濟(jì)南臨港經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)招聘簡章

　　濟(jì)南臨港經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)是1993年經(jīng)山東省人民政府批準(zhǔn)成立的省級(jí)經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)，位于濟(jì)南高鐵東站、機(jī)場、國際內(nèi)陸港、小清河水港等四港聯(lián)動(dòng)區(qū)域，交通優(yōu)勢得天獨(dú)厚。開發(fā)區(qū)堅(jiān)持“打造濟(jì)南生態(tài)智谷，打造智能制造產(chǎn)業(yè)園、生物醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)園、四新產(chǎn)業(yè)園、高端物流產(chǎn)業(yè)園”即“一谷四園”的總體產(chǎn)業(yè)布局，是土地規(guī)劃、城市規(guī)劃、產(chǎn)業(yè)規(guī)劃“三規(guī)合一”的產(chǎn)業(yè)園區(qū)。為進(jìn)一步優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，激發(fā)開發(fā)區(qū)內(nèi)在動(dòng)力、活力，加快建設(shè)制度先進(jìn)、經(jīng)濟(jì)繁榮、產(chǎn)城融合、生態(tài)環(huán)保的現(xiàn)代化開發(fā)區(qū)，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘優(yōu)秀人才。

　　一、招聘職位及數(shù)量

　　擬招聘11人,其中中層副職3人，一般職位8人，具體職位要求詳見《濟(jì)南臨港經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)公開招聘職位表》（附件1）。

　　二、資格條件

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　?。ㄈ┚哂辛己玫钠沸泻瓦m應(yīng)崗位的身體條件;

　　（四）具備職位所需的其他資格條件。

　　定向、委培應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)聘，須征得定向、委培單位同意；受過刑事處罰人員，被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員，被開除公職的人員，被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員，涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的人員，受處分期間或者未滿影響期限的不能應(yīng)聘；現(xiàn)役軍人及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不得應(yīng)聘。

　　三、報(bào)名和資格審查

　　（一）報(bào)名時(shí)間與方式

　　報(bào)名采取統(tǒng)一時(shí)間線上報(bào)名、線上資格審查、線上確認(rèn)的方式進(jìn)行。

　　1.報(bào)名時(shí)間：2020年10月22日上午9:00-2020年11月5日下午16:30。

　　2.報(bào)名網(wǎng)站：應(yīng)聘人員可以登陸濟(jì)南市歷城區(qū)人民政府網(wǎng)（http://www.licheng.gov.cn）進(jìn)行報(bào)名。

　　3.應(yīng)聘人員可在2020年10月22日上午9:00-2020年11月5日下午16:30期間登錄報(bào)名平臺(tái)，提交報(bào)名申請(qǐng)。報(bào)考者只能選擇一個(gè)職位進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與考試時(shí)使用的本人有效居民身份證必須一致。報(bào)名時(shí)，報(bào)考者應(yīng)當(dāng)仔細(xì)閱讀誠信承諾書，提交的報(bào)考申請(qǐng)材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。報(bào)考者提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消報(bào)考資格。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按照有關(guān)規(guī)定取消聘任資格，并進(jìn)行嚴(yán)肅處理。

　　4.查詢資格初審結(jié)果。報(bào)考者可于2020年10月23日上午9:00-2020年11月6日下午16:30期間登錄報(bào)名平臺(tái)，查詢是否通過資格初審。

　　（二）資格復(fù)審提交材料

　　面試時(shí)須提交資格復(fù)審的材料：

　　1.《報(bào)名表》原件;

　　2.本人二代身份證原件及復(fù)印件;

　　3.畢業(yè)證原件及復(fù)印件;

　　4.《誠信承諾書》原件;

　　5.留學(xué)回國人員應(yīng)聘的，還需出具國家教育部門的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證、我國駐外使領(lǐng)館的有關(guān)證明材料;

　　6.招聘崗位對(duì)工作經(jīng)歷有明確要求的，應(yīng)聘人員還需提供相應(yīng)的工作經(jīng)歷證明（包括勞動(dòng)合同和社會(huì)保險(xiǎn)相關(guān)證明），以2020年10月為截止日期累計(jì)計(jì)算工作經(jīng)歷時(shí)間。高校畢業(yè)生在校期間的社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不作為工作經(jīng)歷。

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　　應(yīng)聘人員之間或應(yīng)聘人員與管委會(huì)在職人員之間有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的，其中一方應(yīng)回避，不得應(yīng)聘。

　　報(bào)名結(jié)束后，對(duì)應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到1:3比例的招聘職位，計(jì)劃招聘1人的，取消招聘計(jì)劃；計(jì)劃招聘2人及以上的，按比例相應(yīng)核減或核消招聘計(jì)劃。對(duì)應(yīng)聘取消招聘計(jì)劃職位的人員，經(jīng)本人同意，可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)給予一次改報(bào)其他符合條件職位的機(jī)會(huì)。

　　四、面談及面試

　　報(bào)名結(jié)束后，根據(jù)報(bào)名人數(shù)確定招聘形式，如報(bào)名人數(shù)較少，則全部納入面試范圍；如報(bào)名人數(shù)較多，則對(duì)崗位計(jì)劃和應(yīng)聘人員比例超過1:5的崗位，先組織線上面談，再根據(jù)面談成績由高到低按照1:5的比例確定進(jìn)入面試范圍人選（面談成績并列的一并納入面試范圍），低于1:5的崗位，應(yīng)聘人員直接進(jìn)行面試。

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　　1.面談形式及內(nèi)容

　　面談采取線上面談、百分制量化計(jì)分的形式進(jìn)行,重點(diǎn)考察應(yīng)聘人員思想政治素質(zhì)、綜合分析能力、崗位匹配度、語言表達(dá)能力與舉止儀表等方面情況。

　　2.成績查詢

　　面談成績和進(jìn)入面試范圍人員名單通過歷城區(qū)政府網(wǎng)站公布。

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　　1.面試時(shí)間地點(diǎn)

　　面試人選確定后，可以在歷城區(qū)人民政府網(wǎng)登陸打印面試通知書，并按照面試通知書注明的時(shí)間和地點(diǎn)參加面試。

　　2.面試形式及內(nèi)容

　　面試采取現(xiàn)場結(jié)構(gòu)化面試、百分制量化計(jì)分的形式進(jìn)行，重點(diǎn)考察應(yīng)聘人員的現(xiàn)場應(yīng)變能力、綜合分析能力、組織協(xié)調(diào)能力和崗位匹配度等方面情況。

　　五、考察體檢

　　面試結(jié)束后，按照招聘職位計(jì)劃，根據(jù)應(yīng)聘人員面試成績，由高分到低分按1:1的比例等額確定進(jìn)入考察體檢范圍人選，組織考察體檢。同一職位應(yīng)聘人員出現(xiàn)考試面試成績并列的，對(duì)成績相同者重新組織面試，按面試成績由高分到低分確定考察體檢范圍人選（在考察體檢時(shí)，對(duì)因棄權(quán)或考察、體檢不合格造成的人員空缺，也按照上述方法等額遞補(bǔ)）。

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　　考察可根據(jù)崗位條件要求采取多種方式進(jìn)行，側(cè)重思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績等方面的情況，并對(duì)應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關(guān)信息材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審。要按照有關(guān)規(guī)定，對(duì)考察對(duì)象的檔案進(jìn)行嚴(yán)格審核，重點(diǎn)審核“三齡二歷一身份”等內(nèi)容。

　　（二）體檢

　　體檢在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）>有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）執(zhí)行。

　　六、公示及聘用

　　對(duì)考察、體檢均合格的擬聘用人員進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。公示期滿后，對(duì)反映問題影響聘用并查實(shí)的，不予聘用；對(duì)沒有問題或者反映問題不影響聘用的，經(jīng)濟(jì)南臨港經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)管委會(huì)面向社會(huì)公開招聘優(yōu)秀人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意后，簽訂聘用合同，試用期6個(gè)月（計(jì)入聘期）。新招聘人員參照濟(jì)南臨港經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)同等崗位同等條件人員確定工資待遇。

　　七、紀(jì)律與監(jiān)督

　　招聘工作實(shí)行政務(wù)公開，及時(shí)公布進(jìn)展情況，接受社會(huì)和群眾的監(jiān)督，對(duì)在公開招聘過程中弄虛作假、營私舞弊的，嚴(yán)肅查處，堅(jiān)決糾正；對(duì)違反公開招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員，取消應(yīng)聘或聘用資格；對(duì)違反公開招聘紀(jì)律的工作人員，視情節(jié)輕重給予相應(yīng)處理。

　　舉報(bào)電話：0531-88738887

　　舉報(bào)受理單位：濟(jì)南臨港經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)紀(jì)工委

　　八、疫情防控相關(guān)要求

　　應(yīng)聘人員應(yīng)按照濟(jì)南市疫情防控相關(guān)要求做好自身健康管理，并配合做好招聘期間的疫情防控工作，凡違反常態(tài)化疫情防控有關(guān)規(guī)定，隱瞞、虛報(bào)旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控重點(diǎn)信息的，將依法依規(guī)追究責(zé)任。

　　九、其他

　　本次公開招聘不指定考試教材和輔導(dǎo)用書，不舉辦也不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

　　本公告由濟(jì)南臨港經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)管委會(huì)面向社會(huì)公開招聘優(yōu)秀人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。

　　咨詢電話：0531-88736667

　　附件：濟(jì)南臨港經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)公開招聘職位表.xls

　　濟(jì)南臨港經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)管委會(huì)

　　2020年10月22日

 

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