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日照公務(wù)員考試
2024年日照市公安局招錄警務(wù)輔助人員205人簡(jiǎn)章
http://www.7ozkvabd.cn       2024-06-29      來(lái)源:日照警務(wù)網(wǎng)
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日照市公安局2024年第一批公開(kāi)招錄警務(wù)輔助人員簡(jiǎn)章

 

根據省、市警務(wù)輔助人員管理有關(guān)規定,日照市公安局面向社會(huì )公開(kāi)招錄警務(wù)輔助人員。有關(guān)事項如下:

 
一、招錄職位及招錄計劃
 
招錄警務(wù)輔助人員205人。具體招錄職位、招錄計劃及條件要求見(jiàn)《日照市公安局2024年第一批公開(kāi)招錄警務(wù)輔助人員職位表》(附件1)。
 
二、身份性質(zhì)
 
本次所招錄警務(wù)輔助人員,通過(guò)勞務(wù)派遣方式派遣到公安機關(guān)工作,在公安機關(guān)及其人民警察的指揮和監督下履行輔助性警務(wù)職責,由公安機關(guān)管理使用,不具有公務(wù)員和人民警察身份,不具備執法資格,不享受人民警察的待遇。
 
三、招錄條件
 
(一)具有中華人民共和國國籍;
 
(二)擁護中華人民共和國憲法,遵守國家法律法規,品行端正;
 
(三)年齡在18周歲(含)以上,30周歲(含)以下(1993年7月至2006年7月期間出生)。報考應急處突職位(從事特警輔助工作)人員,年齡不得超過(guò)25周歲(1998年7月后出生);報考警犬訓導職位人員,年齡放寬至45周歲以下(1978年7月后出生)。
 
(四)具有高中(中專(zhuān))及以上文化程度和履行崗位職責所需的工作能力(具體學(xué)歷學(xué)位要求見(jiàn)附件1);
 
(五)具有正常履行職責的身心條件,勤務(wù)警務(wù)輔助人員單側裸眼視力不低于4.6,從事特警輔助工作的,單側裸眼視力不低于4.8,文職警務(wù)輔助人員單側矯正視力不低于5.0,身體健康,體形端正,外觀(guān)無(wú)明顯疾病特征,無(wú)影響面容且難以治愈的皮膚病,無(wú)色覺(jué)異常,無(wú)紋身,無(wú)肢體功能障礙;
 
(六)具有日照市常住戶(hù)口,研究生及以上學(xué)歷具有山東省常住戶(hù)口;
 
(七)在同等條件下可以?xún)?yōu)先錄用下列人員:
 
1. 烈士的配偶、子女,因公犧牲的軍人、人民警察、警務(wù)輔助人員的配偶、子女;
 
2. 退役軍人、退出國家綜合性消防救援隊伍的救援人員;
 
3. 見(jiàn)義勇為英雄或者見(jiàn)義勇為模范;
 
4. 人民警察類(lèi)高等學(xué)校畢業(yè)生;
 
5. 具有崗位所需專(zhuān)業(yè)資質(zhì)或者專(zhuān)門(mén)技能的人員;
 
6. 符合國家和省規定優(yōu)先錄用情形的其他人員。
 
(八)有下列情形之一的,不得報考:
 
1. 參加暴力恐怖、民族分裂、黑社會(huì )性質(zhì)等非法組織,或者從事危害國家安全活動(dòng)的;
 
2. 被追究刑事責任的;
 
3. 有吸毒、賣(mài)淫嫖娼、賭博違法行為的;
 
4. 曾被行政拘留、司法拘留或者強制隔離戒毒的;
 
5. 被開(kāi)除公職、開(kāi)除軍籍的;
 
6. 警務(wù)輔助勞動(dòng)合同期未滿(mǎn)擅自離職的;
 
7. 被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;
 
8. 國家和省規定不適宜從事警務(wù)輔助工作的其他情形。
 
(九)其他條件
 
1. 在讀全日制普通高校非應屆畢業(yè)生、現役軍人、目前正在我市從事警務(wù)輔助人員工作以及法律法規規定不得錄用的其他情形人員不得報考,在讀全日制普通高校非應屆畢業(yè)生不能用已取得的學(xué)歷作為條件報考。報考者有6個(gè)月以上非公派國(境)外留學(xué)、工作或生活經(jīng)歷、無(wú)法進(jìn)行有效考察的,不得報考。
 
2. 定向、委培畢業(yè)生報考,須征得定向、委培單位同意。
 
四、招錄程序
 
本次公開(kāi)招錄采取個(gè)人報名、資格審查、考試、政治考核、體檢、毒檢、公示等程序,擇優(yōu)錄用簽訂合同。
 
(一)報名、資格審查。采取統一時(shí)間、現場(chǎng)報名、現場(chǎng)資格審查確認的方式進(jìn)行。
 
1. 報名時(shí)間:2024年7月8日至7月10日(上午8:30-11:30,下午14:30-17:30)。
 
2. 報名地點(diǎn)具體見(jiàn)附件1。
 
3. 報名要求:現場(chǎng)報名時(shí),須攜帶本人有效居民身份證、戶(hù)口本、學(xué)歷證書(shū)(全日制最高及歷次在職學(xué)歷)、學(xué)位證書(shū)、相關(guān)資歷證書(shū)、退出現役證等材料的原件及以上材料的復印件1份(A4紙),大專(zhuān)以上學(xué)歷需提供《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊備案表》1份,有學(xué)位要求的,需提供學(xué)位《認證報告》(在“學(xué)信網(wǎng)”http://www.chsi.con.cn/查詢(xún)并打?。?,近期同底一寸免冠彩照4張和個(gè)人信用證明(中國人民銀行日照分行出具),自行下載并填寫(xiě)《日照市公安機關(guān)警務(wù)輔助人員報名登記表》(附件2)和《誠信承諾書(shū)》(附件3)。
 
4. 資格審查:依據招錄條件對報考者進(jìn)行現場(chǎng)資格審查,審查合格的準予參加體能測評。報考人員的資格審查工作,貫穿于報名、體能測評、專(zhuān)業(yè)能力測試、面試、體檢、政治考核、公示、試用期管理等整個(gè)招錄工作的全過(guò)程,在招錄各環(huán)節發(fā)現報考人員不符合報考資格條件或隱瞞從事公安機關(guān)工作經(jīng)歷的,招錄機關(guān)均可以取消其報考資格或者錄用資格。
 
5. 考務(wù)費:確認初審通過(guò)的人員,按每人40元的標準收取考務(wù)費??紕?wù)費現場(chǎng)收取。
 
(二)考試??荚嚢w能測評、專(zhuān)業(yè)能力測試和面試。
 
1. 體能測評
 
資格審查和征信合格人員進(jìn)入體能測評環(huán)節。
 
參加體能測評時(shí)須攜帶本人有效居民身份證。體能測評工作主要參照《公安機關(guān)錄用人民警察體能測評項目和標準(2024年2月印發(fā))》執行,體能測評項目為3項,分別是縱跳摸高、1000米(男)/800米(女)跑和10米×4往返跑。體能測評為達標性測評,凡其中一項不達標的,視為體能測評不合格。同時(shí),按照1000米(男)/800米(女)跑項目的成績(jì)確定體能測評成績(jì)。如成績(jì)相同,則按照10米×4往返跑項目成績(jì)由高到低的順序確定排名先后。
 
參加體能測評前,須簽訂本人《身體狀況確認書(shū)》,對本人或對他人的體能測評結果有異議的,應在測評后30分鐘內提出申訴或舉報,逾期不再受理。對冒名頂替、弄虛作假等違反體能測評規定的,取消其體能測評資格。報考人員未按規定時(shí)間、地點(diǎn)參加體能測評的,視為放棄。
 
2. 專(zhuān)業(yè)能力測試
 
宣傳助理、警犬訓導職位體能測評達標人員,須攜帶本人有效居民身份證參加專(zhuān)業(yè)能力測試。
 
專(zhuān)業(yè)能力測試成績(jì)采用百分制計分,主要測查報考職位所需的專(zhuān)業(yè)能力。專(zhuān)業(yè)能力測試的時(shí)間、地點(diǎn)等事宜另行通知。
 
3. 面試
 
設置專(zhuān)業(yè)能力測試的職位,按照專(zhuān)業(yè)能力測試成績(jì)由高分到低分的順序,依次確定進(jìn)入面試人選。未設置專(zhuān)業(yè)能力測試的職位,按照體能測評成績(jì)由高到低的順序,依次確定進(jìn)入面試人選。其中,計劃招錄3人及以下的,按照招錄計劃與面試人數1:5的比例確定;計劃招錄3人以上10人以下的,按照招錄計劃與面試人數1:3的比例確定;計劃招錄10人及以上的,按照招錄計劃與面試人數1:2的比例確定。人數達不到上述比例的職位,按照實(shí)際考試合格人數確定進(jìn)入面試人員。
 
面試采取結構化面試的方式進(jìn)行,成績(jì)采用百分制計分,主要測試報考人員從事職位工作所必需的綜合分析、組織協(xié)調、反應應變、職位匹配度、言語(yǔ)表達能力和舉止儀表等。面試合格分數線(xiàn)為60分,低于最低合格線(xiàn)的取消錄用資格。
 
面試結束后,報考者的綜合成績(jì)在日照警務(wù)網(wǎng)(http://gaj.rizhao.gov.cn/)發(fā)布。設置專(zhuān)業(yè)能力測試的職位綜合成績(jì)按以下比例進(jìn)行百分制合成:專(zhuān)業(yè)能力測試、面試成績(jì)各占50%。專(zhuān)業(yè)能力測試、面試成績(jì)按比例計算后均保留兩位小數,尾數四舍五入;不設置專(zhuān)業(yè)能力測試的職位以面試成績(jì)確定綜合成績(jì)。
 
(三)政治考核、體檢、毒檢。按照綜合成績(jì)從高到低的順序,等額確定各職位參加政治考核、體檢、毒檢人選。如同一職位出現報考者綜合成績(jì)相同,按招錄條件第七款所列優(yōu)先錄用條件確定,如均不屬于優(yōu)先錄用條件人員,則依次按照面試、專(zhuān)業(yè)能力測試、體能測評成績(jì)從高到低的順序確定。
 
政治考核參照公安機關(guān)人民警察政治考察的相關(guān)要求進(jìn)行,重點(diǎn)審查是否具有不得招錄為警務(wù)輔助人員的情形。體檢項目和標準按照省人社廳、省衛計委、省公安廳《關(guān)于明確公安機關(guān)警務(wù)輔助人員體能測評和體檢有關(guān)事項的通知》(魯公通〔2017〕30號)有關(guān)規定執行。體檢費用由報考人員承擔,復檢只能進(jìn)行一次,體檢結果以復檢結論為準。
 
(四)人員遞補。對因報考人員放棄錄用資格,政治考核、體檢和毒檢不合格,或者因公示結果影響錄用造成的招錄計劃缺額,可按照面試成績(jì)由高到低依次等額遞補政治考核、體檢和毒檢人選。招錄職位出現空缺的,可從本單位其他招錄職位符合條件人員中按照綜合成績(jì)由高到低的順序依次調劑遞補。進(jìn)入面試范圍人員考試成績(jì)一年內有效,成績(jì)有效期內,如招錄計劃內崗位出現空缺的,經(jīng)用人額度審核單位審批后,可優(yōu)先從本單位相應職位面試合格人員中按綜合成績(jì)從高到低依次遞補。
 
(五)公示。經(jīng)體能測評、面試、政治考核、體檢、毒檢合格的擬錄用人員向社會(huì )公示,公示期為5個(gè)工作日。
 
公示期間若收到有關(guān)反映,按相關(guān)規定處理。
 
(六)錄用、簽訂合同。公示期滿(mǎn)無(wú)異議的,由勞務(wù)派遣公司與錄用人員簽訂勞動(dòng)合同,實(shí)行勞務(wù)派遣,由日照市公安機關(guān)安排到相關(guān)崗位工作。首次簽訂勞動(dòng)合同期限為三年,試用期六個(gè)月,試用合格的正式錄用,試用期間發(fā)現有不具備警務(wù)輔助人員條件、不符合報考職位要求、不能勝任職位工作等情形的,以及試用期滿(mǎn)考核不合格的,退回勞務(wù)派遣公司。擬錄用人員為在職人員的,應在與勞務(wù)派遣公司簽訂勞動(dòng)合同前一個(gè)月內,與原單位解除勞動(dòng)關(guān)系手續,并提交相關(guān)材料,逾期取消錄用資格。
 
五、待遇保障
 
新錄用警務(wù)輔助人員實(shí)行層級化管理,常態(tài)勤務(wù)模式薪酬待遇(含“五險一金”個(gè)人繳納部分)為2660-4600元/月,并動(dòng)態(tài)調整。統一繳納社會(huì )保險和住房公積金,享受相應福利待遇,購買(mǎi)人身意外傷害保險,統一發(fā)放服裝。試用期內工資按照有關(guān)規定執行。
 
六、其他事項
 
(一)凡在規定時(shí)間,未按有關(guān)通知要求參加體能測評、專(zhuān)業(yè)能力測試、面試、體檢、毒檢的,均視為自動(dòng)放棄。
 
(二)報名報考期間要保持24小時(shí)通訊暢通,及時(shí)關(guān)注招錄信息?,F場(chǎng)報名與資格審查、體能測評、專(zhuān)業(yè)能力測試、面試、政治考核、體檢、毒檢、公示等重要環(huán)節的結果和信息公告,將隨時(shí)通過(guò)日照警務(wù)網(wǎng)(http://gaj.rizhao.gov.cn/)公告發(fā)布,報考人員注意及時(shí)查看,因本人原因錯過(guò)重要信息而影響考試錄用的,責任由報考人員承擔。
 
(三)本次招錄不舉辦也不委托任何機構舉辦輔導培訓班。請報名報考人員提高警惕,避免被誤導干擾,防止上當受騙。
 
錄用期間,如遇政策性清退,則按上級有關(guān)政策規定執行。
 
本簡(jiǎn)章由日照市公安局負責解釋。
 
附件:
 
 
 
 
 
日照市公安局
 
2024年6月29日


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