關(guān)于公開選聘安全生產(chǎn)監(jiān)管工作人員的公告

　　為切實(shí)加強(qiáng)基層安全生產(chǎn)監(jiān)管隊(duì)伍建設(shè)，解決安全生產(chǎn)“基層薄弱、基礎(chǔ)薄弱”的問題，全面提升安全生產(chǎn)保障能力，按照《中共高唐縣委辦公室、高唐縣人民政府辦公室關(guān)于加強(qiáng)全縣安全生產(chǎn)監(jiān)管隊(duì)伍建設(shè)的意見》（高辦發(fā)〔2015〕44號(hào)）文件要求，經(jīng)研究同意，面向全縣為縣安監(jiān)局、開發(fā)區(qū)安監(jiān)局公開選聘安全生產(chǎn)監(jiān)管工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、選聘范圍和數(shù)量

　　高唐縣行政區(qū)域內(nèi)在職在編的工作人員（教育系統(tǒng)除外）和人事代理工作人員（企業(yè)單位、個(gè)人和教育系統(tǒng)人事代理人員除外），符合選聘條件的均可報(bào)名。本次選聘計(jì)劃為22人，具體選聘計(jì)劃見附件1。

　　二、資格條件

　　1.具有國家承認(rèn)的大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷；

　　2.年齡在40周歲以下（1975年1月8日后出生）；

　　3.年度考核均為稱職（合格）及以上等次；

　　4.具有良好的道德品行和適應(yīng)崗位的身體條件；

　　5.招聘崗位要求的專業(yè)或技能條件；

　　6.具有下列情形之一的，不得參加公開選聘：

　　（1）尚在新錄用試用期的；

　?。?）按照國家有關(guān)規(guī)定，到定向單位工作未滿服務(wù)年限的；

　?。?）涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的；

　?。?）受處分期間或者未滿影響期限的；

　　（5）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

　　三、選聘方式及程序

　?。ㄒ唬﹫?bào)名及資格審查

　　本次報(bào)名采取個(gè)人自愿、所在單位推薦、現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。

　　報(bào)名時(shí)間：2016年1月12日上午9:00-— 14日下午4:00。

　　報(bào)名地點(diǎn)：高唐縣交通大廈七樓704室

　　報(bào)名時(shí)，需攜帶以下材料：

　　1.《公開選聘安全生產(chǎn)監(jiān)管工作人員報(bào)名表》（在附件2中下載）一份，并經(jīng)現(xiàn)工作單位和主管部門同意；

　　2. 畢業(yè)證、學(xué)位證、身份證原件及復(fù)印件，國外學(xué)歷須提供教育部出具的學(xué)歷認(rèn)證證明（驗(yàn)原件留復(fù)印件）；

　　3. 歷年年度考核表復(fù)印件（加蓋單位公章）；

　　4. 有效期內(nèi)的《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》（在學(xué)信網(wǎng)上獲?。?

　　資格審查由縣人社局和縣安監(jiān)局具體負(fù)責(zé)組織實(shí)施。經(jīng)資格審查后，符合條件的取得考試資格。資格審查工作貫穿選聘工作全過程，報(bào)考者本人要對(duì)所提供的證明材料真實(shí)性負(fù)責(zé)，在任何階段發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合選聘條件的，隨時(shí)取消其選聘資格。

　　（二）選聘方式

　　本次選聘采取面試、考察相結(jié)合的方式進(jìn)行。應(yīng)聘人數(shù)未達(dá)到選聘計(jì)劃數(shù)時(shí)，采用考察的方式直接確定擬聘用人選。

　　面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，面試時(shí)設(shè)定面試合格分?jǐn)?shù)線，面試合格分?jǐn)?shù)線為60分，達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的方可進(jìn)入考察體檢范圍（如有成績并列的情況，則采取加試的方式確定考察人選）。

　　面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

　　根據(jù)面試成績，按照選聘計(jì)劃1:1的比例等額確定考察對(duì)象。對(duì)于應(yīng)聘開發(fā)區(qū)安監(jiān)局安全生產(chǎn)監(jiān)管工作崗位的人員，在達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的人員中，所學(xué)專業(yè)為選聘崗位計(jì)劃表中所列專業(yè)的在職在編人員優(yōu)先確定為考察對(duì)象，以此確定的考察對(duì)象人數(shù)若未達(dá)到選聘計(jì)劃數(shù)，再從在職在編人員中按面試成績從高分到低分確定其他專業(yè)的應(yīng)聘人員為考察對(duì)象，若確定的在職在編人員考察對(duì)象人數(shù)仍未達(dá)到選聘計(jì)劃數(shù)，則按以上專業(yè)優(yōu)先原則從人事代理人員中確定考察對(duì)象。

　　考察工作由縣人社局和縣安監(jiān)局組織實(shí)施。考察工作主要了解考察對(duì)象的政治素質(zhì)、個(gè)人品行、業(yè)務(wù)水平、工作能力、廉潔自律等方面的情況。考察出現(xiàn)不合格的，依次遞補(bǔ)。

　　根據(jù)面試成績和考察結(jié)果，按照1:1的比例確定參加體檢人員。

　?。ㄈw檢

　　體檢由縣人社局和縣安監(jiān)局負(fù)責(zé)組織實(shí)施，體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》及國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

　　（四）公示

　　根據(jù)面試、考察及體檢結(jié)果，確定擬選聘人選，并在高唐縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站（http://rsj.gaotang.cn/）上進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。

　　（五）辦理聘任手續(xù)

　　公示期滿后沒有問題反映或有問題反映但不影響聘任的，按規(guī)定時(shí)間到選聘單位報(bào)到。擬選聘人員實(shí)行試用期制度，試用期為三個(gè)月，試用期間不辦理調(diào)動(dòng)（流動(dòng)）手續(xù)。試用期滿經(jīng)考核符合調(diào)入要求的，按編隨人走，人編同調(diào)的原則辦理調(diào)動(dòng)（流動(dòng)）手續(xù)，簽訂聘用合同，不符合調(diào)入要求的回原單位工作。

　　四、組織實(shí)施和要求

　　（一）選聘工作由高唐縣人力資源和社會(huì)保障局會(huì)同縣安監(jiān)局組織實(shí)施，縣紀(jì)檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督。

　　（二）應(yīng)聘人員和參加選聘工作人員要自覺遵守公開選聘工作的有關(guān)規(guī)定，嚴(yán)禁弄虛作假。對(duì)違反規(guī)定和紀(jì)律要求的，按相關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

　　五、本公告未盡事宜由縣人社局和縣安監(jiān)局負(fù)責(zé)解釋。

　　附件：1.《選聘安全生產(chǎn)監(jiān)管工作人員崗位計(jì)劃表》

　　2.《公開選聘安全生產(chǎn)監(jiān)管工作人員報(bào)名表》

　　高唐縣人力資源和社會(huì)保障局

　　高唐縣安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局

　　2016年1月8日