濟(jì)寧職業(yè)技術(shù)學(xué)院2015年公開招聘工作人員面試實(shí)施方案

　　為做好我院2015年度公開招聘工作的順利進(jìn)行，根據(jù)濟(jì)寧市人力資源和社會(huì)保障局《2015年濟(jì)寧市市屬事業(yè)單位公開招聘工作人員有關(guān)問題的通知》和《關(guān)于做好2015年濟(jì)寧市市屬事業(yè)單位公開招聘面試工作的通知》（濟(jì)人社字【2015】129號(hào)）文件精神，結(jié)合我院實(shí)際，制定本實(shí)施方案。

　　一、面試的組織實(shí)施

　　在市公開招聘主管機(jī)關(guān)的指導(dǎo)下，由學(xué)院制定面試工作實(shí)施方案，報(bào)市公開招聘主管機(jī)關(guān)同意并在濟(jì)寧市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站上公示后組織實(shí)施。

　　二、面試通知

　　資格審查合格者，報(bào)市公開招聘主管機(jī)關(guān)審核后，發(fā)放《面試通知書》。

　　三、面試方式及分值

　　面試采取試講、面試答辯相結(jié)合的方式進(jìn)行；根據(jù)崗位任職要求，鋼琴、聲樂專業(yè)還要進(jìn)行專業(yè)技能測(cè)試。

　?。ㄒ唬┰囍v（15分鐘）。主要考核應(yīng)試人員的教學(xué)技能、專業(yè)知識(shí)水平。試講指定教材和章節(jié)，同一專業(yè)測(cè)試相同內(nèi)容?，F(xiàn)場(chǎng)提供教材，備課30分鐘，講課時(shí)間為15分鐘。采用百分制計(jì)分。

　?。ǘ┟嬖嚧疝q（5分鐘）。采取試講結(jié)束后當(dāng)場(chǎng)由考官提問的方式進(jìn)行，主要考核應(yīng)試人員的語(yǔ)言表達(dá)能力、應(yīng)變能力和舉止儀表等。采用百分制計(jì)分。

　?。ㄈI(yè)技能測(cè)試。采用百分制計(jì)分。

　　1．鋼琴：現(xiàn)場(chǎng)彈奏指定曲目一首（3分鐘）；背譜彈奏自選曲目一首（不超過5分鐘）。

　　2．聲樂：現(xiàn)場(chǎng)演唱指定曲譜（5分鐘）；現(xiàn)場(chǎng)演唱自選歌曲一首（不超過5分鐘，無伴奏）。

　　面試結(jié)束后，鋼琴、聲樂專業(yè)按照試講占40%、面試答辯占40%、專業(yè)技能測(cè)試占20%計(jì)算出面試總成績(jī)；其它專業(yè)按照試講占60%、面試答辯占40%計(jì)算出面試總成績(jī)。試講、面試答辯、專業(yè)技能測(cè)試成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。

　　崗位計(jì)劃數(shù)與面試人員數(shù)為1:1的，面試成績(jī)低于我院所有實(shí)際參加面試人員平均分值的，不得進(jìn)入考察體檢范圍。面試成績(jī)及考試總成績(jī)由市人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一公布。

　　四、面試時(shí)間、地點(diǎn)

　　時(shí)間：2015年7月19日上午7:00

　　地點(diǎn)：濟(jì)寧職業(yè)技術(shù)學(xué)院行政樓四樓

　　五、考場(chǎng)設(shè)置

　　面試考點(diǎn)處于對(duì)外封閉狀態(tài)。考點(diǎn)內(nèi)設(shè)考試室、備課室、候考室和休息室?？荚囀覂?nèi)設(shè)考官席、試講（面試）席、工作人員席、監(jiān)督席。

　　二○一五年七月八日