一、單位簡介

 

　　煙臺大學是一所誕生于改革開放之初的省屬重點綜合性大學。學校創(chuàng)建于1984年7月，在原國務院代總理萬里同志親切關懷下，由北京大學、清華大學共同援建。時任中共中央總書記胡耀邦同志為學校題寫校名。

 

　　學校1985年正式招生，1998年成為碩士學位授權單位。2001年3月，經(jīng)山東省政府批準，原山東省建材工業(yè)學校、原山東省水產(chǎn)學校并入煙臺大學。2012年獲批山東省名校工程首批立項建設單位，同年獲批服務國家特殊需求博士人才培養(yǎng)項目，2019年成為省市共建高校?！八帉W”和“材料科學與工程”學科分別于2018年、2019年入選山東省“一流學科”建設立項。在2018、2019、2020年度全省事業(yè)單位省屬高?？冃Э己酥羞B續(xù)榮獲優(yōu)秀等次。2020年學校獲批項目博士后招收資格和國家知識產(chǎn)權試點高校，入選山東省“強特色”高水平大學建設行列，法學、藥學兩個學科入選山東省“優(yōu)勢特色學科”建設行列。

 

　　學?，F(xiàn)設22個學院（部），65個研究院所，22個碩士學位授權一級學科，11個碩士專業(yè)學位授權類別，69個本科專業(yè)，涵蓋文、理、工、法、農(nóng)、醫(yī)、經(jīng)、管、教、藝10個學科門類。全日制在校本科生、研究生、留學生共3萬余人，本科生源跨全國30個省(市、區(qū))。

 

　　學校現(xiàn)有中國工程院院士1人，長江學者、國家級教學名師等國家級人才9人，全國優(yōu)秀教師2人，國家社科基金評審專家2人，國家外專高端人才項目1人、全國文化名家暨“四個一批”人才工程1人，享受國務院政府特殊津貼專家11人，教育部“新世紀優(yōu)秀人才”支持計劃人選4人，省“一事一議”頂尖人才2人，泰山學者工程入選者20人，泰山產(chǎn)業(yè)領軍人才3人，省有突出貢獻的中青年專家14人，省“外專雙百計劃”入選者3人，省教學名師9人，省杰出青年基金獲得者3人，省屬高校優(yōu)秀青年人才聯(lián)合基金計劃獲得者6人，省智庫高端人才首席專家1人，齊魯文化英才2人，省高等學校青創(chuàng)人才引育計劃立項建設團隊5個。教育部高等學校教學指導委員會委員3人，山東省本科教育教學指導委員會委員34人。

 

　　學?，F(xiàn)有國家技術轉移中心2個，教育部重點實驗室1個，國家民委民族理論政策研究基地1個，國家知識產(chǎn)權培訓基地1個。入選國家知識產(chǎn)權試點高校，獲批山東省高?？萍汲晒D化和技術轉移基地。省級重點學科7個，省高等學校協(xié)同創(chuàng)新中心4個，其中，山東省高校示范協(xié)同創(chuàng)新中心1個，省工程實驗室2個，省級重點實驗室7個，省人大常委會地方立法研究服務基地1個，省理論建設工程重點研究基地1個，省高校人文社科研究基地2個，省民族問題研究中心1個，省級工程技術研究中心8個，省泰山學者種業(yè)人才團隊支撐計劃1個，省高校優(yōu)秀科研創(chuàng)新團隊1個，省國際（港澳臺）科技合作平臺1個，省級研究院1個，省軟科學研究基地1個，省級大學科技園和省級科技企業(yè)孵化器1個。法學進入教育部第四輪學科評估B類學科和中國最好學科排名前20%，數(shù)學進入世界一流學科排名前400?；瘜W、藥理學與毒理學、工程學先后進入ESI全球前1%。

 

　　二、招聘崗位和人數(shù)

 

　　根據(jù)省委組織部、省人力資源社會保障廳《關于印發(fā)2022年事業(yè)單位公開招聘工作實施方案的通知》（魯人社發(fā)〔2021〕18號）要求，結合工作需要，煙臺大學擬面向社會公開招聘中級及以上專業(yè)技術崗位工作人員221人。具體崗位及條件詳見《省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》（附件1）。

 

　　三、招聘條件

 

　?。ㄒ唬┗緱l件

 

　　1.具有中華人民共和國國籍；

 

　　2.遵守憲法和法律；

 

　　3.身體健康；擁護中國共產(chǎn)黨，熱愛高等教育事業(yè)，品行端正，有良好的職業(yè)道德和師德師風，具有教書育人、團結協(xié)作和奉獻精神；

 

　　4.博士應屆畢業(yè)生需按時畢業(yè)并取得相應學歷學位證書；

 

　　5.應聘高級崗位的年齡在55周歲以下，應聘中級崗位的年齡在45周歲以下；

 

　　6.符合省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員的相關要求。

 

　?。ǘ徫粭l件

 

　　詳見《省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》（附件1）。

 

　　（三）曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員、在讀全日制普通高校非應屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員不得應聘，在讀全日制普通高校非應屆畢業(yè)生不能用已取得的學歷學位作為條件應聘。應聘人員不得報考有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號）中應回避情形的崗位。

 

　　四、招聘程序

 

　?。ㄒ唬┌l(fā)布招聘信息

 

　　通過煙臺大學網(wǎng)站（http：//www.ytu.edu.cn）面向社會發(fā)布招聘信息。

 

　?。ǘ﹫竺c資格審查

 

　　1.報名

 

　　報名時間：面向博士招聘的崗位為長期招聘崗位，自簡章發(fā)布之日起7個工作日后，學校根據(jù)崗位報名情況，適時啟動面試、考察、體檢程序，崗位招滿即止，未招滿的崗位報名有效期至2022年12月31日。

 

　　報名方式: 報名人員登錄煙臺大學人事處網(wǎng)站（登陸http://www.ytu.edu.cn，點擊“人才招聘”,下同）點擊浮窗“煙臺大學公開招聘報名系統(tǒng)”（以下簡稱“報名系統(tǒng)”）或直接登錄網(wǎng)址（http://zhaopin.ytu.edu.cn）進行報名，按要求如實填寫、提交個人信息資料。

 

　　提交材料（以下所有材料請按要求上傳至報名系統(tǒng)，原件及復印件須在面試時提供）： ①國家承認的學歷和學位證書、身份證；②全日制普通高校應屆畢業(yè)生應聘的，提交就業(yè)推薦表；海外留學人員應聘的，提供經(jīng)教育部留學服務中心出具的《國外學歷學位認證書》；在職人員應聘的，提交有用人權限部門或單位出具的同意應聘介紹信；香港和澳門居民中的中國公民應聘的，提供《港澳居民來往內(nèi)地通行證》；臺灣學生和臺灣居民應聘的，提供《臺灣居民來往大陸通行證》；③本人簽名的《應聘事業(yè)單位工作人員誠信承諾書》（附件2）；④招聘崗位有其他資格條件要求的，應聘人員需提供相關證書、材料。

 

　　2.資格審查

 

　　對應聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過程。應聘人員提供的相關材料信息如有不實，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消資格。

 

　　（三）考試

 

　　根據(jù)省屬事業(yè)單位公開招聘的有關規(guī)定，經(jīng)批準，面向博士招聘的崗位可采取簡化程序直接面試的方式組織。

 

　　面向博士招聘的崗位面試采取模擬課堂教學和專家現(xiàn)場提問的方式進行，模擬課堂教學和專家現(xiàn)場提問各占面試成績的50%。模擬課堂教學主要測試應聘人員對專業(yè)知識的課堂運用能力、教學方法與技能等。專家現(xiàn)場提問主要測評應聘人員的專業(yè)知識、業(yè)務常識、綜合分析能力、語言表達能力、臨場應變能力等。面試時間、地點另行通知。

 

　　面試總分為100分，面試成績即為考試總成績，總成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。設定面試合格分數(shù)線70分，達到面試合格分數(shù)線的方可進入考察范圍。

 

　?。ㄋ模┛疾祗w檢

 

　　按照招聘崗位，根據(jù)應聘人員考試總成績，由高分到低分按1:1.5的比例，確定進入考察范圍人選，組織考察?？疾觳扇〗M織函詢、個別談話、查閱檔案、走訪調(diào)查等方式進行，主要考察擬聘用人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務能力、工作實績等情況，并對應聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關信息材料是否真實準確等進行復審。按照《關于進一步從嚴管理干部檔案的意見》（魯組發(fā)〔2017〕2號）要求，對考察對象的人事檔案進行嚴格審核，重點審核“三齡二歷一身份”等內(nèi)容。對檔案中存在的問題進行認真調(diào)查，問題未查清或處理到位的，不予錄用。

 

　　對考察合格人員，按招聘人數(shù)1:1的比例確定進入體檢范圍人選，體檢一般在縣級以上綜合性醫(yī)院進行。體檢標準和項目參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。應聘人員未按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視為自動放棄。對按規(guī)定需要復檢的，不得在原體檢醫(yī)院進行，復檢只能進行1次，結果以復檢結論為準。

 

　　對自動放棄或考察體檢不合格造成的空缺，可從進入同一崗位考察范圍的人員中依次等額遞補。

 

　　（五）公示聘用

 

　　對考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，按規(guī)定進行公示，公示期為7個工作日。公示無異議的，報山東省人力資源和社會保障廳審核備案，符合聘用條件的，發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》，憑《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》辦理相關手續(xù)，聘用單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關系。受聘人員按規(guī)定實行試用期制度，初次就業(yè)的受聘人員試用期為12個月，非初次就業(yè)的受聘人員試用期為6個月以內(nèi)，試用期期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。

 

　　五、待遇

 

　?。ㄒ唬﹣硇２┦糠蠈W校相關條件給予購房補貼、科研啟動費、人才津貼、生活補助、團隊建設經(jīng)費等人才待遇。

 

　?。ǘ┕べY福利待遇按照國家、省、學校有關規(guī)定執(zhí)行。

 

　　六、其他

 

　　1.學校將擇優(yōu)選聘青年教師在助教培育期內(nèi)從事輔導員、班級導師等工作。

 

　　2.未盡事宜，按照省委組織部、省人力資源社會保障廳《關于印發(fā)2022年事業(yè)單位公開招聘工作實施方案的通知》（魯人社發(fā)〔2021〕18號）的有關規(guī)定執(zhí)行。

 

　　七、聯(lián)系人及聯(lián)系方式

 

　　崗位咨詢電話：詳見《省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》

 

　　網(wǎng)上報名系統(tǒng)技術咨詢電話：杜老師 13465578398

 

　　政策咨詢電話及郵箱：余老師 0535-6902433ytdxrsc@126.com

 

　　附件1.省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表

 

　　附件2.應聘事業(yè)單位工作人員誠信承諾書

 

　　煙臺大學

 

　　2022年2月10日