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臨沂公務(wù)員考試
2020年臨沂大學(xué)招聘69人簡章
http://www.7ozkvabd.cn       2020-04-20      來源:山東省人力資源和社會保障廳
【字體: 】              

  臨沂大學(xué)2020年公開招聘工作人員簡章


  一、招聘單位簡介


  臨沂大學(xué)是國家設(shè)立、山東省政府直屬管理的綜合性大學(xué),被國家發(fā)改委列為“產(chǎn)教融合”重點建設(shè)高校,“山東省應(yīng)用型人才培養(yǎng)特色名校工程”重點建設(shè)大學(xué),擁有學(xué)士、碩士學(xué)位授予權(quán)。學(xué)校坐落在風(fēng)景秀美、人文薈萃的歷史文化名城、商貿(mào)物流之都、濱水生態(tài)之城、紅色旅游城市、全國文明城市—山東省臨沂市。


  二、招聘崗位和人數(shù)


  根據(jù)中共山東省委組織部、山東省人力資源和社會保障廳《關(guān)于2020年省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員有關(guān)問題的通知》(魯人社發(fā)〔2019〕40號)要求,結(jié)合工作需要,我校擬面向社會公開招聘初級崗位工作人員69名。具體崗位及條件詳見《省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》(附件1)。


  三、招聘條件


 ?。ㄒ唬┗緱l件


  1.具有中華人民共和國國籍;


  2.遵守憲法和法律;


  3.身體健康;


  4.應(yīng)聘者年齡應(yīng)在40周歲以下(1979年4月20日以后出生);


  5.符合山東省事業(yè)單位招聘工作人員的其他相關(guān)規(guī)定和條件。


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  詳見《省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》。


 ?。ㄈ┰苓^刑事處罰和曾被開除公職的人員、在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員不得應(yīng)聘,在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘。應(yīng)聘人員不能報考與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的崗位。


  四、招聘程序


 ?。ㄒ唬┌l(fā)布招聘信息


  通過省人力資源社會保障廳網(wǎng)站(http://hrss.shandong.gov.cn)和臨沂大學(xué)人事處網(wǎng)站(http://rsc.lyu.edu.cn)面向社會發(fā)布招聘信息。


 ?。ǘ﹫竺c資格審查


  1.報名


  報名時間:自信息發(fā)布之日起7個工作日內(nèi)。


  報名方式:應(yīng)聘人員登錄臨沂大學(xué)人事處網(wǎng)站(http://rsc.lyu.edu.cn),在報名時間內(nèi)進入“公開招聘報名系統(tǒng)”,按要求注冊并如實填寫、提交個人信息資料。每人限報1個崗位。報名人員在審核前可修改報名信息,后一次自動替換前一次信息。審核通過后,報名信息不能更改。


  本次招聘各類通知均通過報名系統(tǒng)發(fā)布,不再進行電話通知,請考生自行關(guān)注查詢,因個人原因未及時查看通知消息而影響考試,后果自負。


  以下報名材料請上傳掃描件至報名系統(tǒng):①國家承認的學(xué)歷、學(xué)位證書、高校教師資格證書、身份證;②全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)聘的,提交就業(yè)推薦表,須在2020年10月31日前順利畢業(yè)并取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書;③海外留學(xué)人員應(yīng)提供經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認證書》、留學(xué)回國人員證明;2020年畢業(yè)的海外留學(xué)人員應(yīng)聘的,須在2020年10月31日之前取得教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認證書》;④在職人員應(yīng)聘的,提交有用人權(quán)限部門或單位出具的同意應(yīng)聘介紹信,對出具同意應(yīng)聘介紹信確有困難的在職人員,經(jīng)同意,可在考察和體檢時提供;⑤崗位必須的“研究方向”“其他條件要求”中的證明材料,如:對研究方向有要求的須提供經(jīng)導(dǎo)師簽字、院系或研究生處蓋章的證明材料,或成績單明確寫明方向為崗位所要求的方向;對在校期間擔任過主要學(xué)生干部要求的需提供相應(yīng)院系等部門蓋章的證明材料;中共黨員(含預(yù)備黨員)需提供黨組織蓋章的證明材料;⑥公開招聘報名系統(tǒng)中要求提交的其他材料。


  報名結(jié)束后,初審合格人數(shù)達不到規(guī)定比例的崗位,計劃招聘1人的,原則上取消招聘崗位;計劃招聘2人以上的,按規(guī)定比例相應(yīng)核減招聘人數(shù)。


  2.資格審查


  對應(yīng)聘人員的資格審查工作,自報名起始時間1個工作日后啟動,貫穿招聘工作的全過程。應(yīng)聘人員需如實填寫、提交相關(guān)個人信息資料。應(yīng)聘人員提供的相關(guān)材料信息如有不實,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消其資格。


  擬錄取的畢業(yè)生須在規(guī)定時間前取得相應(yīng)的學(xué)歷、學(xué)位證書及相關(guān)資格證書,否則取消錄取資格。


  經(jīng)筆試進入面試的應(yīng)聘人員需參加現(xiàn)場資格審查,具體時間、地點及要求將在公開招聘報名系統(tǒng)通知。


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  考試分為筆試和面試


 ?。?)筆試


  筆試由學(xué)校統(tǒng)一組織,每個崗位采取統(tǒng)一考試、統(tǒng)一閱卷的方式進行,主要內(nèi)容為綜合基礎(chǔ)知識和崗位相關(guān)知識,以及文字綜合表達能力等。


  筆試總分100分,設(shè)定最低合格分數(shù)線60分。筆試結(jié)束后及時公布筆試成績及面試人選名單。達到筆試合格分數(shù)線的應(yīng)聘人員,根據(jù)招聘計劃和招聘崗位按筆試成績由高分到低分按規(guī)定比例依次確定面試人選;筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位,取消招聘;達不到規(guī)定比例的,按實有合格人數(shù)確定。


 ?。?)面試


  教師崗位面試采取試講和答辯(或技能測試)的方式進行,面試主要考察應(yīng)聘人員是否具備應(yīng)聘崗位的基本素質(zhì)和基本技能,以及崗位所需要的專業(yè)基礎(chǔ)和理論素養(yǎng),試講和答辯(或技能測試)成績各占面試成績的50%;輔導(dǎo)員崗位面試主要考察應(yīng)聘人員是否具備應(yīng)聘崗位的基本素質(zhì)和基本技能,以及崗位所需要的專業(yè)基礎(chǔ)和理論素養(yǎng);面試總分為100分,設(shè)定最低合格分數(shù)線70分,面試成績在面試結(jié)束后當場公布。


  面試結(jié)束后,按筆試成績和面試成績各占50%的比例百分制合成考試總成績。筆試成績、面試成績、總成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。同一招聘計劃應(yīng)聘人員出現(xiàn)總成績并列的,則按筆試成績由高分到低分確定人選。


 ?。ㄋ模┛疾祗w檢


  學(xué)校成立考察體檢工作小組,具體負責(zé)考察體檢工作。按照招聘崗位計劃,根據(jù)應(yīng)聘人員的考試總成績,由高分到低分按1:1.2的比例確定進入考察范圍人選,考察根據(jù)實際情況,采取查閱檔案、個別談話等多種方式進行,主要考察其政治思想、道德品質(zhì)、身心健康、業(yè)務(wù)能力、工作實績、擬任崗位資格等情況,并對應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件,提供相關(guān)信息、材料是否真實準確等進行復(fù)審。按照《關(guān)于進一步從嚴管理干部檔案的意見》(魯組發(fā)〔2017〕2號)要求,對考察對象的檔案進行嚴格審核,重點審核“三齡二歷一身份”等內(nèi)容。對檔案中存在的問題,認真進行調(diào)查,問題未查清或未處理到位的,不予辦理聘用手續(xù)。


  對考察合格人員,按招聘計劃1:1的比例確定進入體檢范圍人選。體檢按規(guī)定組織,在學(xué)校指定醫(yī)院進行,體檢標準和項目參照《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)執(zhí)行。應(yīng)聘人員未按照規(guī)定時間、地點參加體檢的,視為自動放棄。應(yīng)聘人員按照規(guī)定需要復(fù)檢的,不得在原體檢醫(yī)院進行。復(fù)檢只能進行1次,結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準。


  對放棄考察、體檢資格或者考察、體檢不合格造成的空缺,從其他進入同一崗位考察范圍的人員中依次等額遞補。


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  考試、考察、體檢合格的擬聘用人員,按規(guī)定進行公示,公示期為7個工作日。公示無異議的,報省人力資源和社會保障廳審核備案,符合聘用條件的,發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》,憑《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》辦理相關(guān)手續(xù),聘用單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同,確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實行試用期制度,期滿合格的正式聘用,不合格的解除聘用。


  五、待遇


  工資及福利按照國家、山東省事業(yè)單位的相關(guān)標準執(zhí)行。


  六、聯(lián)系人及聯(lián)系方式


  聯(lián)系人:李老師   劉老師


  聯(lián)系電話:0539-7258203   0539-7258207


  七、其他


  其他未盡事宜,按照省委組織部、省人力資源和社會保障廳《關(guān)于2020年省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員有關(guān)問題的通知》(魯人社發(fā)〔2019〕40號)的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。


  附件1:省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表


  附件2:中國共產(chǎn)黨黨員組織關(guān)系證明


  附件3:主要學(xué)生干部證明


  臨沂大學(xué)


  2020年4月20日

 

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