2014年淄博臨淄區(qū)事業(yè)單位招聘公告

　　根據(jù)崗位空缺和工作需要，經(jīng)區(qū)委、區(qū)政府研究決定，堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，面向社會為我區(qū)事業(yè)單位公開招聘85名工作人員，其中衛(wèi)生系統(tǒng)35名，具體招聘崗位見附件1?，F(xiàn)將招聘工作的有關(guān)事項公告如下：

　　1、遵守憲法和法律，具有良好的品行和正常履行職責(zé)的身體條件；

　　2、年齡在35周歲以下（1978年9月25日以后出生）；

　　3、國家承認(rèn)的專科及以上學(xué)歷；

　　4、一般應(yīng)具有淄博市常住戶口（含淄博籍生源的全日制普通高校2014年應(yīng)屆畢業(yè)生）或臨淄籍生源。

　　全日制普通高校（含科研院所）碩士研究生及以上學(xué)歷和派遣期內(nèi)（2012年、2013年、2014年全國全日制普通高校畢業(yè)，下同）的本科學(xué)歷畢業(yè)生，現(xiàn)在或曾在臨淄區(qū)服務(wù)的“選聘高校畢業(yè)生到村任職”、“選聘高校畢業(yè)生服務(wù)社區(qū)”的高校畢業(yè)生以及“三支一扶”大學(xué)生等服務(wù)基層項目人員，不受戶籍限制。

　　5、符合應(yīng)聘崗位要求的其他條件。

　　戶籍地、生源地或服務(wù)地在臨淄區(qū)，且由我省統(tǒng)一招募和選派的“選聘高校畢業(yè)生到村任職”、“三支一扶”大學(xué)生、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃”和我市招募的“選聘高校畢業(yè)生服務(wù)社區(qū)”等服務(wù)基層項目人員，服務(wù)滿2年且考核合格，3年內(nèi)（2010年、2011年、2012年招募和選派）應(yīng)聘的，方可應(yīng)聘定向招聘崗位。其他服務(wù)基層項目人員和已享受優(yōu)惠政策被錄用為公務(wù)員或被招聘為事業(yè)單位工作人員的，不能再應(yīng)聘定向招聘崗位。

　　曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員，在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘中被招考（聘）主管機(jī)關(guān)認(rèn)定有作弊行為以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員，不能應(yīng)聘?，F(xiàn)役軍人和在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生不能應(yīng)聘，在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生也不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘。應(yīng)聘人員不得應(yīng)聘與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的崗位。屬在職人員應(yīng)聘的，要征得所在單位同意。入學(xué)前與具體單位簽訂定向委培合同，或已與單位簽訂就業(yè)協(xié)議的畢業(yè)生，須經(jīng)原接收單位同意后方可應(yīng)聘。

　　全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生的學(xué)歷學(xué)位證書、崗位要求的資格證書，國家教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的國外和港澳臺學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證材料、成績單以及其他人員的學(xué)歷學(xué)位證書須在2014年9月25日前取得。

　　二、招聘崗位及計劃

　　本次招聘崗位均為初級崗位，招聘崗位及有關(guān)具體要求詳見附件1：《2014年臨淄區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位表》。

　　三、報名時間和方法

　　報名采取統(tǒng)一時間、網(wǎng)上報名、網(wǎng)上初審、網(wǎng)上繳費的方式進(jìn)行。

　　報名時間：2014年9月25日-9月27日24:00

　　查詢時間：2014年9月26日-9月28日12:00

　　繳費時間：2014年9月26日-9月28日17:00

　　報名網(wǎng)址：臨淄區(qū)人力資源和社會保障網(wǎng)（http://www.lzrs.gov.cn）

　　具體報名方法：

　　1、個人報名：應(yīng)聘人員登陸臨淄區(qū)人力資源和社會保障網(wǎng)，如實填寫、提交個人報名信息，并上傳本人一寸近期免冠正面照片（電子照片，不大于20K）。每人限報一個崗位，應(yīng)聘人員在資格初審前多次登陸填交報名信息的，后一次填報自動替換前一次填報信息。應(yīng)聘人員在應(yīng)聘有資格證書要求的崗位時，在報名信息的備注欄中應(yīng)注明資格證書的名稱和取得時間。應(yīng)聘人員須用第二代居民身份證信息報名，報名與考試時使用的身份證必須一致。應(yīng)聘人員惡意注冊報名信息，擾亂報名秩序或偽造學(xué)歷（專業(yè)）證明及其他證件騙取考試資格的，查實后取消其參加本次招聘的應(yīng)聘資格。

　　2、資格初審：招聘主管部門指定專人負(fù)責(zé)資格初審工作，在報名期間根據(jù)應(yīng)聘人員提交的信息資料，對報名成功人員進(jìn)行資格初審。報名時間截止后到查詢截止時間內(nèi)，考生只能查詢或修改信息。報名信息一經(jīng)招聘主管部門初審?fù)ㄟ^，不能更改。

　　3、網(wǎng)上繳費：應(yīng)聘人員在網(wǎng)上提交報名信息后，可在規(guī)定的查詢時間內(nèi)登陸報名網(wǎng)站，查詢報名資格初審結(jié)果。通過資格初審的應(yīng)聘人員，要于規(guī)定時間內(nèi)登陸報名網(wǎng)站，進(jìn)行網(wǎng)上繳費，逾期不辦理網(wǎng)上繳費手續(xù)的，視作放棄。繳費成功后，下載打印《2014年臨淄區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員報名登記表》、《2014年臨淄區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員誠信承諾書》（均用A4紙打印），并于2014年10月16日-2014年10月17日登陸報名網(wǎng)站下載、打印準(zhǔn)考證。

　　筆試考務(wù)費的收取標(biāo)準(zhǔn)為：每人40元。

　　享受減免有關(guān)考務(wù)費用的特困家庭、低保家庭人員，在初審?fù)ㄟ^后，應(yīng)攜帶區(qū)（縣）民政局出具的享受最低生活保障的證明和低保證（或特困證明及特困家庭基本情況檔案卡）的原件、復(fù)印件各一份于2014年9月27日上午到臨淄區(qū)人力資源和社會保障局（臨淄區(qū)桓公路9號工商銀行大樓509室）辦理現(xiàn)場確認(rèn)手續(xù)。

　　4、報名結(jié)束后，對最終確定的應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到計劃招聘人數(shù)3倍（學(xué)歷要求為碩士研究生及以上學(xué)歷的按2倍）的崗位，計劃招聘1人的，取消招聘計劃；計劃招聘2人以上的，按1:3（學(xué)歷要求為碩士研究生及以上學(xué)歷的按1：2）的比例相應(yīng)核減招聘計劃。原應(yīng)聘取消招聘計劃崗位的人員，可在規(guī)定時間內(nèi)改報符合應(yīng)聘條件的其他崗位。

　　四、資格審查

　　對應(yīng)聘人員的資格審查工作貫穿整個招聘工作全過程。筆試后，進(jìn)入面試前資格審查范圍的應(yīng)聘人員，須按規(guī)定時間和地點提交以下材料進(jìn)行現(xiàn)場資格審查：

　　1、《2014年臨淄區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員報名登記表》、《2014年臨淄區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員誠信承諾書》、筆試準(zhǔn)考證、學(xué)歷學(xué)位證書、報到證、身份證、戶口簿以及招聘崗位要求的其他條件的相關(guān)材料和資格證書的原件及復(fù)印件各一份，無報到證的可出具從中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)（http://www.chsi.com.cn）下載打印的《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》一份或提供本人檔案，但非淄博市常住戶口（或非臨淄籍生源）的派遣期內(nèi)本科學(xué)歷畢業(yè)生須提供報到證；

　　2、在職人員（含簽訂就業(yè)協(xié)議和簽訂定向委培合同）應(yīng)聘的，還須提供有用人權(quán)限的部門或單位出具的同意應(yīng)聘介紹信。區(qū)縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員應(yīng)聘的，須提供由區(qū)縣組織（人社）部門和主管部門及所在單位開具的同意應(yīng)聘介紹信；

　　3、未就業(yè)人員，須提供人社部門或人事檔案管理部門出具的未就業(yè)證明原件及復(fù)印件各一式一份；

　　4、非淄博市常住戶口的臨淄籍生源應(yīng)聘人員須提供臨淄籍生源證明材料；

　　5、淄博籍生源的2014年應(yīng)屆全日制普通高校專科畢業(yè)生須提供淄博籍生源地證明材料；

　　6、國外和港澳臺學(xué)歷除應(yīng)提供的材料外，還須出具國家教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證材料和成績單（同時附正規(guī)翻譯公司翻譯的中文對照譯文）等材料；

　　7、應(yīng)聘定向招聘崗位的服務(wù)基層項目人員，除提交相關(guān)資料和當(dāng)年畢業(yè)生就業(yè)主管機(jī)構(gòu)簽發(fā)的報到證原件和復(fù)印件外，參加大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃的畢業(yè)生要出具團(tuán)省委考核認(rèn)定的證明材料?！叭б环觥贝髮W(xué)生、“選聘高校畢業(yè)生到村任職”、“選聘高校畢業(yè)生服務(wù)社區(qū)”的畢業(yè)生，屬于在崗的，要出具縣（區(qū)）以上組織人社部門的服務(wù)滿2年且考核合格、在崗且同意應(yīng)聘的證明；屬于服務(wù)期滿的，要出具服務(wù)期滿證書?！叭б环觥贝髮W(xué)生還應(yīng)出具山東省“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室簽發(fā)的《招募通知書》。

　　超過規(guī)定時間不能提供有關(guān)材料的，視為棄權(quán)。面試前現(xiàn)場資格審查與報名時網(wǎng)上初審結(jié)果不一致的，以面試前現(xiàn)場資格審查結(jié)果為準(zhǔn)。經(jīng)面試前現(xiàn)場資格審查不具備應(yīng)聘條件的，取消其面試資格。因棄權(quán)或取消面試資格造成的空缺，按筆試成績依次遞補。

　　五、考試內(nèi)容和方法

　　考試采取筆試、面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。

　　根據(jù)這次招聘崗位的特點，將招聘崗位分為兩類：

　　（1）A類：綜合類（崗位代碼0101至1701）；

　　（2）B類：衛(wèi)生類（崗位代碼1801至2501）。

　　招聘崗位的具體分類情況詳見附件1。

　?。ㄒ唬┕P試

　　筆試時間：2014年10月19日上午9:00—11:00。

　　A、B類招聘崗位的筆試科目均為一科，其中：A類崗位的筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識，公共基礎(chǔ)知識的考試內(nèi)容為國家的法律法規(guī)、政治經(jīng)濟(jì)理論、時政方針、公共管理等基礎(chǔ)知識；B類崗位的筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識和醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識，分別占整個試題分?jǐn)?shù)的30%和70%。

　　筆試最低合格分?jǐn)?shù)線由招聘主管部門根據(jù)應(yīng)聘人數(shù)和考試情況按照A、B類招聘崗位分別確定。所有進(jìn)入面試前資格審查范圍的人員，筆試成績不得低于本類崗位的最低筆試合格分?jǐn)?shù)線。

　　（二）面試

　　面試采用結(jié)構(gòu)化面試方法，主要測試應(yīng)聘人員的綜合分析、組織協(xié)調(diào)、語言表達(dá)、崗位適應(yīng)能力和舉止儀表等。面試人選根據(jù)應(yīng)聘人員的筆試成績，按照招聘計劃1:3（學(xué)歷要求為碩士研究生及以上學(xué)歷的按1：2）的比例由高分到低分依次確定。參加面試人員達(dá)不到規(guī)定比例的，按實有人數(shù)確定。

　　面試人員應(yīng)繳納面試考務(wù)費70元。面試時間、地點另行通知。

　　面試結(jié)束后，按照筆試成績、面試成績各占50%的比例，采用百分制計算應(yīng)聘人員的考試總成績。筆試成績、面試成績、考試總成績均采用百分制計分辦法并計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。

　　應(yīng)聘人員筆試、面試、考試總成績和進(jìn)入面試前資格審查、考核體檢及擬聘用范圍的人員名單在臨淄區(qū)人力資源和社會保障網(wǎng)公布，請及時登陸查詢。

　　根據(jù)考試總成績，按照計劃招聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分依次確定參加考核、體檢的人員。參加面試人數(shù)達(dá)不到規(guī)定比例的崗位，該崗位擬參加考核、體檢人員的考試總成績，不得低于本類崗位中學(xué)歷要求相同的其他招聘崗位考核、體檢人員的最低考試總成績。如應(yīng)聘同一崗位中出現(xiàn)應(yīng)聘人員考試總成績相同，則按筆試成績由高分到低分確定考核體檢人選，如筆試成績?nèi)韵嗤扇〖釉嚨霓k法確定。

　　考核工作根據(jù)招聘崗位的要求，可采取多種形式，內(nèi)容包括德、能、勤、績、應(yīng)回避及報名資格復(fù)審等情況，全面了解被考核對象的思想政治、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等方面的情況，并對應(yīng)聘人員是否符合崗位具體條件，提供相關(guān)信息、材料是否真實準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審。

　　體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用通用體檢標(biāo)準(zhǔn)和體檢操作手冊執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視為棄權(quán)。對按規(guī)定需要復(fù)檢的，復(fù)檢只能進(jìn)行一次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

　　對于在考核、體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實情況，致使結(jié)果失真的，取消聘用資格。對放棄考核、體檢或考核、體檢不合格人員造成的空缺，可從應(yīng)聘同一崗位進(jìn)入面試范圍的人員中按考試成績從高分到低分依次等額遞補。

　　根據(jù)考試、考核、體檢結(jié)果，確定擬聘用人員。對擬聘用人員，實行社會公示制度，公示期為7個工作日，公示后不再進(jìn)行遞補。公示期滿合格后，對公示無異議且符合聘用條件的，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

　　專業(yè)崗位1（崗位代碼為1101）-專業(yè)崗位4（崗位代碼為1401）、定向招聘崗位（崗位代碼1701）以及鎮(zhèn)衛(wèi)生院臨床崗位（崗位代碼為2401）和鎮(zhèn)衛(wèi)生院護(hù)理崗位（崗位代碼為2501），由應(yīng)聘人員按照考試成績由高到低的順序依次挑選單位；普通管理崗位1（崗位代碼為1501）和普通管理崗位2（崗位代碼為1601），根據(jù)招聘單位的工作需要和人員結(jié)構(gòu)以及應(yīng)聘人員的專業(yè)等情況合并分配。

　　新聘用人員按事業(yè)單位聘用制度的有關(guān)規(guī)定與聘用單位簽訂聘用合同。新聘用人員按規(guī)定實行試用期制度，新聘用人員試用期一般為6個月，屬初次就業(yè)的，試用期一般為12個月。試用期包括在聘用合同期限內(nèi)，試用期間待遇，按有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。試用期滿考核合格的，繼續(xù)聘用，享受所在單位的各項待遇。試用期滿考核不合格的，解除聘用合同。

　　1、招聘專業(yè)的審核以應(yīng)聘人員所獲畢業(yè)證書上注明的專業(yè)為準(zhǔn)。

　　2、全日制普通高校（含科研院所）畢業(yè)生是指納入全國統(tǒng)一招生、國內(nèi)全日制普通高等院校（含科研院所）的畢業(yè)生。

　　3、派遣期內(nèi)畢業(yè)生是指全日制普通高校（含科研院所）2012年、2013年、2014年畢業(yè)生。

　　九、咨詢及監(jiān)督電話

　　整個考試聘用工作在區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察部門監(jiān)督下進(jìn)行，并接受社會監(jiān)督。

　　咨詢電話：0533-7223131 （區(qū)人力資源和社會保障局）

　　監(jiān)督電話：0533-7220357 （區(qū)紀(jì)委、監(jiān)察局）

　　本公告由臨淄區(qū)委組織部、臨淄區(qū)人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)解釋。

　　應(yīng)聘人員在招聘期間要及時登陸臨淄區(qū)人力資源和社會保障網(wǎng)查看發(fā)布的信息和有關(guān)通知，因本人原因影響考試聘用的，責(zé)任自負(fù)。

　　附件1：2014年臨淄區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位表。xls

　　附件2：2014年臨淄區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員各崗位允許應(yīng)聘專業(yè)類別目錄（本、專科）。doc

　　附件3：2014年臨淄區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員各崗位允許應(yīng)聘專業(yè)類別目錄（研究生）。doc

　　臨淄區(qū)事業(yè)單位招聘工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室