2023年泰山職業(yè)技術(shù)學(xué)院引進(jìn)博士研究生簡(jiǎn)章
為進(jìn)一步優(yōu)化我院教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，提高內(nèi)涵建設(shè)水平，推動(dòng)建設(shè)“泰山”特色的高水平高職院校，現(xiàn)面向社會(huì)引進(jìn)博士研究生12人，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。
一、學(xué)校簡(jiǎn)介
泰山職業(yè)技術(shù)學(xué)院是由泰安市人民政府舉辦的全日制普通高等院校，是山東省技能型特色名校優(yōu)秀等級(jí)院校、山東省優(yōu)質(zhì)高等職業(yè)院校建設(shè)工程立項(xiàng)建設(shè)院校、山東省高水平專(zhuān)業(yè)群立項(xiàng)建設(shè)單位。學(xué)院堅(jiān)持把人才隊(duì)伍建設(shè)作為提升核心競(jìng)爭(zhēng)力的重要手段，著力培養(yǎng)雙師素質(zhì)和雙師結(jié)構(gòu)的專(zhuān)業(yè)教學(xué)團(tuán)隊(duì)，專(zhuān)任教師達(dá)465人，“雙師型”教師279人，碩士及以上學(xué)位的教師297人，教授47名，副教授159名。學(xué)院現(xiàn)有國(guó)家級(jí)實(shí)訓(xùn)基地4個(gè)、省“十三五”高等學(xué)?？蒲袆?chuàng)新平臺(tái)1個(gè)、省級(jí)科研創(chuàng)新平臺(tái)2個(gè)、省高等學(xué)校應(yīng)用技術(shù)優(yōu)質(zhì)協(xié)同創(chuàng)新中心1個(gè)、省高等學(xué)校新技術(shù)研發(fā)中心1個(gè)、省職業(yè)教育技藝技能傳承創(chuàng)新平臺(tái)4個(gè)；56個(gè)高職專(zhuān)業(yè)中,中央財(cái)政重點(diǎn)支持、教育部骨干、省重點(diǎn)建設(shè)及省特色專(zhuān)業(yè)15個(gè)、國(guó)控專(zhuān)業(yè)2個(gè)；省教學(xué)（創(chuàng)新）團(tuán)隊(duì)7個(gè)、省市職業(yè)教育名師工作室9個(gè)；全國(guó)人大代表、省十佳杰出青年、省級(jí)教學(xué)名師、省優(yōu)秀教師、市級(jí)拔尖人才等70余人；省級(jí)精品課、省資源共享課、省社區(qū)教育精品課程、省職業(yè)教育在線(xiàn)精品課程資源39門(mén)。在校學(xué)生1.8萬(wàn)余人。
二、引進(jìn)條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；
2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律，具有良好的品行和職業(yè)道德；
3.能夠適應(yīng)崗位需要，具備履職所需要的專(zhuān)業(yè)水平、身體條件和心理素質(zhì)，服從組織安排；
4.高級(jí)崗位應(yīng)聘人員年齡應(yīng)在50周歲以下（1972年6月13日以后出生）；中級(jí)崗位應(yīng)聘人員年齡應(yīng)在45周歲以下（1977年6月13日以后出生）。
5.2023年普通高校應(yīng)屆博士畢業(yè)生以及與國(guó)（境）內(nèi)普通高校應(yīng)屆博士畢業(yè)生同期畢業(yè)的留學(xué)回國(guó)人員的畢業(yè)證、學(xué)位證及相關(guān)證書(shū)的時(shí)間須在2023年12月31日前取得。報(bào)考者在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未取得相應(yīng)畢業(yè)證、學(xué)位證和其他資格證書(shū)的，取消資格。
6.屬在職人員應(yīng)聘的，應(yīng)出具有用人管理權(quán)限的部門(mén)或單位同意應(yīng)聘的證明。定向、委培畢業(yè)生應(yīng)聘，須征得定向、委培單位同意。曾受過(guò)刑事處罰和曾被開(kāi)除公職的人員、在公務(wù)員考錄和事業(yè)單位公開(kāi)招聘中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為且不得應(yīng)聘的人員、在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不得應(yīng)聘，在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生也不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘。應(yīng)聘人員不得報(bào)考有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號(hào)）中應(yīng)回避情形的崗位。
三、引進(jìn)待遇
1.聘用人員符合泰安市有關(guān)政策要求的，享受泰安市相關(guān)規(guī)定待遇，工資、福利執(zhí)行泰安市市直事業(yè)單位工作人員標(biāo)準(zhǔn)。
2.人才補(bǔ)貼。首次來(lái)泰安就業(yè)的博士研究生可享受泰安市3000元/月的生活補(bǔ)貼，發(fā)放3年。
四、引進(jìn)崗位和計(jì)劃
引進(jìn)崗位和計(jì)劃及具體要求詳見(jiàn)附件《2023年泰山職業(yè)技術(shù)學(xué)院引進(jìn)博士研究生計(jì)劃表》。
五、報(bào)名與資格審查
（一）報(bào)名時(shí)間
招聘崗位在年度內(nèi)實(shí)行常年招聘，自簡(jiǎn)章發(fā)布之日起開(kāi)始報(bào)名，學(xué)院根據(jù)崗位報(bào)名情況，不定期啟動(dòng)面試、考察、體檢程序，崗位招滿(mǎn)即止，未招滿(mǎn)的崗位報(bào)名有效期至2023年12月31日。
（二）報(bào)名方式
采取電子郵件報(bào)名和現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名相結(jié)合的方式進(jìn)行。
有意向的應(yīng)聘人員可攜帶報(bào)名所需材料（原件及復(fù)印件）進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，或通過(guò)電子郵件將報(bào)名所需材料掃描件以壓縮包形式發(fā)送至電子郵箱zzrsc205@163.com（郵件標(biāo)題為“應(yīng)聘+姓名+聯(lián)系方式”）進(jìn)行報(bào)名。
現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名地址：泰山職業(yè)技術(shù)學(xué)院致遠(yuǎn)樓207室組織人事處（山東省泰安市天燭峰路281號(hào)）。
（三）報(bào)名所需提交材料
1.《2023年泰山職業(yè)技術(shù)學(xué)院引進(jìn)博士研究生報(bào)名表》（附件1），照片處插入本人1寸近期彩色免冠照片，誠(chéng)信承諾書(shū)處需本人簽名。
2.個(gè)人簡(jiǎn)歷。
3.本人身份證正反面掃描件。
4.國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)及相關(guān)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格證書(shū)。海外留學(xué)人員須提交教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》，暫未取得2023年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)聘的，提供就業(yè)推薦表及教育部學(xué)籍在線(xiàn)驗(yàn)證報(bào)告。應(yīng)聘人員所學(xué)專(zhuān)業(yè)以應(yīng)聘人員所獲畢業(yè)證上注明的專(zhuān)業(yè)為準(zhǔn)（海外留學(xué)人員以國(guó)家教育部的學(xué)歷認(rèn)證材料上標(biāo)明的專(zhuān)業(yè)為準(zhǔn)）。
5.主要教科研成果，論文、論著及個(gè)人獲獎(jiǎng)情況、榮譽(yù)證書(shū)及可以證明本人學(xué)術(shù)水平、教學(xué)科研能力及技術(shù)水平的相關(guān)佐證材料。
6.在職人員須提交有用人權(quán)限部門(mén)或單位出具的同意應(yīng)聘介紹信。
報(bào)名所需相關(guān)紙質(zhì)材料原件、復(fù)印件須在面試前提交審核。
（四）資格審查
對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過(guò)程。應(yīng)聘人員須如實(shí)填寫(xiě)、提交相關(guān)個(gè)人信息資料，如有不實(shí)，一經(jīng)查實(shí)，立即取消應(yīng)聘資格。通過(guò)郵件方式報(bào)名的，須在面試前攜帶個(gè)人相關(guān)證件、佐證材料原件及復(fù)印件進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審核，通過(guò)人員由工作人員在報(bào)名登記表上進(jìn)行簽字確認(rèn)，不通過(guò)人員取消應(yīng)聘資格。
因應(yīng)聘人員提交報(bào)名材料不準(zhǔn)確、不齊全而影響報(bào)名的，由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)相應(yīng)后果。應(yīng)聘人員提供的所有復(fù)印件材料不再退還。
六、面試與考察體檢
面試采取專(zhuān)家評(píng)議方式組織進(jìn)行，主要考察應(yīng)聘人員是否具備應(yīng)聘崗位要求的基本素質(zhì)和基本技能，以及崗位所需要的專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)和理論素養(yǎng)。面試時(shí)間、地點(diǎn)根據(jù)報(bào)名情況，在泰山職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站（http://www.mtotc.com.cn/）另行通知。
考察、體檢按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行。擬確定為考察、體檢人選的面試成績(jī)不得低于60分。因放棄考察體檢資格或考察、體檢不合格等情況造成崗位空缺，按照面試成績(jī)依次等額遞補(bǔ)。考察、體檢時(shí)間和地點(diǎn)在泰山職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站（http://www.mtotc.com.cn/）另行通知。
七、公示聘用
對(duì)經(jīng)面試、考察和體檢合格的擬聘用人員在泰山職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站（http://www.mtotc.com.cn/）進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。公示期間有異議的，學(xué)院按照有關(guān)規(guī)定調(diào)查處理，作出結(jié)論。公示期滿(mǎn)，對(duì)反映問(wèn)題影響聘用并查實(shí)的，不予聘用。對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或者反映問(wèn)題不影響聘用的，由學(xué)院提出聘用意見(jiàn)，報(bào)市事業(yè)單位公開(kāi)招聘主管機(jī)關(guān)備案后發(fā)放《事業(yè)單位招聘工作人員備案通知書(shū)》，憑《事業(yè)單位招聘工作人員備案通知書(shū)》辦理相關(guān)手續(xù)。學(xué)院和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，期滿(mǎn)合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。
八、其他事項(xiàng)
1.本次引進(jìn)工作貫徹落實(shí)關(guān)于推進(jìn)高等教育綜合改革精神，執(zhí)行高校編制和人事制度改革有關(guān)政策規(guī)定。
2.本次引進(jìn)博士研究生執(zhí)行泰安市高層次人才待遇有關(guān)規(guī)定。
3.應(yīng)聘人員要嚴(yán)格遵守公開(kāi)招聘的相關(guān)政策規(guī)定，對(duì)違反公開(kāi)招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員，按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào)）處理，對(duì)招聘工作中存在不誠(chéng)信情形的應(yīng)聘人員，納入事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)與誠(chéng)信檔案庫(kù)。
4.本簡(jiǎn)章由泰山職業(yè)技術(shù)學(xué)院負(fù)責(zé)解釋。
報(bào)名地點(diǎn)：泰山職業(yè)技術(shù)學(xué)院致遠(yuǎn)樓207室
通訊地址：山東省泰安市天燭峰路281號(hào)
學(xué)院網(wǎng)址：http://www.mtotc.com.cn/
聯(lián) 系 人：李老師 曹老師
聯(lián)系電話(huà)：0538-8628205
監(jiān)督電話(huà)：0536-8628721
電子郵箱：zzrsc205@163.com
附件1：2023年泰山職業(yè)技術(shù)學(xué)院引進(jìn)博士研究生計(jì)劃表(1).xlsx
附件2：2023年泰山職業(yè)技術(shù)學(xué)院引進(jìn)博士研究生報(bào)名表.doc
泰山職業(yè)技術(shù)學(xué)院
2023年6月13日
