為了加強骨干教師隊伍建設(shè)，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》（國務(wù)院令第652號）等國家、省和市有關(guān)文件要求，2020年青島西海岸新區(qū)中小學(xué)面向全國公開選聘事業(yè)編制教師56人?，F(xiàn)公告如下：

　?。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國國籍；遵守憲法和法律，無違法犯罪記錄；熱愛教育事業(yè)，品行良好，身心健康；

　?。ǘ┤罩蒲芯可耙陨蠈W(xué)歷、且取得碩士及以上學(xué)位；或世界一流大學(xué)建設(shè)高校（A類、B類）和教育部直屬六所重點師范高校（名單見附件）全日制本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生；

　?。ㄈ┠挲g在35周歲以下（1984年8月19日以后出生）；

　?。ㄋ模┚哂袓徫凰璧膶I(yè)和技能條件，以及具有適應(yīng)崗位要求的身體條件；

　?。ㄎ澹┚哂袓徫凰璧南鄳?yīng)學(xué)段及以上教師資格證書；或符合教師資格考試報名條件和教師資格認定關(guān)于思想政治素質(zhì)、普通話水平、身體條件等要求的，暫未取得相應(yīng)教師資格證書也可參加報名考試（考生上崗1年內(nèi)須考取相應(yīng)學(xué)段及以上教師資格證書，否則予以解聘）。

　　青島西海岸新區(qū)正式在編的機關(guān)事業(yè)單位工作人員以及2015-2019年公開招聘的聘用制教師不得報考，其他在職人員報考需經(jīng)所在單位及主管部門同意。曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員，以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不得報考。應(yīng)聘人員不得報考有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號）中應(yīng)回避情形的崗位。2020年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生報考者，學(xué)歷、學(xué)位證書須在2020年8月31日前取得并提交招聘單位審核，否則取消聘用資格；其他報考人員，學(xué)歷、學(xué)位證書等均須在2020年8月19日之前取得，否則取消報考資格。

　　本次選聘采取郵箱報名和資格審查的方式進行。應(yīng)聘人員在規(guī)定時間內(nèi)將報名登記表發(fā)送至報名郵箱（見計劃表）。個人報名時間：2020年8月19日上午9:00—8月20日下午5:00。

　　（一）電子郵箱報名及初審。每人限報一個崗位。應(yīng)聘人員下載并完整、如實填寫《2020年青島西海岸新區(qū)中小學(xué)公開選聘事業(yè)編教師報名表》（附件2），連同報考崗位所需相關(guān)證書材料（見計劃表）的電子稿（照片或掃描件等）在規(guī)定的時間內(nèi)打包發(fā)至報名郵箱，郵件主題注明“事業(yè)編教師報名表（崗位：XXX，姓名：XXX）”。招聘單位安排專人按照選聘公告公布的條件和要求，對應(yīng)聘人員的證件材料進行資格審查，確定初審結(jié)果（不按規(guī)定注明崗位、姓名發(fā)至郵箱的不予受理）。初審合格人員名單在青島西海岸新區(qū)政務(wù)網(wǎng)(http://www.xihaian.gov.cn/、http://www.huangdao.gov.cn/)上公布。

　　網(wǎng)上報名結(jié)束后，對最終確定的應(yīng)聘人數(shù)達不到規(guī)定比例的招聘崗位，計劃招聘2人(含)以上的，按規(guī)定的比例相應(yīng)核減招聘計劃。緊缺急需專業(yè)崗位可適當放寬。取消或核減計劃將予以公告。

　?。ǘ┵Y格審查。資格審查在面試前進行。對應(yīng)聘人員的資格審查將貫穿選聘工作的全過程。應(yīng)聘人員須按應(yīng)聘崗位條件提交本人相關(guān)證明材料、《2020年青島西海岸新區(qū)中小學(xué)公開選聘事業(yè)編教師報名表》、《2020年青島西海岸新區(qū)中小學(xué)公開選聘事業(yè)編教師誠信承諾書》和1寸近期免冠彩色照片2張。

　　2020年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生報考的，須提交二代身份證、學(xué)歷學(xué)位證書（學(xué)校未頒發(fā)學(xué)歷學(xué)位證書的，提供學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表、學(xué)校有關(guān)部門出具的學(xué)歷學(xué)位及所學(xué)專業(yè)證明）、報考職位所要求的教師資格證書，暫未取得相應(yīng)教師資格證書但符合教師資格考試報名條件和教師資格認定關(guān)于思想政治素質(zhì)、普通話水平、身體條件等要求的考生，須出具上崗1年內(nèi)考取相應(yīng)學(xué)段及以上教師資格證書的個人承諾。2020年應(yīng)屆畢業(yè)生已與用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議的，須出具就業(yè)協(xié)議單位同意其參加應(yīng)聘的證明；2020年定向、委培畢業(yè)生還需提交定向、委培單位同意應(yīng)聘的證明。

　　其他人員報考的，須提交二代身份證、國家承認的學(xué)歷學(xué)位證書、職位所要求資格證書等（除教師資格證外，均須在2020年8月19日之前取得），暫未取得相應(yīng)教師資格證書但符合教師資格考試報名條件和教師資格認定關(guān)于思想政治素質(zhì)、普通話水平、身體條件等要求的考生，須出具上崗1年內(nèi)考取相應(yīng)學(xué)段及以上教師資格證書的個人承諾。

　　屬無業(yè)人員的，需提交就業(yè)創(chuàng)業(yè)證或處于無業(yè)狀態(tài)的個人書面承諾書；屬在職人員的，需提交有用人權(quán)限的主管部門或有用人權(quán)限的單位出具的同意應(yīng)聘證明，對出具同意應(yīng)聘證明確有困難的在職人員，經(jīng)招聘單位同意，可在考察時提供，考察時不能提供同意應(yīng)聘證明的，取消聘用資格。

　　使用國外學(xué)歷學(xué)位報考的須提交國家教育部《國外學(xué)位學(xué)歷認證書》（截止2020年8月19日）。

　　在面試前的資格審查時，應(yīng)聘人員須提交以上材料原件及復(fù)印件（使用A4紙復(fù)?。└饕环?。如本人不能在規(guī)定時間內(nèi)到場辦理，經(jīng)批準，可委托他人攜帶以上證明材料以及委托書、委托人和被委托人二代身份證辦理。

　　選聘單位安排專人按照選聘公告公布的選聘條件和要求，對報名人員的證件材料進行審查，資格審查合格者進入初試、面試。經(jīng)審查不具備報考條件、無法按時提供相關(guān)材料、材料信息存在問題以及弄虛作假的人員，一律不予通過資格審查，取消其報名資格。應(yīng)聘人員如有隱瞞情況或提供虛假信息、虛假材料，一經(jīng)查實，取消應(yīng)聘資格，列入社會誠信黑名單，反饋至畢業(yè)院?；蚬ぷ鲉挝?，5年內(nèi)不得報考青島西海岸新區(qū)機關(guān)事業(yè)單位。

　　現(xiàn)場資格審查具體時間、地點另行通知。

　　公開選聘崗位采用直接面試方式進行。進入面試范圍人員的初試成績不得低于60分。面試采用“說課+答辯”或“說課+技能測試”方式進行。面試成績于本場考試結(jié)束后公布。說課使用初中相關(guān)教材。

　　資格審查合格后直接面試的職位，因直接進入面試范圍的人數(shù)超過30人無法一天完成面試的，可增加初試環(huán)節(jié)，初試后30人進入面試范圍。

　　面試方式為“說課+答辯”的招聘崗位，按說課成績、答辯成績分別占70%、30%的比例百分制加權(quán)計算應(yīng)聘人員的總成績。面試方式為“說課+技能測試”的招聘崗位，按說課成績、技能測試成績分別占30%、70%的比例百分制加權(quán)計算應(yīng)聘人員的總成績。說課成績、答辯成績、技能測試成績和考試總成績均采用百分制計分，并精確到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。

　　根據(jù)總成績，分招聘崗位，按1:1.5比例確定進入考察范圍人員。進入考察范圍人員的面試成績不得低于60分（面試方式為“說課+技能測試”的招聘崗位，說課成績、技能測試成績均不得低于60分）。如1個招聘計劃中出現(xiàn)兩名以上應(yīng)聘人員考試總成績相同，則按說課成績確定進入考察范圍人員（如說課成績相同，則加試面試）。對考察合格人員，按招聘人數(shù)1:1的比例確定進入體檢范圍人選。

　　考察根據(jù)崗位條件要求采取多種方式進行，主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、心理健康、業(yè)務(wù)能力和工作實績等方面情況，并對應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關(guān)信息材料是否真實準確等進行復(fù)審。按照《關(guān)于進一步從嚴管理干部檔案的意見》（魯組發(fā)〔2017〕2號）要求，對考察對象的檔案進行嚴格審核，重點審核“三齡二歷一身份”等內(nèi)容。對檔案中存在的問題，要認真進行調(diào)查，問題未查清或未處理到位的，不得辦理聘用手續(xù)。招聘單位或其主管部門要實事求是，全面、客觀、公正地評價被考察對象，并寫出書面考察意見。

　　體檢一般應(yīng)在縣級以上綜合性醫(yī)院進行，體檢標準和項目參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。區(qū)教育和體育局和招聘單位按有關(guān)規(guī)定對擬聘用人員組織考察和體檢。對按規(guī)定需要復(fù)檢的，不得在原體檢醫(yī)院進行，復(fù)檢只能進行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準。對放棄考察體檢資格或考察、體檢不合格造成的空缺，可從進入同一崗位考察范圍的人員中依次等額遞補。擬聘用人員名單公示后不再遞補。

　　對考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，在青島西海岸新區(qū)政務(wù)網(wǎng)(http://www.xihaian.gov.cn/、http://www.huangdao.gov.cn/)公示7個工作日。符合聘用條件的，按規(guī)定辦理事業(yè)單位人員引進手續(xù)。聘用合同的簽訂和執(zhí)行按《青島市事業(yè)單位人員聘用辦法》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。聘用合同中約定在青島西海岸新區(qū)的最低服務(wù)年限為5年（含試用期）、相關(guān)人員上崗后一年內(nèi)沒有取得相應(yīng)學(xué)段及以上教師資格證書的予以解聘。受聘人員按規(guī)定實行試用期制度。

　　公開招聘將實行全程監(jiān)督，工作人員和應(yīng)聘人員要嚴格按照招聘簡章、面試方案及有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行，如有弄虛作假，徇私舞弊等違反公開招聘考試紀律的行為，一經(jīng)查實，將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號）的有關(guān)規(guī)定嚴肅處理。

　　招聘的其他派遣期內(nèi)國內(nèi)普通高校統(tǒng)招全日制本科學(xué)歷畢業(yè)生，每人每年6000元連續(xù)發(fā)放最長不超過36個月的住房補貼；首次來青就業(yè)的派遣期內(nèi)國內(nèi)普通高校統(tǒng)招全日制研究生，按博士研究生每人每年1.8萬元、碩士研究生每人每年1.2萬元連續(xù)發(fā)放最長不超過36個月的生活補貼和住房補貼；在新區(qū)購買首套商品住房的，按博士研究生15萬元、碩士研究生10萬元的標準發(fā)放一次性安家費（扣除已領(lǐng)的住房補貼）。

　?。ㄒ唬┦苄鹿诜窝滓咔橛绊?，資格審查、初試、面試、考察、體檢等信息后續(xù)視疫情防控進展情況，在青島西海岸新區(qū)政務(wù)網(wǎng)(http://www.xihaian.gov.cn/、http://www.huangdao.gov.cn/)上公布。應(yīng)聘人員在應(yīng)聘期間，應(yīng)保持聯(lián)絡(luò)暢通，及時了解招聘網(wǎng)站發(fā)布的招聘信息，因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的，責任自負。

　　（二）應(yīng)聘人員填寫報名信息時必須真實、全面、準確，所學(xué)專業(yè)以學(xué)歷證書為準，具有教師資格證書人員需寫明教師資格證書的學(xué)段。因信息填報不全導(dǎo)致未通過資格審查的，責任自負。因個人提交報考信息不準或不符合報名條件的應(yīng)聘人員，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消應(yīng)聘資格。

　　（三）暫未取得相應(yīng)學(xué)段教師資格證書的應(yīng)聘人員，須在上崗后一年內(nèi)取得的相應(yīng)學(xué)段教師資格證書，否則予以解聘。

　?。ㄋ模┫嗤毼话纯偝煽冇筛叩降瓦M行擇崗，總成績相同的按說課成績確定，總成績、說課成績都相同的抽簽確定。

　?。ㄎ澹┱衅高^程中若有違規(guī)作弊行為，取消聘用資格；招聘后發(fā)現(xiàn)考生隱瞞病史的、不能勝任應(yīng)聘崗位工作的、查實提供虛假證件的，取消聘用資格。

　　政策咨詢電話和監(jiān)督電話：見計劃表。

　　請在工作時間段（工作日上午9:00-11:30，下午1:30-5:30）撥打以上電話。

　　附件1：2020年青島西海岸新區(qū)中小學(xué)公開選聘事業(yè)編教師計劃表

　　附件2：2020年青島西海岸新區(qū)中小學(xué)公開選聘事業(yè)編教師報名表

　　附件3：2020年青島西海岸新區(qū)中小學(xué)公開事業(yè)編教師誠信承諾書

　　附件4：世界一流大學(xué)建設(shè)高校（A類、B類）和教育部直屬六所重點師范高校

　　青島西海岸新區(qū)教育和體育局

　　2020年8月15日

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