2018年度泗水縣中醫(yī)醫(yī)院備案制工作人員招聘簡(jiǎn)章

　　根據(jù)事業(yè)單位公開(kāi)招聘有關(guān)政策規(guī)定和醫(yī)院業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)將2018年泗水縣中醫(yī)醫(yī)院公開(kāi)招聘?jìng)浒钢乒ぷ魅藛T有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

　　一、招聘范圍和條件

　?。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國(guó)國(guó)籍；

　?。ǘ┳袷刂腥A人民共和國(guó)憲法和法律；

　?。ㄈ┚哂辛己玫钠沸泻瓦m應(yīng)崗位的身體條件；

　?。ㄋ模┱衅笉徫灰蟮膶?zhuān)業(yè)、學(xué)歷學(xué)位、技能條件；

　　（五）招聘崗位所需的其他資格條件。

　　在職人員應(yīng)聘須經(jīng)所在單位同意。已與用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議的，應(yīng)聘前需經(jīng)簽約單位同意，并出具相應(yīng)證明文書(shū)后方可報(bào)名，應(yīng)聘人員被錄用前應(yīng)與原單位解除勞務(wù)合同，并出具相關(guān)證明。應(yīng)聘人員不能應(yīng)聘與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的崗位。

　　有下列情形之一的不能應(yīng)聘：

　　（1）在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生，不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘；

　?。?）現(xiàn)役軍人；

　?。?）曾受過(guò)刑事處罰和曾被開(kāi)除公職的人員；

　?。?）法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。

　　二、招聘崗位和數(shù)量

　　共招聘?jìng)浒钢乒ぷ魅藛T28名。具體招聘計(jì)劃見(jiàn)附件1。

　　三、報(bào)名和資格審查

　?。ㄒ唬﹫?bào)名

　　1、個(gè)人報(bào)名

　　報(bào)名時(shí)間：2018年5月2日9：00－5月12日16：00

　　查詢(xún)時(shí)間：2018年5月2日11：00－5月14日16：00

　　報(bào)名網(wǎng)站：泗水縣政府網(wǎng)站（http://www.sishui.gov.cn/）

　　應(yīng)聘人員登錄指定的報(bào)名網(wǎng)站，如實(shí)填寫(xiě)、提交個(gè)人相關(guān)信息資料并上傳照片。每人限報(bào)一個(gè)崗位。報(bào)名人員在資格待審核期內(nèi)可修改報(bào)名信息，后一次自動(dòng)替換前一次信息。待審核期為2小時(shí)，自完成提交報(bào)名信息算起。報(bào)名截止后，招聘單位不受待審核期限制，可直接進(jìn)行審核。報(bào)名信息一經(jīng)招聘單位初審?fù)ㄟ^(guò)，不能更改。

　　應(yīng)聘人員使用二代身份證報(bào)名，報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。應(yīng)聘人員惡意注冊(cè)報(bào)名信息、擾亂報(bào)名秩序的，查實(shí)后取消其本次報(bào)名資格。報(bào)名人員在應(yīng)聘期間的表現(xiàn)，將作為公開(kāi)招聘考察的重要內(nèi)容之一。

　　凡與聘用單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)?nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘該單位人事、財(cái)務(wù)、紀(jì)律檢查崗位，以及有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。

　　2、單位初審

　　初審時(shí)間：2018年5月2日11：00－5月14日16：00

　　招聘單位主管部門(mén)和招聘單位負(fù)責(zé)資格初審工作（節(jié)假日不休息），及時(shí)查看本單位網(wǎng)上報(bào)名情況，認(rèn)真進(jìn)行資格審查，并在網(wǎng)上公布初審結(jié)果。對(duì)具備報(bào)名資格并符合應(yīng)聘條件的，不得拒絕報(bào)名；對(duì)未通過(guò)初審的，要說(shuō)明理由；對(duì)提交材料不全的，應(yīng)注明缺少內(nèi)容，并退回應(yīng)聘人員進(jìn)行補(bǔ)充。招聘單位在待審核期滿(mǎn)后48小時(shí)內(nèi)未對(duì)應(yīng)聘人員信息進(jìn)行處理，則視為初審?fù)ㄟ^(guò)。網(wǎng)上報(bào)名期間，招聘單位提供咨詢(xún)服務(wù)。

　　3、報(bào)名費(fèi)用

　　本次招聘免繳報(bào)名費(fèi)、考務(wù)費(fèi)、體檢費(fèi)。

　　應(yīng)聘人員在待審核期滿(mǎn)后至查詢(xún)截止時(shí)間前登錄報(bào)名網(wǎng)站，查詢(xún)初審結(jié)果。通過(guò)資格初審的人員須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登錄報(bào)名網(wǎng)站下載打印《2018年泗水縣公立醫(yī)院公開(kāi)招聘?jìng)浒钢乒ぷ魅藛T報(bào)名登記表》、《2018年泗水縣公立醫(yī)院公開(kāi)招聘誠(chéng)信承諾書(shū)》、《在職人員應(yīng)聘證明信》，并登錄該網(wǎng)站下載打印《2018年泗水縣公立醫(yī)院公開(kāi)招聘?jìng)浒钢乒ぷ魅藛T考試準(zhǔn)考證》。

　　研究生及以上學(xué)歷應(yīng)聘的免筆試，直接進(jìn)入面試。

　　報(bào)名結(jié)束后，對(duì)應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到1:3比例的招聘崗位，計(jì)劃招聘1人的，取消招聘計(jì)劃；計(jì)劃招聘2人（含）以上的，按規(guī)定的比例相應(yīng)核減招聘計(jì)劃。對(duì)高層級(jí)、急需和緊缺人才崗位報(bào)名后應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到1:3比例的，可適當(dāng)降低開(kāi)考比例。

　?。ǘ┵Y格審查

　　泗水縣公立醫(yī)院招聘的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過(guò)程。應(yīng)聘人員報(bào)名及筆試前的資格審查由招聘單位主管部門(mén)在網(wǎng)上進(jìn)行。擬進(jìn)入面試范圍人員的資格審查，由招聘機(jī)關(guān)和招聘主管部門(mén)負(fù)責(zé)。

　　進(jìn)入面試范圍的應(yīng)聘人員需向縣公開(kāi)招聘主管單位提交二代身份證、《筆試準(zhǔn)考證》《2018年泗水縣公立醫(yī)院公開(kāi)招聘?jìng)浒钢乒ぷ魅藛T報(bào)名登記表》、《2018年泗水縣公立醫(yī)院公開(kāi)招聘誠(chéng)信承諾書(shū)》《在職人員應(yīng)聘證明信》、1寸近期免冠照片（與準(zhǔn)考證照片同底版）3張及相關(guān)證明材料。相關(guān)證明材料主要包括：（1）國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷學(xué)位證書(shū)（全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)聘的，提交學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表，并能夠正常畢業(yè)；其他人員應(yīng)聘的，提交2018年5月2日之前取得的學(xué)歷學(xué)位證書(shū)）；（2）在職人員應(yīng)聘的，還需提交有用人權(quán)限部門(mén)或單位出具的《在職人員應(yīng)聘證明信》；（3）留學(xué)回國(guó)人員應(yīng)聘的，還需出具國(guó)家教育部門(mén)的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證；（4）崗位資格條件需要的其他材料。

　　經(jīng)審查不具備應(yīng)聘條件的，取消其面試資格。在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未提交相關(guān)材料的，視為棄權(quán)。因取消資格或棄權(quán)造成的空缺，從達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)的人員中按筆試成績(jī)依次遞補(bǔ)。

　　四、考試內(nèi)容和方法

　　考試分為筆試和面試。

　　1、筆試

　　筆試時(shí)間、地點(diǎn)以《筆試準(zhǔn)考證》為準(zhǔn)。

　　筆試采取統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一閱卷的方式進(jìn)行。根據(jù)專(zhuān)業(yè)不同分為衛(wèi)生、綜合兩大類(lèi)，各類(lèi)均考一科。衛(wèi)生類(lèi)考試為公共基礎(chǔ)知識(shí)和醫(yī)療衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)兩部分，分別占整個(gè)試題分?jǐn)?shù)的30%和70%。綜合類(lèi)考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)，包括法律法規(guī)、政治經(jīng)濟(jì)理論、時(shí)政方針、科技知識(shí)等基礎(chǔ)性知識(shí)和綜合寫(xiě)作。筆試采用百分制計(jì)算應(yīng)聘人員的成績(jī)。

　　為保證新進(jìn)人員基本素質(zhì)，筆試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)，由縣公立醫(yī)院公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)崗位招聘人數(shù)和筆試情況確定。面試人選從達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)的報(bào)考人員中，根據(jù)招聘計(jì)劃和筆試成績(jī)由高分到低分依次確定。達(dá)不到規(guī)定比例的，按實(shí)有筆試合格人數(shù)確定；筆試人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位，取消招聘計(jì)劃。

　　2、面試

　　面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

　　面試采取統(tǒng)一時(shí)間、統(tǒng)一地點(diǎn)、統(tǒng)一組織、全封閉運(yùn)行方式進(jìn)行。根據(jù)面試工作需要，組建若干個(gè)考官組。面試采取專(zhuān)業(yè)測(cè)試答辯形式進(jìn)行，采用百分制計(jì)算應(yīng)聘人員的面試成績(jī)。面試時(shí)現(xiàn)場(chǎng)抽簽確定面試順序，面試成績(jī)由面試考官當(dāng)場(chǎng)評(píng)判，在本場(chǎng)面試結(jié)束后統(tǒng)一向面試人員宣布。面試成績(jī)面向社會(huì)進(jìn)行公告。

　　面試結(jié)束后，按筆試成績(jī)和面試成績(jī)各占50%的比例百分制合成考試總成績(jī)。筆試成績(jī)、面試成績(jī)、考試總成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。根據(jù)考試總成績(jī)，由高分到低分依次確定進(jìn)入考察體檢范圍人選；同一招聘崗位出現(xiàn)總成績(jī)并列的，按筆試成績(jī)由高分到低分依次確定；筆試成績(jī)相同的，由面試組織實(shí)施部門(mén)組織加試，根據(jù)加試成績(jī)由高分到低分依次確定進(jìn)入考察體檢范圍人選。崗位計(jì)劃數(shù)與實(shí)際參加面試人員數(shù)為1:1的，面試成績(jī)低于面試人員平均分的不得進(jìn)入考察體檢范圍。

　　五、考核體檢

　　按照招聘崗位計(jì)劃，根據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績(jī)，確定進(jìn)入考察范圍人選，組織考察?？疾觳扇〔殚啓n案、查驗(yàn)證明、實(shí)地考察和談話(huà)等多種方式進(jìn)行，側(cè)重思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)以及業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)等方面情況，重點(diǎn)審核應(yīng)聘人員的人事檔案是否符合國(guó)家有關(guān)規(guī)定，并對(duì)應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件，提供相關(guān)信息、材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審。

　　對(duì)考察合格人員，按招聘人數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢范圍人選。體檢在縣級(jí)以上綜合醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，國(guó)家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對(duì)按規(guī)定需要復(fù)檢的，不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行，復(fù)檢只能進(jìn)行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為自動(dòng)放棄。體檢費(fèi)用由招聘單位承擔(dān)。

　　對(duì)放棄考察體檢資格或考察、體檢不合格造成的空缺，按照總成績(jī)由高分到低分依次等額遞補(bǔ)。

　　六、公示聘用

　　對(duì)考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，由招聘主管機(jī)關(guān)面向社會(huì)統(tǒng)一進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。擬聘用人員名單公示后不再遞補(bǔ)，公示的擬聘用人員也不得放棄聘用資格。公示期滿(mǎn)，對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或者反映問(wèn)題不影響聘用的，由用人單位提出聘用意見(jiàn)，報(bào)縣公立醫(yī)院公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組審核。經(jīng)批準(zhǔn)聘用的人員，辦理相關(guān)手續(xù)。聘用單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系，聘用合同一經(jīng)簽訂，雙方應(yīng)嚴(yán)格履行。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，期滿(mǎn)合格的正式聘用，不合格的不予聘用。聘用單位可根據(jù)工作需要，與受聘人員約定最低服務(wù)年限。受聘人員在泗水縣服務(wù)年限不低于5年。

　　本次招聘人員為公立醫(yī)院總量控制人員，公開(kāi)招聘結(jié)果報(bào)縣編制、人社備案，按照公立醫(yī)院人事制度改革的有關(guān)規(guī)定管理。

　　七、其他

　　1、此次招聘工作的有關(guān)通知、公告、公示將在泗水縣政府網(wǎng)站（http://www.sishui.gov.cn/），請(qǐng)考生時(shí)刻關(guān)注相關(guān)信息，屆時(shí)將電話(huà)通知應(yīng)聘人員。因本人原因錯(cuò)過(guò)重要信息而影響考試聘用的，責(zé)任自負(fù)。

　　2、此次公開(kāi)招聘考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

　　本《簡(jiǎn)章》由泗水縣公立醫(yī)院公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。應(yīng)聘政策咨詢(xún)電話(huà)：0537-4361555，招聘單位崗位條件咨詢(xún)電話(huà)：0537-4221229（泗水縣中醫(yī)醫(yī)院）。

　　附件下載：泗水縣中醫(yī)醫(yī)院公開(kāi)招聘?jìng)浒钢乒ぷ魅藛T崗位匯總表

　　二○一八年四月二十八日

 

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