(quán)限部門或單位出具的同意應(yīng)聘介紹信（經(jīng)招聘單位同意，也可在體檢或考察時(shí)提供）。

　　（四）體檢、考察。體檢參照錄用公務(wù)員的體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，由市勝利教育管理中心統(tǒng)一組織，體檢合格的確定為考察人選，考察工作由用人單位組織。體檢、考察合格者，確定為擬引進(jìn)人選。

　?。ㄎ澹┕尽⑵赣?。對(duì)擬引進(jìn)人選進(jìn)行7天公示。公示期滿符合條件的，簽訂聘用協(xié)議，按相關(guān)規(guī)定辦理入職手續(xù)。引進(jìn)人才，根據(jù)其具備職稱情況，聘任專業(yè)技術(shù)七級(jí)及以上崗位。

　　四、相關(guān)待遇及管理

　?。ㄒ唬┮M(jìn)的名師聘期至少五年，期滿可以續(xù)聘。

　　（二）引進(jìn)的名師可享受以下待遇：

　　1.給予安家補(bǔ)貼30萬元（自首次簽訂聘用合同起，5年內(nèi)按年度平均發(fā)放）；

　　2.聘期內(nèi)給予每月1000-2000元的人才津貼；

　　3.本人及其共同居住生活的配偶、未婚子女、父母可在市內(nèi)落戶；

　　4.隨遷配偶為機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員的，結(jié)合單位性質(zhì)、本人身份、專業(yè)特長(zhǎng)，指令性安置到對(duì)口單位或相關(guān)單位；

　　5.隨遷配偶及未婚子女暫無工作，但有就業(yè)能力和就業(yè)愿望的,優(yōu)先推薦到企業(yè)等組織就業(yè)。自主創(chuàng)業(yè)的，按有關(guān)規(guī)定給予支持；

　　6.引進(jìn)的名師業(yè)績(jī)特別突出的，可按有關(guān)規(guī)定破格評(píng)審專業(yè)技術(shù)職務(wù)。

　　五、其他事項(xiàng)