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聊城公務員考試
2020年聊城市技師學院引進和招聘29人簡章
http://www.7ozkvabd.cn       2020-05-27      來源:聊城市技師學院
【字體: 】              

  聊城市技師學院2020年公開引進優(yōu)秀人才和招聘備案制工作人員簡章


  聊城市技師學院(聊城高級工程職業(yè)學校)是國家級重點技工院校、國家職業(yè)教育改革發(fā)展示范校,是領導干部的楷??追鄙镜哪感?。學校始建于1958年,具有60多年的辦學歷史。占地500畝,建筑面積15萬平方米,教學儀器設備總值9000余萬元,建有數(shù)控加工、電子商務、無人機、工業(yè)機器人等90余個實訓室。下設智能制造系、電氣工程系、信息工程系、汽車工程系、建筑工程系、經濟管理系、城市建設系、學前教育系(聯(lián)合辦學部)8個教學系和北方汽車學院、諾伯特智能制造學院、千島山莊康養(yǎng)學院、清大東方工程學院4個混合所有制二級學院,開設了機械裝配與維修、建筑施工、裝配式建筑、建筑BIM、電氣自動化、汽車維修、電子商務、無人機應用技術、工業(yè)機器人、學前教育、健康養(yǎng)老管理等30多個專業(yè),其中建筑工程施工、機械加工技術為省級品牌專業(yè),建筑工程施工、電氣自動化專業(yè)是山東省現(xiàn)代學徒制試點專業(yè),機械維修專業(yè)群為山東省技工院校省級示范專業(yè)群建設項目。學?,F(xiàn)有教職工490人,其中專任教師367人,具有正高級職稱10人、副高級職稱149人、雙師型教師占80%以上。在校生規(guī)模達8400人,年培訓社會各類人員2萬人次以上。


  按照省、市事業(yè)單位招聘有關規(guī)定和關于我院控制總量有關文件及中共聊城市委辦公室、聊城市政府辦公室印發(fā)《<關于進一步加強高層次高技能人才引進工作的補充意見>的通知》(聊辦發(fā)〔2019〕14號)的要求,學院決定面向社會公開引進優(yōu)秀人才12人,并面向社會公開招聘備案制工作人員17人,現(xiàn)將有關事項公告如下:


  一、引進優(yōu)秀人才和招聘備案制工作人員范圍和條件


 ?。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國國籍。年滿18周歲(2002年6月2日以前出生),擁護黨的領導,自覺遵守黨紀國法,政治思想素質好,品行端正;


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  (三)具有良好的道德品行和適應崗位的身體條件;


 ?。ㄋ模┚哂幸M或招聘崗位要求的專業(yè)及學歷、學位;


 ?。ㄎ澹?年齡應在35周歲以下(1984年6月2日以后出生),學歷為全日制研究生的年齡放寬至40周歲以下(1979年6月2日以后出生);


  (六)應聘面向社會公開引進優(yōu)秀人才崗位的人員必須為2020年7月31日前取得研究生學歷碩士學位(以下簡稱碩士)的“雙一流”院校畢業(yè)生和國(境)外經教育部學歷認證的2020年QS排名前200高校畢業(yè)生。


  (七)具備引進或招聘崗位所需的其他資格條件。


  在職人員應聘的,須經所在單位或主管部門同意。已與用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議的2020年應屆畢業(yè)生,應聘前與簽約單位解除協(xié)議或經簽約單位同意的,可以應聘。招聘崗位對工作經歷有明確要求的,應聘人員需提供相應的工作經歷證明。高校畢業(yè)生在校期間的社會實踐、實習、兼職等不作為工作經歷。工作經歷年限按足年足月累計,以2020年6月2日為截止日期。


  曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員,在校期間受過院系級以上處分的,機關企事業(yè)單位工作人員受黨紀政紀處分的;在各級公務員和企事業(yè)單位招考(聘)中被招考(聘)主管部門認定有舞弊等嚴重違反考錄紀律行為的;有惡意失信行為被法院納入失信人員名單尚未撤銷的;按照國家、省有關規(guī)定,到定向單位(崗位)工作未滿最低服務年限或尚在任職試用期內的;在讀的非應屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不得應聘。在讀全日制普通高校非應屆畢業(yè)生不能用已取得的學歷學位作為應聘條件。應聘人員不得報考與本人有應回避關系的崗位。


  招聘崗位有其他要求的,還須按要求提交其他相關材料,如:研究生畢業(yè)生的本科學歷證書、學位證書等相關招聘崗位要求的有關證書等。


  二、招聘崗位人數(shù)及具體要求


  招聘崗位人數(shù)及具體要求,詳見《2020年聊城市技師學院公開引進優(yōu)秀人才崗位匯總表》、《2020年聊城市技師學院公開招聘備案制工作人員崗位匯總表》。


  三、報名時間與方式


  報名工作采取統(tǒng)一時間網(wǎng)上報名、網(wǎng)上初審、網(wǎng)上繳費的方式進行。


  (一)個人報名


  報名時間:2020年6月2日9:00--6月5日16:00


  查詢時間:2020年6月2日11:00--6月6日12:00


  報名網(wǎng)址:http://www.lcsjsxy.cn/


  應聘人員登錄報名網(wǎng)站,按要求如實填寫、提交相關個人信息資料,并上傳本人一寸近期免冠正面照片。應聘人員必須使用二代身份證進行報名,報名與考試時使用的身份證必須一致。每人限報一個崗位,報名人員在招聘單位資格初審前可修改報名信息,后一次自動替換前一次信息。招聘單位初審通過,報名信息不能更改。報名人員有惡意注冊報名信息,擾亂報名秩序等行為的,查實后取消其本次引進資格。報名人員在應聘期間的表現(xiàn),將作為公開招聘考察的重要內容之一。


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  初審時間:2020年6月2日11:00--6月6日12:00


  學校負責資格初審工作,在報名期間查看網(wǎng)上報名情況,根據(jù)應聘人員提交的信息資料進行資格審核,確認初審結果。學校在報名人員信息提交2小時后進行初審,48小時內未對報名人員信息進行處理的,視為初審通過。由于報名信息涉及個人隱私,網(wǎng)上報名期間招聘單位無法直接獲得報名人員聯(lián)系方式,請應聘人員務必及時查詢資格初審結果。網(wǎng)上報名期間,學校提供咨詢服務,咨詢電話:0635-8503056。


  通過資格初審人選名單于2020年6月9日9:00在網(wǎng)址http://www.lcsjsxy.cn/公布。


 ?。ㄈ┚W(wǎng)上繳費


  應聘備案制工作人員崗位的需進行筆試并繳考試費。應聘引進優(yōu)秀人才崗位的不進行筆試和繳費。


  繳費時間:2020年6月2日11:00--6月6日16:00


  通過應聘備案制工作人員崗位資格初審的人員,在規(guī)定時間內登錄報名網(wǎng)站進行網(wǎng)上繳費,逾期未進行網(wǎng)上繳費的,視為放棄。繳費成功人員于2020年6月24日9:00--2020年6月26日16:00登錄該網(wǎng)站打印筆試準考證、《聊城市技師學院公開招聘備案制工作人員報名登記表》(資格審查時使用)和《應聘人員誠信承諾書》(參加面試時使用)。不按時打印相關材料的,責任自負。


  通過應聘引進優(yōu)秀人才崗位資格初審的人員,于2020年6月24日9:00--2020年6月26日9:00登錄報名網(wǎng)站打印《聊城市技師學院公開引進優(yōu)秀人才報名登記表》(資格審查時使用)和《應聘人員誠信承諾書》(參加面試時使用)。不按時打印相關材料的,責任自負。


  根據(jù)省物價局、省財政廳核定的標準,按照聊價費字〔2019〕1號文件要求,筆試考務費的收取標準為每人40元。擬享受減免考務費的應聘人員,不實行網(wǎng)上繳費,在招聘單位初審通過后,可由本人或委托他人按指定的日期、地點和程序辦理現(xiàn)場確認和減免手續(xù),所需提供的證明材料見《聊城市技師學院2020年公開引進優(yōu)秀人才和招聘備案制工作人員應聘須知》第11條。


  報名結束后,對公開引進優(yōu)秀人才的崗位,應聘人數(shù)達不到引進計劃人數(shù)2倍的崗位,計劃引進1人的,取消引進崗位;計劃引進2人(含)以上的,按1:2的比例相應核減引進崗位人數(shù)。


  對公開招聘備案制工作人員的崗位,應聘人數(shù)達不到招聘計劃人數(shù)3倍的崗位,計劃招聘1人的,取消招聘崗位;計劃招聘2人(含)以上的,按1:3的比例相應核減招聘崗位人數(shù)。


  (四)資格復審


  所有參加報考的人員要進行資格審查,資格審查工作貫穿招聘工作的全過程。在學校主管部門的指導下,由學校負責組織審查。應聘人員要仔細閱讀《簡章》及附件,填寫、報送的相關表格、信息等必須真實、全面、準確。主要信息填報不實的,按弄虛作假處理;因信息填報不全、錯誤、不符合報名條件等導致未通過招聘單位資格審查的,責任由應聘人員自負。


  資格復審通過在網(wǎng)址http://www.lcsjsxy.cn/上傳相關資料原件掃描件的方式進行。提交材料時間:2020年7月13日9:00-7月15日16:00。


  參加資格復審的應聘人員,需在規(guī)定的時間,按引進或招聘崗位要求,向引進和招聘單位上傳近期1寸同底版正面免冠證件照片1張(須與網(wǎng)上報名的照片同一底版)和相關材料。相關材料主要有:


 ?。?)《聊城市技師學院公開引進優(yōu)秀人才報名登記表》;


  (2)《聊城市技師學院公開招聘備案制工作人員報名登記表》;


  (3)《應聘人員誠信承諾書》;


  (4)筆試準考證(公開招聘備案制工作人員崗位);


 ?。?)國家承認的學歷學位及相關證書;招聘崗位有研究生學歷及碩士學位要求的,應聘人員還需提供國家承認的全日制本科學歷、學位證書;


 ?。?)需提供“學信網(wǎng)”打印的《教育部學歷證書電子注冊備案表》一份;


 ?。?)在職人員應聘的,還需提交有用人管理權限部門或單位出具的同意應聘介紹信;


 ?。?)應屆畢業(yè)生需提交《應屆畢業(yè)生就業(yè)推薦表》;


 ?。?)留學回國人員應聘的,除需提供《簡章》中規(guī)定的相關材料外,還要出具國家教育部門的學歷學位認證;應聘人員可登錄教育部留學服務中心網(wǎng)(http://www.cscse.edu.cn)查詢認證的有關要求和程序;


 ?。?0)香港和澳門居民中的中國公民應聘的,還需提供《港澳居民來往內地通行證》;臺灣學生應聘的,還需提供《臺灣居民來往大陸通行證》;


 ?。?1)有三年工作經歷要求的,要出具原工作單位聘用合同或勞動合同和繳納社會保險繳費憑證。


 ?。?2)引進或招聘崗位條件要求的其他證明材料。


  資格復審未通過、未按規(guī)定時間參加資格復審的,取消面試資格。通過資格復審人選名單于2020年7月17日9:00在網(wǎng)址http://www.lcsjsxy.cn/公布。


  四、考試方式及內容


  考試分為筆試和面試,均采用百分制計算成績。應聘公開招聘備案制工作人員崗位的人員,需參加筆試和面試。應聘公開引進優(yōu)秀人才崗位的人員,不參加筆試,只參加面試。


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  筆試采取統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標準、統(tǒng)一閱卷的方式進行。筆試內容為公共基礎知識和教育教學基礎知識(包括教育學、心理學等專業(yè)知識)兩部分,其中,文秘、管理、思政崗位加試公文寫作。為保證招聘人員基本素質,筆試總分為100分,其中,文秘、管理、思政崗位按公共基礎知識和教育教學基礎知識占40%、公文寫作占60%計核筆試成績。為保證招聘人員基本素質,筆試設定最低合格分數(shù)線,根據(jù)崗位招聘人數(shù)和筆試情況確定。


  筆試時間:


  2020年6月27日上午9:00-11:30  公共基礎知識和教育教學基礎知識;


  2020年6月27日下午14:30-16:00  公文寫作;


  筆試地點見筆試準考證。


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  面試由學校統(tǒng)一組織實施,采取試講方式進行,試講教材及內容由學校根據(jù)崗位確定。面試總分為100分,設定面試合格分數(shù)線為70分。


  應聘公開招聘備案制工作人員崗位的面試人員從達到筆試合格分數(shù)線的應聘人員中,根據(jù)筆試成績,由高分到低分,按1︰3比例確定,并按規(guī)定程序面向社會公布。應聘公開引進優(yōu)秀人才崗位通過資格復審的人員直接參加面試。


  面試人員于2020年7月27日9:00--2020年7月28日16:00登錄報名網(wǎng)址打印《面試通知單》。不按時打印的,責任自負。


  面試人選在規(guī)定的時間內,未向招聘單位提交有關材料的,視為自動放棄。經審查不具備報考條件的,取消其面試資格。因棄權或取消資格造成的空缺,按筆試成績依次遞補。筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位,取消招聘;達不到上述比例的崗位,按實有合格人數(shù)確定。


  面試采取試講加面談的方式進行。在試講結束后,面試人員要回答考官2—3個問題,回答問題的成績計入面試總成績。面試成績滿分100分,試講、面談成績分別占70分、30分。面試結束后,公開招聘備案制工作人員的崗位按筆試成績占50%、面試成績占50%的比例計算考試總成績。公開引進優(yōu)秀人才的崗位面試成績?yōu)榭荚嚳偝煽儭?/p>


  筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。


  面試時須攜帶本人有效身份證件(與報名時一致)、《面試通知單》。面試時間和地點在聊城市技師學院網(wǎng)站另行通知。


  五、考察和體檢


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  1.考察人選的確定


  按照引進和招聘崗位,根據(jù)考試總成績,由高分到低分按1:1.5的比例,確定進入考察范圍人選。招聘備案制工作人員同一崗位的應聘人員出現(xiàn)總成績相同的,按面試成績由高分到低分確定進入考察范圍人選;筆試、面試成績都相同的,通過加試筆試的辦法確定進入考察范圍人選。引進優(yōu)秀人才同一崗位的應聘人員出現(xiàn)總成績相同的,按試講成績由高分到低分確定進入考察范圍人選;試講和面談成績完全相同的,通過加試筆試的辦法確定進入考察范圍人選。


  2.考察內容及要求


  考察由學校統(tǒng)一組織實施,根據(jù)崗位條件要求采取多種方式進行,側重思想政治表現(xiàn)、道德品質以及業(yè)務能力和工作實績等方面情況,并對應聘人員是否符合規(guī)定的崗位條件、提供相關信息材料是否真實準確等進行復審。


  考察要實事求是,全面、客觀、公正地評價被考察對象,填寫《聊城市技師學院2020年公開引進優(yōu)秀人才考察信息表》、《聊城市技師學院2020年公開招聘備案制工作人員考察信息表》,并寫出書面考察意見。


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  對考察合格人員,按引進和招聘人數(shù)1:1的比例確定進入體檢范圍人選。體檢一般應在縣級以上綜合性醫(yī)院進行。體檢費用由應聘人員承擔。體檢標準和項目參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>有關內容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)、《山東省教師資格認定體檢標準及操作規(guī)程》(魯教人字〔2001〕22號)執(zhí)行,國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。應聘人員未按規(guī)定時間、地點參加體檢的,視為自動放棄。對按規(guī)定需要復檢的,不得在原體檢醫(yī)院進行,復檢只能進行1次,結果以復檢結論為準。


  對自動放棄考察體檢資格或考察、體檢不合格造成的空缺,可從進入同一崗位的面試人員中按照考試總成績由高分到低分依次遞補。


  六、公示和聘用


  對考試、考察、體檢均合格的擬聘用人員,在聊城市技師學院網(wǎng)站公示,公示期為7個工作日。公示期滿,對沒有問題或者反映問題不影響聘用的,由聊城市技師學院提出聘用意見,報市事業(yè)單位公開招聘主管機關辦理備案手續(xù)。對反映問題影響聘用并查實的,不予聘用。對反映有問題,但一時難以查實的,暫緩聘用,待查實并做出結論后再決定是否聘用。符合聘用條件的,發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》,憑《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》辦理相關手續(xù)。聘用單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同,確立人事關系,首次聘期為三年,三年內不得調、考出本單位。受聘人員按規(guī)定實行試用期制度,期滿合格的正式聘用,不合格的解除聘用合同。


  七、其他事項


  本次公開招聘筆試考試不指定考試教材和輔導用書,不舉辦也不授權或委托任何機構舉辦考試、面試輔導班。


  本簡章由聊城市技師學院組織人事處負責解釋。


  政策咨詢電話:0635-8503053、8503056


  監(jiān)督電話:0635-8503018


  附件1-1.聊城市技師學院2020年公開引進優(yōu)秀人才崗位匯總表、聊城市技師學院2020年公開招聘備案制工作人員崗位匯總表


  附件1-2.聊城市技師學院2020年公開引進優(yōu)秀人才和招聘備案制工作人員應聘須知


  附件1-3.“雙一流”高校名單

 

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