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棗莊公務員考試
棗莊市第一中學招錄人才43人公告
http://www.7ozkvabd.cn       2020-02-27      來源:嶧城區(qū)人民政府
【字體: 】              

  關(guān)于棗莊市第一中學招錄人才的公告


  根據(jù)《中共山東省委山東省人民政府關(guān)于全面深化新時代全省教師隊伍建設改革的實施意見》(魯發(fā)〔2018〕44號),《中共山東省委組織部山東省人力資源和社會保障廳關(guān)于優(yōu)化事業(yè)單位人事管理的通知》(魯人社發(fā)〔2019〕37號)、《中共棗莊市委棗莊市人民政府關(guān)于全面深化新時代全市教師隊伍建設改革的實施意見》(棗發(fā)〔2019〕9號),結(jié)合學校需求,為棗莊市第一中學面向社會招錄人才43名,現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:


  一、招錄人才范圍


  1.教育部直屬6所師范大學、“雙一流”建設高校(附件4)、全國省屬重點師范大學(附件5)擇業(yè)期內(nèi)的全日制本科畢業(yè)生;


  2.在省級及以上教育主管部門組織的高校師范類學生從業(yè)技能大賽中,獲得一、二等獎的全日制本科及以上學歷應屆優(yōu)秀畢業(yè)生;


  3.普通高等院校全日制碩士研究生、博士研究生。


  二、資格條件


  (一)具有中華人民共和國國籍。


  (二)政治素質(zhì)好,品學兼優(yōu),有良好的協(xié)作精神和較強的組織實踐能力,按時獲得相應學制的畢業(yè)證書、學位證書。


  (三)年齡應在35周歲以下(1984年3月9日以后出生)。


  (四)招錄范圍的碩士研究生、博士研究生需提供本科畢業(yè)證書和學位證書;正在就讀的,需提供學校出具的就業(yè)推薦書或在讀證明等。


  (五)具有正常履職所需的身體條件、綜合素質(zhì)。


  (六)應聘考生須在2020年7月31日之前取得應聘崗位相應要求的學歷、學位證書、教師資格證書。


  (七)有下列情形之一不得報考。


  招錄高校中與本校(校本部)招生代碼不一致的其他校區(qū),以及招錄高校的分校、獨立學院等均不列入招錄范圍;在職人員(含已簽訂就業(yè)協(xié)議的人員)應聘的,無法提供所在單位同意證明的;嶧城區(qū)在編教師;定向委培應屆畢業(yè)生應聘的,無法提供所定向委培單位同意證明的;在讀全日制普通高校非應屆畢業(yè)生;因違法違紀曾受過各種處分的人員;在各級各類公務員、事業(yè)單位招考(聘)中有舞弊等嚴重違反紀律行為的人員;現(xiàn)役軍人以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員;其他法律規(guī)定的不應該招聘錄用的情形。


  三、崗位要求


  具體崗位及相關(guān)要求,詳見《2020年棗莊市第一中學招錄人才崗位一覽表》(附件1)。


  四、招錄程序


  (一)發(fā)布招錄信息。通過嶧城區(qū)政府網(wǎng)站(http://www.ycq.gov.cn)及微信公眾號面向社會發(fā)布招錄信息。


  (二)報名與資格審查


  1.報名時間:2020年3月9日上午9:00—2020年3月12日下午16:00。


  2.報名方式:采取網(wǎng)上報名的方式,不接受現(xiàn)場報名。應聘人員應在規(guī)定的報名時間內(nèi),登錄嶧城區(qū)政府網(wǎng)站,2020年棗莊市第一中學招錄人才報名入口,如實填報報名信息并上傳報名材料。


  具體要求是:應聘人員嚴格按照崗位條件要求,并在報名系統(tǒng)中如實填寫報名信息,下載并如實填寫《2020年棗莊市第一中學招錄人才報名登記表》(附件2),并將《2020年棗莊市第一中學招錄人才報名登記表》及其他報名材料掃描成pdf格式,上傳到報名系統(tǒng)。每人限報1個崗位,報名信息提交后不能更改,否則取消報名資格。


  3.報名材料:


  (1)《2020年棗莊市第一中學招錄人才報名登記表》;


  (2)身份證掃描件(請上傳正反面);


  (3)符合應聘崗位要求的學歷、學位證書、教師資格證(或教師資格考試合格證明)以及《就業(yè)報到證》掃描件;


  (4)全日制普通高校應屆畢業(yè)生應聘的,須提供學校核發(fā)的就業(yè)推薦表和能夠正常畢業(yè)的證明掃描件;應屆碩士研究生、博士研究生另須提供本科學歷畢業(yè)證書和學位證書原件和復印件;


  (5)在職人員應聘的,提交有用人權(quán)限部門或單位出具的同意應聘介紹信掃描件;


  (6)在高校學習或工作期間獲得榮譽獎項、資格證書、任職及工作經(jīng)歷證明的掃描件。


  4.資格初審:資格初審工作由嶧城區(qū)教育和體育局指定專人負責。初審通過人員名單,將在報名截止后7天內(nèi),在嶧城區(qū)政府網(wǎng)站公布,請相關(guān)人員及時關(guān)注。


  5.資格復審:資格初審通過的人員于面試前進行現(xiàn)場資格復審。資格復審時間、地點另行發(fā)布?,F(xiàn)場資格復審時須攜帶的材料包括:


  (1)身份證;


  (2)符合應聘崗位學歷學位要求的學歷、學位證書、教師資格證(或教師資格考試合格證明)以及《就業(yè)報到證》原件和復印件;


  (3)全日制普通高校應屆畢業(yè)生應聘的,提供學校核發(fā)的就業(yè)推薦表和能夠正常畢業(yè)的證明;應屆碩士研究生、博士研究生另須提供本科學歷畢業(yè)證書和學位證書原件和復印件;


  (4)在職人員應聘的,須提交有用人權(quán)限部門或單位出具的同意應聘介紹信原件;


  (5)在高校學習或工作期間獲得榮譽獎項、資格證書、任職及工作經(jīng)歷證明原件和復印件;


  (6)1寸近期同底版免冠照片2張(和報名登記表照片一致);


  (7)有本人簽字的《2020年棗莊市第一中學招錄人才報名登記表》;


  (8)有本人簽字的《2020年棗莊市第一中學招錄人才報名誠信承諾書》(附件3)。


  以上資格復審材料(1)至(5)項均需要原件和復印件。資格審查貫穿招錄人才工作全過程,任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)資格條件不符合者,即取消應聘資格。


  (三)初步選拔。同一崗位資格復審合格人數(shù)達到招錄計劃5倍及以上的,將增加初步選拔環(huán)節(jié)。初步選拔是按照學歷優(yōu)先、名校優(yōu)先、專業(yè)對口、以用為本等原則,對資格復審合格人員進行招錄,按招錄計劃1:3的比例確定進入最終面試人選,對達不到比例的將核減到“語文”崗位,并及時在嶧城區(qū)政府網(wǎng)站(http://www.ycq.gov.cn)進行公示。


  初步招錄原則:①優(yōu)先選擇全日制博士研究生,其次選擇全日制碩士研究生。②按照清華、北大、教育部直屬6所師范大學等名校人才、一流大學建設高校人才、一流學科建設高校人才、全國省屬重點師范高校人才的順序進行選擇(國外高??蓞⒄铡癚S世界大學綜合排名”中相當層次的國內(nèi)高校進行排序)。③選擇所學專業(yè)與崗位需求專業(yè)相符或研究方向最貼近的人員。④在同等條件下,對比榮譽獎項、資格證書、任職及工作經(jīng)歷等方面情況,按綜合能力高低進行選擇。


  (四)面試。面試采取綜合測試方式,包含試講和面談交流,主要考察應聘人員的綜合素質(zhì)、專業(yè)知識、教學基本功、應對能力、儀表氣質(zhì)等。試講時間不超過10分鐘,面談交流時間不超過5分鐘。綜合測試成績實行百分制(計算到小數(shù)點后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入),試講占70%,面談交流占30%。面試具體時間、地點另行通知。


  面試合格分數(shù)線定為70分,根據(jù)崗位招錄計劃按照面試成績由高分到低分按1:1的比例確定進入考察范圍人選。面試成績并列的另行組織加試,確定進入考察范圍人選。


  (五)考察和體檢??疾旄鶕?jù)崗位條件要求進行,應側(cè)重于思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、學習和工作表現(xiàn)、能力素質(zhì)、遵紀守法、人事檔案等方面情況,并對應聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關(guān)信息材料是否真實準確等進行復審。對考察合格人員,按招錄人數(shù)1:1的比例確定進入體檢范圍人選。


  體檢標準和相關(guān)要求參照《關(guān)于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)執(zhí)行,國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。應聘人員未按規(guī)定時間、地點參加體檢的,即為自動放棄。對放棄考察體檢或考察體檢不合格造成的空缺,從同一崗位參加面試的人員中依次等額遞補。


  考察、體檢等具體事宜,請應聘人員隨時關(guān)注嶧城區(qū)政府網(wǎng)站。


  (六)公示和聘用。對面試、考察、體檢合格的擬招錄人員,在嶧城區(qū)政府網(wǎng)站統(tǒng)一公示,公示期為7個工作日。對擬招錄人員名單公示后再出現(xiàn)放棄的空缺職位不再進行遞補。公示無異議的,發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員通知書》,憑《事業(yè)單位招錄人員通知書》辦理相關(guān)手續(xù),對反映問題影響聘用并查實的,不予聘用。


  五、管理培養(yǎng)


  (一)試用期管理。招錄人員按規(guī)定實行試用期制度,試用期滿經(jīng)綜合考核合格的辦理正式入編、聘用和轉(zhuǎn)正定級手續(xù),與用人單位簽訂最低服務年限為3年的聘用合同,確立人事關(guān)系;試用期滿綜合考核不合格的解除聘用。


  (二)后續(xù)管理。招錄人員作為優(yōu)秀年輕教育干部重要來源,由教體部門統(tǒng)一管理。對工作表現(xiàn)優(yōu)秀的,經(jīng)推薦優(yōu)先納入后備干部隊伍管理。


  六、其他


  本次招錄人才考試不指定考試教材和輔導用書,不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導班。報名、資格審查、面試、考察、體檢和公示等重要環(huán)節(jié)的結(jié)果和信息公告,將隨時在嶧城區(qū)政府網(wǎng)站發(fā)布,應聘人員應及時關(guān)注。因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的,責任自負。


  本公告未盡事宜,由嶧城區(qū)教育和體育局負責解釋。


  》》》點擊下載附件1-5


  附件1.《2020年棗莊市第一中學招錄人才崗位一覽表》


  附件2.《2020年棗莊市第一中學招錄人才報名登記表》


  附件3.《2020年棗莊市第一中學招錄人才誠信承諾書》


  附件4.教育部直屬6所師范大學、“雙一流”建設高校名單


  附件5.全國省屬重點師范大學


  2020年棗莊市第一中學招錄人才工作領(lǐng)導小組


  2020年2月21日

 

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