2020年日照市嵐山區(qū)公益性崗位公開招聘就業(yè)困難人員簡章
根據(jù)《日照市公益性崗位開發(fā)管理辦法》（日照市人民政府令第113號）和《關(guān)于印發(fā)日照市就業(yè)困難人員公益性崗位托底安置制度實施細(xì)則的通知》（日人社字〔2020〕48號）有關(guān)規(guī)定，以及2020年日照市嵐山區(qū)公益性崗位招聘計劃要求，經(jīng)研究決定，面向社會公開招聘60名就業(yè)困難人員，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘范圍和條件
（一）具有中華人民共和國國籍；
（二）擁護(hù)中華人民共和國憲法；
?。ㄈ┚哂辛己玫牡赖缕沸泻驼Ｂ男新氊?zé)的身體條件；
（四）經(jīng)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)認(rèn)定的日照市就業(yè)困難人員。其中零就業(yè)家庭人員、“大齡就業(yè)困難人員”（女性四十五周歲以上、男性五十五周歲以上，法定退休年齡以下的失業(yè)人員）可直接參加公益性崗位報名；其他就業(yè)困難人員須一年內(nèi)接受公共就業(yè)和人才服務(wù)機(jī)構(gòu)的職業(yè)技能培訓(xùn)或職業(yè)介紹服務(wù)三次以上（服務(wù)記錄應(yīng)錄入山東省公共就業(yè)人才服務(wù)信息系統(tǒng)），仍未能實現(xiàn)就業(yè)的，可以納入公益性崗位安置對象范圍;
就業(yè)困難人員類別具體包含以下類型：
1、男性年滿50周歲、女性年滿40周歲的城鎮(zhèn)失業(yè)人員；
2、城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭成員；
3、農(nóng)村零轉(zhuǎn)移就業(yè)貧困家庭成員（被認(rèn)定為農(nóng)村貧困人口）；
4、撫養(yǎng)未成年子女的單親父親或者母親；
5、享受最低生活保障人員；
6、持有《殘疾人證》人員；
7、因失去土地等原因難以實現(xiàn)就業(yè)的人員；
8、特困家庭未就業(yè)高校畢業(yè)生;
9、連續(xù)登記失業(yè)一年以上人員。
?。ㄎ澹┓险衅笉徫凰璧钠渌Y格條件。
曾因犯罪受過刑事處罰和曾被開除、辭退的人員以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員，不能報考。
二、報名與資格審查
根據(jù)區(qū)人力資源和社會保障局發(fā)布的安置計劃以及各用人單位的招聘條件，自主選擇合適崗位，每人限報一個崗位。符合條件的就業(yè)困難人員持身份證、畢業(yè)證、戶口簿、《日照市就業(yè)困難人員認(rèn)定表》等相關(guān)證明原件及復(fù)印件，近期同底一寸免冠照片1張，填寫《日照市公益性崗位報名登記表》（附件2）。報名人員應(yīng)對提供的個人信息和有關(guān)材料負(fù)責(zé)，對提供虛假信息和材料的，一經(jīng)查實，即取消其報名資格。
報名時間：2020年10月19日—23日
報名地點：嵐山區(qū)人力資源和社會保障綜合服務(wù)中心一樓13號窗口
聯(lián)系電話：0633-2612031
符合條件且有意從事公益性崗位的人員向戶籍所在地鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）人力資源社會保障所提出申請，并填寫《日照市就業(yè)困難人員認(rèn)定表》（附件3）。人社所初審?fù)ㄟ^后，到區(qū)人力資源和社會保障綜合服務(wù)中心一樓16號窗口進(jìn)行審核認(rèn)定。已經(jīng)認(rèn)定的就業(yè)困難人員，符合條件的經(jīng)審核后可直接報名。
三、招聘方式
報名結(jié)束后，由區(qū)人力資源社會保障局將報名材料匯總、審核，確定擬進(jìn)入面試人員名單。面試時間地點另行通知。
由區(qū)人力資源社會保障局會同公益性崗位用人單位，對符合條件的申請人采取結(jié)構(gòu)化面試的方式擇優(yōu)聘用，面試合格分?jǐn)?shù)線應(yīng)在60分以上。面試后，就業(yè)困難人員未能聘用到報名崗位的，可根據(jù)崗位的招聘條件在面試合格線以上按面試成績由高到低調(diào)劑一次單位，調(diào)劑后，崗位仍未有符合人員的，相應(yīng)核減或取消此崗位計劃。
四、聘用管理
經(jīng)考核、體檢合格擬被聘用的人員，由區(qū)人力資源和社會保障局統(tǒng)一進(jìn)行公示，公示期為7天。公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響聘用的，由用人單位與其簽訂勞動合同，辦理相關(guān)手續(xù)，普通公益性崗位補貼總額3984.30元/月，其中崗位補貼3203.01元，社保補貼781.29元；對有嚴(yán)重問題并查有實據(jù)的，不予聘用。
被聘用人員服務(wù)期3年，不適用《中華人民共和國勞動合同法》有關(guān)無固定期限勞動合同的規(guī)定以及支付經(jīng)濟(jì)補償?shù)囊?guī)定，服務(wù)期滿后，根據(jù)公益性崗位管理規(guī)定不再聘用，解除勞動合同。
附件1.2020年日照市嵐山區(qū)公益性崗位招聘計劃.xls
附件3.日照市就業(yè)困難人員認(rèn)定表.docx
日照市嵐山區(qū)人力資源和社會保障局
2020年10月13日
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