為深入實(shí)施人才強(qiáng)市戰(zhàn)略，吸引集聚更多優(yōu)秀人才來(lái)青創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)，根據(jù)國(guó)家省市有關(guān)政策規(guī)定和要求，青島市市場(chǎng)監(jiān)督管理局所屬部分事業(yè)單位單位擬面向“雙一流”高校招聘33名優(yōu)秀人才。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

　　一、招聘范圍和條件

　?。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守憲法和法律，具有良好的道德品行和適應(yīng)崗位的身體條件；

　?。ǘ╉殲閾駱I(yè)期內(nèi)(含2018年)未落實(shí)工作單位的“雙一流”高校畢業(yè)生（指“一流大學(xué)”建設(shè)高校畢業(yè)生和“一流學(xué)科”建設(shè)高校相關(guān)專業(yè)畢業(yè)生，含2018-2020年全球TOP200高校未落實(shí)工作單位的畢業(yè)生）。

　?。ㄈ┓弦M(jìn)崗位要求的學(xué)歷學(xué)位、專業(yè)及其他資格條件，詳見(jiàn)《青島市市場(chǎng)監(jiān)督管理局所屬部分事業(yè)單位吸引“雙一流”高校畢業(yè)生來(lái)青創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)崗位表》（附件1）。

　?。ㄋ模┯邢铝星樾稳藛T不得報(bào)名：

　　1、“雙一流”高校的定向培養(yǎng)生、委托培養(yǎng)生、函授生以及獨(dú)立學(xué)院畢業(yè)生；

　　2、因違法違紀(jì)曾受紀(jì)律處分、刑事處罰和曾被開(kāi)除公職的人員；

　　3、涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的人員；

　　4、在各級(jí)公務(wù)員考錄、事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等違紀(jì)行為的人員；

　　5、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員；

　　6、法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。

　　應(yīng)聘人員不得應(yīng)聘《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號(hào)）中應(yīng)回避情形的崗位。

　　二、報(bào)名安排

　　報(bào)名采用郵箱報(bào)名的方式進(jìn)行。

　?。ㄒ唬﹫?bào)名時(shí)間

　　2020年9月7日至2020年9月18日。

　　（二）報(bào)名需提供的電子版材料

　　1、《青島市市場(chǎng)監(jiān)督管理局所屬部分事業(yè)單位應(yīng)聘人員報(bào)名表》(附件2)。表中照片處需插入本人近期正面彩色免冠照片(純色背景、面部清晰可辨)。承諾事項(xiàng)處需本人簽名。

　　2、符合崗位學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)要求的學(xué)歷證書(shū)和學(xué)位證書(shū)（因疫情原因暫未取得畢業(yè)證的應(yīng)屆畢業(yè)生須提供就業(yè)推薦表）。

　　3、擇業(yè)期內(nèi)未曾落實(shí)工作單位的個(gè)人書(shū)面承諾。

　　應(yīng)聘人員將所需材料發(fā)送到指定電子郵箱進(jìn)行報(bào)名。所需材料要按《青島市市場(chǎng)監(jiān)督管理局所屬部分事業(yè)單位應(yīng)聘人員報(bào)名表》(WORD電子版)+其他材料(本人簽字的報(bào)名表、畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、書(shū)面承諾書(shū)等材料按順序掃描合并至一個(gè)PDF文件)壓縮成一個(gè)文件包發(fā)送。壓縮包及郵件均需命名為“應(yīng)聘單位+崗位+姓名+聯(lián)系方式”。

　?。ㄈ﹫?bào)名郵箱

　　青島市食品藥品檢驗(yàn)研究院：qdscjsyjy@163.com

　　青島市纖維紡織品監(jiān)督研究院：qdscjxjy@163.com

　　青島市專利代辦處：qdscjzldbc@163.com

　　青島市產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督檢驗(yàn)研究院：qdscjqdzjy@163.com

　　青島市計(jì)量技術(shù)研究院：qdscjqdimt@163.com

　　青島市標(biāo)準(zhǔn)化研究院：qdscjqdbzhy@163.com

　　青島市特種設(shè)備檢驗(yàn)檢測(cè)研究院：qdscjtjy@163.com

　　三、資格審查

　　對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查工作，貫穿于招聘工作的全過(guò)程。招聘單位在主管部門(mén)組織指導(dǎo)下進(jìn)行資格初審。

　　資格初審?fù)ㄟ^(guò)人數(shù)不超過(guò)1:3比例的，按實(shí)有人數(shù)進(jìn)入面試；超過(guò)1:3比例的，加入初選筆試環(huán)節(jié)（博士崗位除外），筆試成績(jī)不計(jì)入總成績(jī)），按1:3比例確定進(jìn)入面試范圍人員，筆試科目為綜合測(cè)試。筆試時(shí)間等有關(guān)事宜請(qǐng)及時(shí)查看青島市市場(chǎng)監(jiān)督管理局官方網(wǎng)（http://amr.qingdao.gov.cn）。

　　資格審查通過(guò)后要進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審。資格復(fù)審人員名單及所需材料將在青島市市場(chǎng)監(jiān)督管理局官方網(wǎng)站公布。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提供有關(guān)材料、證明的，視為棄權(quán)。經(jīng)審查不具備報(bào)考條件的，取消考試資格。因取消資格造成的面試人員空缺，不再遞補(bǔ)。通過(guò)資格審查的，將發(fā)放面試通知單。

　　如資格復(fù)審與初審結(jié)果不一致，以現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審結(jié)果為準(zhǔn)。根據(jù)新冠肺炎常態(tài)化疫情防控有關(guān)要求，資格復(fù)審、面試和體檢時(shí)須應(yīng)聘人員主動(dòng)出示山東省電子健康通行碼、《面試人員健康管理信息承諾書(shū)》（附件3），接受體溫測(cè)量，查驗(yàn)合格后方可進(jìn)入。

　　四、考試方法

　　面試由青島市市場(chǎng)監(jiān)督管理局組織實(shí)施，采用結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。主要測(cè)試考生的綜合素質(zhì)或崗位技能水平及專業(yè)知識(shí)應(yīng)用等方面的能力。

　　考生持本人有效居民身份證、面試通知單和山東省電子健康通行碼、本人簽字的《面試人員健康管理信息承諾書(shū)》，按面試通知單上的面試時(shí)間、面試地點(diǎn)參加面試。

　　經(jīng)審核確認(rèn)后，考生按事先抽簽確定的順序依次進(jìn)入考場(chǎng)，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成面試，其余人員在候考室等候。面試結(jié)束，考生退出考場(chǎng)。

　　面試采取百分制，保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。面試由7名專家組成的考官現(xiàn)場(chǎng)打分，全部在去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分后取其他得分平均值計(jì)算每位考生成績(jī)。

　　面試成績(jī)?cè)诿總€(gè)崗位或每場(chǎng)面試結(jié)束后當(dāng)場(chǎng)向考生公布。并于當(dāng)天在青島市市場(chǎng)監(jiān)督管理局網(wǎng)站公布。

　　五、考察體檢

　　根據(jù)考試成績(jī)，分招聘崗位，按招聘人數(shù)1:1.5比例確定進(jìn)入考察范圍人員，先進(jìn)行等額考察。對(duì)考察合格人員，按招聘人數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢范圍人選。

　　青島市市場(chǎng)監(jiān)督管理局會(huì)同招聘單位組成考察工作組，對(duì)進(jìn)入考察范圍人員進(jìn)行考察。考察按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，主要考察政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法和廉潔自律等方面情況，并依據(jù)相關(guān)規(guī)定對(duì)考察對(duì)象的檔案進(jìn)行嚴(yán)格審核，對(duì)檔案中存在的問(wèn)題要認(rèn)真進(jìn)行調(diào)查，問(wèn)題未查清并處理到位的，不得辦理聘用手續(xù)。對(duì)考察對(duì)象是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關(guān)信息材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審?？疾旃ぷ鹘M要實(shí)事求是，全面、客觀、公正地評(píng)價(jià)被考察對(duì)象，并寫(xiě)出書(shū)面考察意見(jiàn)。

　　體檢一般應(yīng)在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）執(zhí)行，國(guó)家另有規(guī)定的從其規(guī)定。

　　在考察、體檢過(guò)程中，如出現(xiàn)不合格情況或個(gè)人自愿放棄情形時(shí)，按規(guī)定遞補(bǔ)人員。

　　六、公示聘用

　　對(duì)考試、考察、體檢合格人員，經(jīng)7個(gè)工作日公示無(wú)異議的，由招聘單位或其主管部門(mén)提出聘用意見(jiàn)，及時(shí)報(bào)送招聘結(jié)果聘用備案材料。符合聘用條件的，由市事業(yè)單位公開(kāi)招聘主管部門(mén)發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員通知書(shū)》，雙方按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度。聘用合同的簽訂和執(zhí)行按《青島市事業(yè)單位人員聘用辦法》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　七、有關(guān)說(shuō)明

　?。ㄒ唬┓酪哂嘘P(guān)要求

　　1、根據(jù)我省有關(guān)規(guī)定，廣大考生須加強(qiáng)防疫知識(shí)學(xué)習(xí)，自覺(jué)做好自身健康管理?？记埃苊馇巴咔橹懈唢L(fēng)險(xiǎn)地區(qū)，主動(dòng)減少外出和不必要的聚集、人員接觸。面試前14天每日自覺(jué)進(jìn)行體溫測(cè)量、記錄及健康狀況監(jiān)測(cè)，如實(shí)填寫(xiě)《面試人員健康管理信息承諾書(shū)》。面試時(shí)，憑本人有效居民身份證、面試通知單和山東省電子健康通行碼、本人簽字的《面試人員健康管理信息承諾書(shū)》進(jìn)入考點(diǎn)；持健康碼非綠碼的考生，還須提供面試前7天內(nèi)檢測(cè)機(jī)構(gòu)檢測(cè)后新冠病毒核酸檢測(cè)陰性證明。

　　2、進(jìn)入考點(diǎn)前，考生須聽(tīng)從考點(diǎn)工作人員指揮，佩戴一次性醫(yī)用外科口罩，保持“一米線”排隊(duì)有序入場(chǎng)。在接受身份核驗(yàn)時(shí)，逐人按要求摘下口罩核實(shí)身份。

　　3、持健康碼黃碼的考生，以及考生入場(chǎng)或考試期間出現(xiàn)咳嗽、呼吸困難、腹瀉、發(fā)熱等癥狀，經(jīng)專業(yè)評(píng)估和綜合研判，能繼續(xù)參加考試的，安排在備用隔離考場(chǎng)面試。須接受隔離觀察的，按照疫情防控有關(guān)規(guī)定，納入所在地疫情防控體系。

　　4、請(qǐng)考生備齊個(gè)人防護(hù)用品，嚴(yán)格做好個(gè)人防護(hù)，保持手衛(wèi)生。合理安排交通和食宿，注意飲食衛(wèi)生，預(yù)防中暑。

　　凡違反我省常態(tài)化疫情防控有關(guān)規(guī)定，隱瞞、虛報(bào)旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控重點(diǎn)信息的，將依法依規(guī)追究責(zé)任。

　?。ǘ┱衅竼挝宦?lián)系電話

　　青島市食品藥品檢驗(yàn)研究院：0532-58759182

　　青島市纖維紡織品監(jiān)督研究院：0532-88911321

　　青島市專利代辦處：0532-68066557

　　青島市產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督檢驗(yàn)研究院：0532-68069195

　　青島市計(jì)量技術(shù)研究院：0532-68069257

　　青島市標(biāo)準(zhǔn)化研究院：0532-83866008

　　青島市特種設(shè)備檢驗(yàn)檢測(cè)研究院：0532-85824581

　　招聘單位監(jiān)督電話：0532-85730709

　　咨詢時(shí)間：工作日上午9:00-12:00，下午13:30-17:00

　　市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作監(jiān)督郵箱：qdsyc@qd.shandong.cn

　　市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作監(jiān)督電話：0532-85912185

　　附件1：青島市市場(chǎng)監(jiān)督管理局所屬部分事業(yè)單位吸引“雙一流”高校畢業(yè)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)崗位表

　　附件2：青島市市場(chǎng)監(jiān)督管理局所屬部分事業(yè)單位招聘工作人員報(bào)名登記表

　　附件3：面試人員健康管理信息承諾書(shū)

　　青島市市場(chǎng)監(jiān)督管理局

　　2020年9月4日

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