聊城經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)臨時(shí)公益性崗位招聘公告

　　按照聊城市人民政府《關(guān)于積極應(yīng)對(duì)新冠肺炎疫情做好穩(wěn)就業(yè)工作的通知》(聊政發(fā)〔2020〕4號(hào))、聊城市人力資源和社會(huì)保障局《關(guān)于開(kāi)發(fā)臨時(shí)公益性崗位做好保復(fù)工穩(wěn)就業(yè)工作的通知》要求，為切實(shí)做好疫情防控期間就業(yè)困難群體就業(yè)工作，結(jié)合開(kāi)發(fā)區(qū)實(shí)際，經(jīng)研究，決定在各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）開(kāi)發(fā)一批臨時(shí)公益性崗位?，F(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

　　一、招聘計(jì)劃

　　按照“一村（社區(qū)）一崗位”的原則，面向轄區(qū)內(nèi)所有行政村（社區(qū)）進(jìn)行開(kāi)發(fā)安置，切實(shí)發(fā)揮臨時(shí)公益性崗位“兜底線、解急難”作用，按需設(shè)崗、自愿報(bào)名、村（社區(qū)）推薦、鄉(xiāng)鎮(zhèn)初審、人社部門(mén)審核、公示錄用、有序退崗。本次擬招聘臨時(shí)公益性崗位人員157名。

　　二、招聘人員范圍

　　本次開(kāi)發(fā)的臨時(shí)公益性崗位全部用于安置就業(yè)困難人員。就業(yè)困難人員是指在法定勞動(dòng)年齡內(nèi)，有勞動(dòng)能力和就業(yè)愿望，在公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)進(jìn)行失業(yè)登記并進(jìn)行就業(yè)困難人員認(rèn)定的我區(qū)戶籍人員。主要包括以下幾類(lèi)人員：

　　1、女性滿40周歲、男性滿50周歲的大齡失業(yè)人員（本次招聘年齡規(guī)定以公告發(fā)布之日起計(jì)算）；

　　2、城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭成員；

　　3、農(nóng)村零轉(zhuǎn)移就業(yè)貧困家庭成員；

　　4、撫養(yǎng)未成年子女的單親家庭成員；

　　5、享受最低生活保障人員；

　　6、持有《中華人民共和國(guó)殘疾人證》人員；

　　7、連續(xù)失業(yè)一年以上的人員；

　　8、因失去土地等原因難以實(shí)現(xiàn)就業(yè)的人員。

　　三、崗位職責(zé)范圍和薪酬待遇

　　本次開(kāi)發(fā)的臨時(shí)公益性崗位為非全日制崗位，專(zhuān)項(xiàng)從事勞動(dòng)力調(diào)查、招聘信息發(fā)布、組織用工、宣傳就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策等公共就業(yè)服務(wù)工作。本次開(kāi)發(fā)的臨時(shí)公益性崗位按照每人每月600元標(biāo)準(zhǔn)給予崗位補(bǔ)貼，補(bǔ)貼期限至 2020年6月底，所需資金從就業(yè)補(bǔ)助資金和創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)扶持資金中統(tǒng)籌列支。

　　四、招聘程序

　?。ㄒ唬┌l(fā)布公告。本招聘公告由市人社部門(mén)審批后，同時(shí)在市人社局官方網(wǎng)站、區(qū)政府網(wǎng)站向社會(huì)發(fā)布。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）人社所負(fù)責(zé)將此公告宣傳到各行政村（社區(qū)）。（報(bào)名時(shí)間：2020年3月18日至2020年3月20日）

　?。ǘ┨岢錾暾?qǐng)。符合條件且有意從事臨時(shí)公益性崗位的人員，以行政村（社區(qū)）為單位，向所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）人社所提交申請(qǐng)人員報(bào)名表、居民身份證、一寸照片3張、《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》和就業(yè)困難人員認(rèn)定表等相關(guān)材料。

　?。ㄈ┐_認(rèn)資格。鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）人社所審核申請(qǐng)人員相關(guān)材料后，統(tǒng)一報(bào)區(qū)級(jí)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)予以資格確認(rèn)。

　?。ㄋ模┛疾熹浻?。鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）人社所通過(guò)比選、面試、走訪等形式對(duì)符合條件的申請(qǐng)人進(jìn)行考察錄用。原則上各行政村（社區(qū)）的臨時(shí)公益性崗位在本行政村（社區(qū)）申請(qǐng)人員中產(chǎn)生；本行政村（社區(qū)）沒(méi)有合適人選的，崗位指標(biāo)可在本鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）范圍內(nèi)按照有利于開(kāi)展工作的原則調(diào)劑使用，確保一村（社區(qū)）一崗位，實(shí)現(xiàn)工作范圍全覆蓋。

　　（五）手續(xù)辦理。對(duì)擬錄用人員名單在區(qū)政府網(wǎng)站公示3天，無(wú)異議的確定為錄用人選，由鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）為其辦理相關(guān)錄用手續(xù)，并報(bào)市人社部門(mén)備案。

　　五、崗位管理

　　區(qū)級(jí)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)指導(dǎo)鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）政府（辦事處）與臨時(shí)公益性崗位錄用人員訂立勞動(dòng)合同，統(tǒng)一安排工作任務(wù)。按照“誰(shuí)使用，誰(shuí)管理“的原則，鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）政府（辦事處）為臨時(shí)公益性崗位管理主體，負(fù)責(zé)臨時(shí)公益性崗位的管理、考核、待遇發(fā)放，鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）人社所和行政村村民（社區(qū)居民）委員會(huì)具體負(fù)責(zé)日常管理。臨時(shí)公益性崗位勞動(dòng)合同不適用《勞動(dòng)合同法》有關(guān)無(wú)固定期限勞動(dòng)合同的規(guī)定以及支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)囊?guī)定。臨時(shí)公益性崗位勞動(dòng)合同期限至 2020年6月底，到期自行失效，人員退出臨時(shí)公益性崗位。

　　六、其他事項(xiàng)

　　1、報(bào)名人員須如實(shí)填報(bào)個(gè)人信息，對(duì)提交信息和材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性和全面性負(fù)責(zé)；報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系電話須保持暢通，因電話不暢影響錄用結(jié)果的，由報(bào)名人員負(fù)責(zé)。

　　2、招聘信息將通過(guò)以下網(wǎng)站進(jìn)行發(fā)布：聊城市人力資源和社會(huì)保障局（http://rsj.liaocheng.gov.cn/）、聊城經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)網(wǎng)站（http://www.lckfq.gov.cn/）。

　　3、本招聘公告由聊城經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)政工部負(fù)責(zé)解釋。

　　附件：聊城經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)臨時(shí)公益性崗位報(bào)名表

　　聊城經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)政工部

　　2020年3月17日

 

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