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棗莊公務(wù)員考試
2020年棗莊薛城區(qū)事業(yè)單位招聘49人簡章(綜合類)
http://www.7ozkvabd.cn       2020-05-11      來源:薛城區(qū)人民政府
【字體: 】              

  2020年棗莊薛城區(qū)事業(yè)單位招聘簡章(綜合類)已發(fā)布,本次共招錄49人,報(bào)名時間為2020年5月19日9:00-5月22日16:00,筆試時間另行通知,考試內(nèi)容包括法律法規(guī)、政治經(jīng)濟(jì)理論、時政方針、科技知識、省情省況等基礎(chǔ)性知識和綜合寫作。歡迎加馬老師微信(chinagwy8)免費(fèi)領(lǐng)取事業(yè)單位備考資料,復(fù)習(xí)教材和課程推薦:

 

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  點(diǎn)擊進(jìn)入:報(bào)名入口(5月19日-5月22日)

 

  提醒:2020年薛城區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員(綜合類)筆試采取與山東省屬事業(yè)單位初級綜合類崗位公開招聘筆試統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一閱卷的方式同步進(jìn)行。筆試具體時間另行通知。


  薛城區(qū)事業(yè)單位公開招聘(綜合類)工作領(lǐng)導(dǎo)小組


  2020年5月19日


  2020年薛城區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員簡章(綜合類)


  根據(jù)薛城區(qū)事業(yè)單位崗位空缺情況和工作需要,按照《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(中華人民共和國國務(wù)院令第652號)、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號)、《山東省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》(魯人社發(fā)〔2015〕6號)、《關(guān)于優(yōu)化事業(yè)單位人事管理的通知》(棗人社發(fā)〔2020〕3號)和《關(guān)于2020年棗莊市事業(yè)單位公開招聘工作人員有關(guān)問題的通知》(棗人社辦發(fā)〔2020〕8號)等文件要求,結(jié)合我區(qū)實(shí)際,決定公開招聘事業(yè)單位工作人員,有關(guān)事項(xiàng)公告如下:


  一、招聘計(jì)劃和崗位


  本次全區(qū)事業(yè)單位計(jì)劃招聘綜合類崗位49人。具體招聘崗位、招聘人數(shù)及條件要求見附件1。


  二、招聘范圍和條件


 ?。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國國籍;


  (二)遵守憲法和法律;


 ?。ㄈ┚哂辛己玫钠沸泻瓦m應(yīng)崗位的身體條件;


  (四)招聘崗位要求的專業(yè)、學(xué)歷學(xué)位、技能條件;


 ?。ㄎ澹┏跫墠徫粦?yīng)聘人員年齡一般應(yīng)在40周歲及以下(1979年5月19日以后出生);


 ?。┱衅笉徫凰璧钠渌Y格條件。


  所學(xué)專業(yè)以畢業(yè)證為準(zhǔn),專業(yè)名稱、類別等主要參考教育部制定的現(xiàn)行高等教育專業(yè)目錄。不設(shè)置指向性、歧視性條款。


  加大招聘高校畢業(yè)生(含擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生);2020年應(yīng)屆畢業(yè)生的學(xué)歷、學(xué)位及相關(guān)證書,須在2020年9月30日前取得;其他應(yīng)聘人員須在2020年5月19日前取得國家承認(rèn)的學(xué)歷、學(xué)位及相關(guān)證書;留學(xué)歸國人員需經(jīng)國家教育部認(rèn)定具有同等學(xué)歷學(xué)位。


  取得高級工、預(yù)備技師職業(yè)資格的高級技?;蚣紟煂W(xué)院全日制畢業(yè)生,可分別按照全日制高職(大專)、本科畢業(yè)生應(yīng)聘符合條件的崗位。


  取得祖國大陸全日制普通高校學(xué)歷的臺灣學(xué)生和取得祖國大陸認(rèn)可學(xué)歷的其他臺灣居民可應(yīng)聘高等學(xué)校、公共文化服務(wù)機(jī)構(gòu)、醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)符合條件的崗位。香港和澳門居民中的中國公民可應(yīng)聘符合條件的崗位。


  曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員、在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員不得應(yīng)聘,在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘。高校畢業(yè)生在校期間的社會實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不作為工作經(jīng)歷,工作經(jīng)歷年限按足年足月累計(jì),以2020年5月19日為截止日期。


  應(yīng)聘人員不得報(bào)考有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號)中應(yīng)回避情形的崗位:凡與聘用單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員,不得應(yīng)聘該單位人事、財(cái)務(wù)、紀(jì)律檢查崗位,以及有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。


  大學(xué)生退役士兵定向招聘。落實(shí)省委、省政府、省軍區(qū)《關(guān)于做好新形勢下征兵工作的意見》,結(jié)合《棗莊市事業(yè)單位定向招聘大學(xué)生退役士兵實(shí)施辦法》(棗人社辦發(fā)[2019]42號)文件要求,根據(jù)實(shí)際,面向大學(xué)生退役士兵定向招聘(區(qū)直所屬事業(yè)崗位)。招聘對象為符合條件的、從薛城區(qū)入伍的全日制普通高等院校大學(xué)生退役士兵。屬于役齡滿12年符合政府指令性安置工作條件但選擇復(fù)員安排的退役士兵、依托地方高等院校定向培養(yǎng)的士官、未服滿現(xiàn)役(部隊(duì)撤降并改等非個人原因除外)或服役期間受到記過(含)以上處分等情形的不列入招聘范圍。已政策性安置到機(jī)關(guān)企事業(yè)單位或享受定向考錄招聘政策進(jìn)入機(jī)關(guān)企事業(yè)單位的人員,不再適用該政策。大學(xué)生退役士兵定向招聘政策由退役軍人事務(wù)管理部門負(fù)責(zé)解釋。


  村(社區(qū))黨組織書記定向招聘。根據(jù)省委辦公廳關(guān)于加強(qiáng)農(nóng)村和城市社區(qū)基層黨組織建設(shè)的有關(guān)要求,加大從優(yōu)秀村(社區(qū))黨組織書記中招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員力度。該崗位從薛城區(qū)優(yōu)秀村(社區(qū))黨組織書記中擇優(yōu)定向招聘(鎮(zhèn)街所屬事業(yè)崗位),應(yīng)聘人員除具備公開招聘的基本條件外,年齡一般45周歲以下(1974年5月19日以后出生),連續(xù)任職滿2屆、實(shí)績突出、群眾認(rèn)可,學(xué)歷為高中、中專(含技工學(xué)校全日制畢業(yè)生)及以上,專業(yè)不做要求。對達(dá)不到規(guī)定開考比例的,經(jīng)市事業(yè)單位公開招聘主管機(jī)關(guān)批準(zhǔn),可適當(dāng)降低開考比例。應(yīng)聘人員僅限報(bào)考本地定向崗位。聘用后,原則上繼續(xù)在村(社區(qū))工作。如確需交流輪崗的,一般應(yīng)繼續(xù)在村(社區(qū))工作不少于三年。


  鎮(zhèn)街所屬事業(yè)單位崗位合并招聘。應(yīng)聘鎮(zhèn)街崗位的,分別合并招聘。村、社區(qū)黨組織書記合并定向招聘,應(yīng)聘人員擬聘用后,所屬鎮(zhèn)街設(shè)置招聘計(jì)劃的,在所屬鎮(zhèn)街辦理錄用手續(xù);所屬鎮(zhèn)街未設(shè)置招聘計(jì)劃的,在本次招聘計(jì)劃內(nèi)的鎮(zhèn)街統(tǒng)籌安排。鎮(zhèn)街所屬事業(yè)單位其他崗位非定向合并招聘,應(yīng)聘人員擬聘用后,從定向招聘以外的鎮(zhèn)街招聘計(jì)劃余額中,由高分到低分,自選崗位(總成績相同的,按筆試成績由高分到低分順序選崗,總成績和筆試成績都相同的,抽簽決定選崗先后順序)。


  三、報(bào)名和資格審查


 ?。ㄒ唬﹫?bào)名時間和方式


  報(bào)名時間:2020年5月19日9:00—5月22日16:00


  查詢時間:2020年5月19日11:00—5月23日16:00


  報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名、網(wǎng)上資格初審、網(wǎng)上繳費(fèi)的方式進(jìn)行。應(yīng)聘人員在規(guī)定的報(bào)名時間內(nèi)登錄薛城區(qū)政府網(wǎng)(www.xuecheng.gov.cn)報(bào)名??忌J(rèn)真閱讀招聘簡章,如實(shí)填寫、提交相關(guān)個人應(yīng)聘信息資料,報(bào)名與考試時使用的身份證件必須一致,且須在報(bào)名時按照報(bào)名網(wǎng)站提示要求處理、上傳照片(1寸近期免冠照片,JPG格式,文件大小不超過20K)到報(bào)名系統(tǒng)。每人限報(bào)一個崗位。報(bào)名人員在招聘單位資格初審前可修改報(bào)名信息,后一次自動替換前一次信息。初審?fù)ㄟ^,報(bào)名信息不能更改。資格審查未通過的應(yīng)聘人員,在報(bào)名時間截止前可改報(bào)其他符合條件的崗位。2020年5月22日16:00后,單位尚未初審或者初審未通過的,不能再改報(bào)其他崗位,不能再修改、補(bǔ)充報(bào)名信息。應(yīng)聘人員報(bào)名時應(yīng)按照規(guī)定流程和時限,盡早完成各環(huán)節(jié)操作,因“壓哨報(bào)名”而影響資格初審結(jié)果的,后果由應(yīng)聘人員本人自負(fù)。報(bào)名人員不得惡意注冊報(bào)名信息,擾亂報(bào)名秩序,應(yīng)聘人員在應(yīng)聘期間的表現(xiàn)將作為公開招聘考察的重要內(nèi)容之一。


  薛城區(qū)事業(yè)單位公開招聘(綜合類)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織相關(guān)招聘單位指定專人負(fù)責(zé)資格初審工作,根據(jù)應(yīng)聘人員提交的信息資料,對報(bào)名人員進(jìn)行資格初審。報(bào)名人員信息待審核期為2小時,自完成提交報(bào)名信息算起,報(bào)名截止后,資格審查人員不受待審核期限制,可直接進(jìn)行審核。


  (二)網(wǎng)上繳費(fèi)


  繳費(fèi)時間:2020年5月19日11:00—5月24日16:00


  準(zhǔn)考證打印時間:另行發(fā)布公告


  應(yīng)聘人員可在待審核期滿后至查詢截止時間前登陸報(bào)名網(wǎng)站,查詢初審結(jié)果。通過資格初審的人員,在規(guī)定的繳費(fèi)時間內(nèi)登陸報(bào)名網(wǎng)站進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi),逾期未進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)的,視為放棄。繳費(fèi)成功人員按規(guī)定時間登陸報(bào)名網(wǎng)站打印準(zhǔn)考證,以及《薛城區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員(綜合類)報(bào)名登記表》和《應(yīng)聘人員誠信承諾書》(參加面試資格審查時使用)。


  根據(jù)山東省發(fā)展和改革委員會、山東省財(cái)政廳《關(guān)于重新明確機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員錄用考試報(bào)名考務(wù)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)問題的通知》(魯發(fā)改成本〔2018〕1427號)核定的標(biāo)準(zhǔn),考務(wù)費(fèi)的收取標(biāo)準(zhǔn)為每人每科40元。擬享受減免考務(wù)費(fèi)的應(yīng)聘人員,不實(shí)行網(wǎng)上繳費(fèi),通過初審后,于5月24日16:00前將相關(guān)材料電子版(拍照或掃描)發(fā)送至郵箱:xcldbzj@163.com,并撥打電話0632-4451610進(jìn)行確認(rèn),郵件名稱為“姓名+身份證號”。減免辦理期間,上傳材料有困難的,請撥打電話說明情況,可先行減免,事后補(bǔ)充材料。報(bào)考人員須在規(guī)定時間內(nèi)辦理減免手續(xù),逾期視作放棄報(bào)考資格。審查核準(zhǔn)后,考生本人要網(wǎng)上確認(rèn)。需提供的材料參見《應(yīng)聘須知》(見附件2)。


  報(bào)名結(jié)束后,對最終確定的應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到規(guī)定1:3比例的崗位,計(jì)劃招聘l人的,取消招聘計(jì)劃;計(jì)劃招聘2人及以上的,按規(guī)定比例相應(yīng)核減招聘計(jì)劃。應(yīng)聘取消招聘計(jì)劃崗位的人員,可在規(guī)定時間內(nèi)改報(bào)其他符合條件的崗位。改報(bào)只能進(jìn)行1次。報(bào)名人員在確認(rèn)繳費(fèi)后,須注意關(guān)注取消崗位公告,并保持聯(lián)系方式暢通。


 ?。ㄈ┵Y格審查


  對應(yīng)聘人員的資格審查工作,貫穿招聘工作全過程。對不符合應(yīng)聘條件的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)并查實(shí),取消應(yīng)聘資格。在面試人員名單確定之后,進(jìn)入面試的應(yīng)聘人員需按要求提交本人相關(guān)證件及證明等材料,進(jìn)行現(xiàn)場面試資格審查。需提交的相關(guān)材料參見《應(yīng)聘須知》(見附件2)。


  四、考試內(nèi)容和方法


  考試分為筆試和面試,均采用百分制計(jì)算成績。


  (一)筆試


  筆試時間:另行發(fā)布公告


  筆試地點(diǎn):見準(zhǔn)考證


  筆試采取統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一閱卷的方式。綜合類筆試只考一科,考試內(nèi)容包括法律法規(guī)、政治經(jīng)濟(jì)理論、時政方針、科技知識、省情省況等基礎(chǔ)性知識和綜合寫作。筆試采用百分制計(jì)算應(yīng)聘人員的成績。為保證新聘人員基本素質(zhì),筆試按類別分別設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線,由薛城區(qū)事業(yè)單位公開招聘(綜合類)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室根據(jù)崗位招聘人數(shù)和筆試情況確定。


  筆試成績按規(guī)定時間在薛城區(qū)政府網(wǎng)站人事信息欄查詢。


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  根據(jù)招聘計(jì)劃和筆試成績,從筆試合格人員中,由高分到低分,按規(guī)定的1:3比例依次確定面試人選。筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位,取消招聘;筆試合格人數(shù)達(dá)不到規(guī)定1:3比例的,按實(shí)有筆試合格人數(shù)確定面試人員。進(jìn)入面試人員名單在薛城區(qū)政府網(wǎng)站人事信息欄公布。面試資格審查、面試地點(diǎn)、時間、注意事項(xiàng)等具體事宜,以薛城區(qū)政府網(wǎng)站人事信息欄公告為準(zhǔn),面試人選不按規(guī)定提交有關(guān)材料的,視為自動放棄。經(jīng)審查不具備報(bào)考條件的,取消其面試資格。因放棄或取消資格造成的空缺,從達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中按筆試成績由高分到低分依次遞補(bǔ),并面向社會公布。


  面試采取結(jié)構(gòu)化測試方式進(jìn)行,面試成績由面試考官當(dāng)場評判,在本場面試結(jié)束后由主考官統(tǒng)一向面試人員宣布。應(yīng)聘人員考試總成績,按筆試成績和面試成績各占50%的比例以百分制計(jì)算,筆試成績、面試成績、考試總成績均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。面試人員達(dá)不到規(guī)定比例的崗位,面試設(shè)定合格分?jǐn)?shù)線60分。


  面試成績、考試總成績及面試具體事宜按規(guī)定程序在薛城區(qū)政府網(wǎng)站人事信息欄公布。


  根據(jù)物價(jià)部門核定的標(biāo)準(zhǔn),面試人員應(yīng)繳納面試考務(wù)費(fèi)每人70元。


  五、考察體檢


  按照招聘計(jì)劃,根據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績,由高分到低分依次等額確定進(jìn)入考察、體檢范圍人選。同一招聘崗位應(yīng)聘人員出現(xiàn)總成績并列的,按筆試成績由高分到低分確定進(jìn)入考察、體檢范圍人選;筆試、面試及總成績均相同的,另擇面試考官小組進(jìn)行面試加試,以面試加試成績計(jì)入總成績,由高分到低分確定進(jìn)入考察、體檢范圍人選。


  招聘單位或其主管部門成立考察工作小組,具體負(fù)責(zé)考察工作??疾炜筛鶕?jù)崗位條件要求采取多種方式進(jìn)行,主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績等方面情況,并對應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關(guān)信息材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審。要按照《關(guān)于進(jìn)一步從嚴(yán)管理干部檔案的意見》(魯組發(fā)[2017]2號)要求,對考察對象的檔案進(jìn)行嚴(yán)格審核,重點(diǎn)審核“三齡兩歷一身份”等內(nèi)容。對檔案中存在的問題,要認(rèn)真進(jìn)行調(diào)查,問題未查清并處理到位的,不得辦理聘用手續(xù)??疾旃ぷ餍〗M要實(shí)事求是,全面、客觀、公正地評價(jià)被考察對象,并寫出書面考察意見。


  對考察合格人員,按招聘人數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢范圍人選。體檢在縣級以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行,體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)執(zhí)行,國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對按規(guī)定需要復(fù)檢的,不在原體檢醫(yī)院進(jìn)行(復(fù)檢事項(xiàng)另行通知),復(fù)檢只進(jìn)行1次,結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。


  應(yīng)聘人員未按規(guī)定時間、地點(diǎn)參加體檢或復(fù)檢的,視為放棄。應(yīng)聘者在體檢或復(fù)檢過程中有意隱瞞影響聘用的疾病或者病史的,由薛城區(qū)事業(yè)單位公開招聘(綜合類)工作領(lǐng)導(dǎo)小組給予其不予聘用的處理;在體檢或復(fù)檢過程中有串通體檢工作人員作弊或者由他人頂替體檢、復(fù)檢以及交換、替換化驗(yàn)樣本等作弊行為的,體檢或復(fù)檢結(jié)果無效,取消本次應(yīng)聘資格。


  對放棄體檢、復(fù)檢、考察資格或體檢、復(fù)檢、考察不合格造成的空缺,從進(jìn)入同一崗位參加面試并考試合格人員中依次遞補(bǔ)。


  考察、體檢等具體事宜在薛城區(qū)政府網(wǎng)站人事信息欄公布。


  六、公示聘用


  對考試、考察、體檢合格的擬聘用人員,按規(guī)定程序在薛城區(qū)政府網(wǎng)站人事信息欄進(jìn)行公示,公示期為7個工作日。擬聘用人員名單公示后不再遞補(bǔ)。公示期滿,對沒有問題或者反映問題不影響聘用的,由區(qū)人力資源和社會保障局統(tǒng)一簽發(fā)《事業(yè)單位招聘人員通知書》,并憑此辦理相關(guān)手續(xù)。對反映問題影響聘用并查實(shí)的,不予聘用。


  聘用單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同,確立人事關(guān)系。受聘人員實(shí)行試用期制度,試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的當(dāng)月辦理正式聘用手續(xù),并填寫《事業(yè)單位聘用人員登記表》和《事業(yè)單位聘用人員情況匯總表》,不合格的解除聘用合同。


  七、組織領(lǐng)導(dǎo)和紀(jì)律監(jiān)督


  在區(qū)委、區(qū)政府的領(lǐng)導(dǎo)下,成立區(qū)事業(yè)單位公開招聘(綜合類)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,下設(shè)辦公室,辦公室設(shè)在區(qū)人社局,由區(qū)委組織部和區(qū)人社局共同負(fù)責(zé)本次招聘事宜,重要事項(xiàng)由集體研究決定,或報(bào)上級招聘主管機(jī)關(guān)決定。


  八、其他


 ?。ㄒ唬`反公開招聘考試紀(jì)律的應(yīng)聘人員,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號)處理,對招聘工作中存在不誠信情形的應(yīng)聘人員,納入事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)與誠信檔案庫;對違反公開招聘紀(jì)律的工作人員,依據(jù)《行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分條例》(國務(wù)院令495號)、《事業(yè)單位工作人員處分暫行規(guī)定》(中華人民共和國人力資源和社會保障部、監(jiān)察部令18號)等有關(guān)規(guī)定給予處理;涉嫌違法犯罪的,移送司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任。


 ?。ǘ┍敬握衅覆恢付荚囕o導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)班。


 ?。ㄈ?yīng)聘人員在應(yīng)聘期間要保持所留聯(lián)系電話24小時通訊暢通,并及時了解薛城區(qū)政府網(wǎng)站人事信息欄發(fā)布的最新信息,因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的,責(zé)任自負(fù)。


  咨詢電話:0632-4451610


  監(jiān)督電話:0632-4480889


  請?jiān)诠ぷ鲿r間段撥打以上電話。


  附件1、2020年薛城區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表(綜合類)


  附件2、2020年薛城區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員應(yīng)聘須知(綜合類)


  薛城區(qū)事業(yè)單位公開招聘(綜合類)工作領(lǐng)導(dǎo)小組


  2020年5月9日

 

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