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德州公務(wù)員考試
2023年德州平原縣第一人民醫(yī)院招聘備案制工作人員65人簡章
http://www.7ozkvabd.cn       2023-10-17      來源:平原縣人民政府
【字體: 】              
  平原縣第一人民醫(yī)院2023年第二批公開招聘備案制工作人員簡章
 
  根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》等有關(guān)規(guī)定,經(jīng)研究決定面向社會(huì)公開招聘案制工作人員65人(具體崗位詳見附件1),現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
 
  一、招聘范圍和條件
 
  (一)具有中華人民共和國國籍,遵守憲法和法律,具有良好的道德品行和適應(yīng)崗位的身體條件、心理素質(zhì);
 
 ?。ǘ┚哂姓衅笉徫灰蟮膶W(xué)歷、專業(yè)或技能條件;
 
 ?。ㄈ﹫?bào)考專業(yè)技術(shù)初級(jí)崗位的人員年齡應(yīng)在35周歲以下(1987年10月25日以后出生);報(bào)考專業(yè)技術(shù)中級(jí)崗位人員年齡可放寬至40周歲以下(1982年10月25日以后出生);
 
 ?。ㄋ模┚邆湔衅笉徫凰璧钠渌麠l件;
 
 ?。ㄎ澹┓煞ㄒ?guī)規(guī)定的其他條件。
 
  現(xiàn)役軍人、在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生,不得應(yīng)聘。在讀且學(xué)習(xí)形式為全日制的非應(yīng)屆畢業(yè)生不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘。
 
  因犯罪受過刑事處罰的人員、被開除黨籍的人員、被開除公職的人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員、在各級(jí)公職人員招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考試錄用紀(jì)律行為的人員、平原縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員(含試用期、備案制人員)、在校期間受到院系級(jí)(含)以上處分人員以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員,不得應(yīng)聘。
 
  與所報(bào)崗位有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號(hào))規(guī)定回避情形的,不得應(yīng)聘。
 
  應(yīng)屆高校畢業(yè)生,是指在國內(nèi)普通高等學(xué)?;虺袚?dān)研究生教育任務(wù)的科學(xué)研究機(jī)構(gòu)中,由國家統(tǒng)一招生且就讀期間個(gè)人檔案、組織關(guān)系保管在就讀院校(或科研機(jī)構(gòu)),并于2023年畢業(yè)的學(xué)生;擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)過工作單位的高校畢業(yè)生,是指國家統(tǒng)一招生的普通高校畢業(yè)生離校時(shí)和在國家規(guī)定的擇業(yè)期(2021年、2022年)內(nèi)未落實(shí)過工作單位,其檔案關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校,或保留在各級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門(畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心)、各級(jí)人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和各級(jí)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的畢業(yè)生。
 
  面向社會(huì)招收的住院醫(yī)師如為普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生的,其住培合格當(dāng)年在醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)就業(yè),按當(dāng)年應(yīng)屆畢業(yè)生同等對(duì)待;經(jīng)住培合格的本科學(xué)歷臨床醫(yī)師,按臨床醫(yī)學(xué)、口腔醫(yī)學(xué)、中醫(yī)專業(yè)學(xué)位碩士研究生同等對(duì)待。定向、委培應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)聘,須征得定向、委培單位同意。
 
  招聘崗位對(duì)工作經(jīng)歷有明確要求的,應(yīng)聘人員需提供相應(yīng)的工作經(jīng)歷證明。工作經(jīng)歷年限按足年足月累計(jì),計(jì)算截至2023年10月25日。高校畢業(yè)生在校期間的社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不作為工作經(jīng)歷。
 
  崗位要求的畢業(yè)生學(xué)歷證書、相應(yīng)學(xué)位證書、崗位要求的相關(guān)資格證書(住培證除外)應(yīng)于2023年10月25日前取得。相應(yīng)崗位要求的住培證,可采取“承諾+容缺”方式,須于2023年12月31日之前取得住培證或成績合格證明,逾期取消聘用資格。
 
  二、報(bào)名和資格審查
 
 ?。ㄒ唬﹫?bào)名
 
  報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名、網(wǎng)上初審、網(wǎng)上繳費(fèi)的方式進(jìn)行。
 
  報(bào)名網(wǎng)址:http://zgpingyuan.gov.cn/(平原縣人民政府網(wǎng)-公示公告欄)
 
  1.個(gè)人報(bào)名
 
  報(bào)名時(shí)間:2023年10月25日 9:00—11月2日16:00
 
  查詢時(shí)間:2023年10月25日11:00—11月3日11:00
 
  考生登錄指定的報(bào)名網(wǎng)站(https://qzpta39.chinasyks.org.cn/cn_pydyrmyy/index.html#/index),按要求如實(shí)填寫、提交個(gè)人信息資料并上傳照片。每人限報(bào)一個(gè)崗位,兼報(bào)者取消應(yīng)聘資格。報(bào)名人員在資格初審前可修改報(bào)名信息,后一次自動(dòng)替換前一次信息。報(bào)名信息一經(jīng)初審?fù)ㄟ^,不能更改。報(bào)名人員必須使用有效身份證件進(jìn)行報(bào)名和考試,報(bào)名人員的姓名、身份證號(hào)碼等個(gè)人信息必須真實(shí)一致。有惡意注冊(cè)報(bào)名信息、擾亂報(bào)名秩序等行為的,查實(shí)后取消其本次報(bào)名資格。報(bào)名人員在應(yīng)聘期間的表現(xiàn),將作為公開招聘考察的重要內(nèi)容之一。
 
  2.初審時(shí)間:2023年10月25日11:00-11月3日11:00
 
  公開招聘部門根據(jù)考生提交的信息資料進(jìn)行資格審查。
 
  3.網(wǎng)上繳費(fèi)時(shí)間:2023年10月25日11:00-11月4日16:00
 
  通過資格初審的人員,在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)登錄報(bào)名系統(tǒng)進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi),逾期不辦理網(wǎng)上繳費(fèi)手續(xù)的,視作放棄。繳費(fèi)成功人員下載打印《平原縣第一人民醫(yī)院2023年第二批公開招聘報(bào)名登記表》(附件2),《平原縣第一人民醫(yī)院招聘人員誠信承諾書》(附件3),《應(yīng)屆及擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)過工作單位畢業(yè)生承諾書》(附件4),《單位同意報(bào)考的證明》(附件5)(供面試前資格審查時(shí)使用,因報(bào)名系統(tǒng)關(guān)閉服務(wù)后無法再打印,故請(qǐng)及時(shí)打印并妥善保管)。
 
  筆試考務(wù)費(fèi)收取標(biāo)準(zhǔn)為每人每科40元。應(yīng)聘人員應(yīng)繳納筆試考務(wù)費(fèi)每人每科40元。擬享受減免考務(wù)費(fèi)的應(yīng)聘人員,按規(guī)定程序辦理費(fèi)用減免手續(xù)。
 
  報(bào)名結(jié)束后,對(duì)最終確定的應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到招聘計(jì)劃3倍的招聘崗位,計(jì)劃招聘1人的,取消招聘計(jì)劃;計(jì)劃招聘2人(含)以上的,按1:3的比例相應(yīng)核減招聘計(jì)劃。急需緊缺崗位應(yīng)聘人數(shù)與計(jì)劃聘用人數(shù)達(dá)不到規(guī)定比例的,經(jīng)市公開招聘主管部門同意后,可適當(dāng)降低開考比例。應(yīng)聘崗位因達(dá)不到開考比例而取消的,該崗位應(yīng)聘人員可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)改報(bào)符合條件的其他崗位。為避免計(jì)劃浪費(fèi),經(jīng)市公開招聘主管部門同意,按照招聘崗位相近原則,將核減或取消的計(jì)劃調(diào)整到報(bào)考比例最大的崗位。
 
  三、崗位筆試
 
 ?。ㄒ唬〢類崗位筆試:
 
  采取直接面試的方式,不再進(jìn)行筆試。
 
 ?。ǘ〣類崗位筆試:
 
  1.筆試時(shí)間、地點(diǎn):具體時(shí)間和地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證。
 
  2.根據(jù)崗位類別,筆試分為醫(yī)學(xué)類和綜合類兩大類,各類均考一科。醫(yī)學(xué)類崗位考試內(nèi)容為醫(yī)藥衛(wèi)生專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí),綜合類崗位考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)(主要包括法律法規(guī)、政治經(jīng)濟(jì)理論、時(shí)政方針、科技知識(shí)、國情等基礎(chǔ)性知識(shí))和專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)。筆試采用百分制計(jì)算應(yīng)聘人員的成績,為保證新進(jìn)人員基本素質(zhì),筆試劃定最低合格分?jǐn)?shù)線,根據(jù)崗位招聘人數(shù)和筆試情況確定。
 
  3.筆試采取統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一閱卷的方式進(jìn)行。
 
 ?。ㄈ┵Y格復(fù)審
 
  資格審查貫穿招聘工作的全過程。從達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中,根據(jù)招聘崗位和招聘人數(shù)由高分到低分按1:3確定進(jìn)入面試人選,最后一名出現(xiàn)筆試成績并列的,一并確定為參加面試人選,并按規(guī)定程序面向社會(huì)公布。筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位,取消招聘;達(dá)不到規(guī)定比例的,按實(shí)有筆試合格人數(shù)確定。
 
  進(jìn)入面試范圍的應(yīng)聘人員須按要求進(jìn)行資格復(fù)審,招聘單位對(duì)進(jìn)入面試范圍的應(yīng)聘人員的資格條件進(jìn)行嚴(yán)格審查,同時(shí)審查應(yīng)聘人員的回避情況,確定符合招聘條件的人員,并對(duì)資格復(fù)審結(jié)果負(fù)責(zé)。如發(fā)生資格復(fù)審與網(wǎng)上初審結(jié)果不一致的情況,以資格復(fù)審結(jié)果為準(zhǔn)。應(yīng)聘人員未按要求進(jìn)行資格復(fù)審的,視為自動(dòng)放棄。經(jīng)資格復(fù)審不具備應(yīng)聘條件的,取消其面試資格。因放棄或取消資格造成的空缺,按筆試成績從高分到低分依次遞補(bǔ),并向社會(huì)公布。
 
  四、崗位面試
 
 ?。ㄒ唬┟嬖嚂r(shí)間、地點(diǎn):另行公告通知。
 
 ?。ǘ┟嬖嚥扇〗Y(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行,按招聘崗位分別面試。面試主要測試應(yīng)聘人員職業(yè)道德和專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)。
 
  面試成績按百分制計(jì)算,每人限時(shí)10分鐘,面試設(shè)定60分合格分?jǐn)?shù)線,達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的方可進(jìn)入考察體檢范圍。
 
  參加面試的考生每人繳納考務(wù)費(fèi)70元。
 
  五、總成績匯總公示
 
  全部考試結(jié)束后,A類崗位面試成績?yōu)榭荚嚳偝煽?,B類崗位按筆試成績和面試成績各占50%的比例計(jì)算報(bào)考人員的考試總成績。筆試成績、面試成績、考試總成績均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。根據(jù)考試總成績由高分到低分依次等額確定考察體檢人選,如同一招聘崗位出現(xiàn)總成績并列的,按筆試成績由高分到低分確定進(jìn)入考察體檢人員名單,筆試成績?nèi)韵嗤倪M(jìn)行加試。考試總成績及崗位排名在平原縣人民政府網(wǎng)站公示。
 
  六、考察和體檢
 
 ?。ㄒ唬┛疾?/div>
 
  考察工作小組全面了解考察對(duì)象的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績等方面情況,并對(duì)考察對(duì)象是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關(guān)信息材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行進(jìn)一步審查。
 
  按照《關(guān)于進(jìn)一步從嚴(yán)管理干部檔案的意見》(魯組發(fā)〔2017〕2號(hào))要求,要對(duì)考察對(duì)象的檔案進(jìn)行嚴(yán)格審核,重點(diǎn)審核“三齡二歷一身份”等內(nèi)容。對(duì)檔案中存在的問題,要認(rèn)真進(jìn)行調(diào)查,問題未查清并處理到位的,不得辦理聘用手續(xù)??疾旃ぷ餍〗M要實(shí)事求是,全面、客觀、公正地評(píng)價(jià)被考察對(duì)象,并寫出考察意見。應(yīng)聘人員不能按規(guī)定時(shí)間接受考察并提供相關(guān)材料的,視為自動(dòng)放棄。
 
 ?。ǘw檢
 
  體檢應(yīng)在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行,體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)及操作手冊(cè)執(zhí)行,國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。未經(jīng)招聘單位同意,應(yīng)聘人員不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視為放棄。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。
 
  用人單位或應(yīng)聘人員對(duì)體檢結(jié)果有疑問的,應(yīng)在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出,復(fù)檢費(fèi)用由申請(qǐng)方負(fù)擔(dān)。復(fù)檢只能進(jìn)行1次,結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
 
  應(yīng)聘者在體檢過程中有意隱瞞影響聘用的疾病或者病史的,不予聘用;在體檢過程中有串通體檢工作人員作弊或者請(qǐng)他人頂替體檢以及交換、替換化驗(yàn)樣本等作弊行為的,取消資格。
 
  體檢時(shí)處于妊娠期等原因不方便體檢的,應(yīng)提前提出暫緩體檢申請(qǐng)。待身體條件允許時(shí)擇日安排體檢,申請(qǐng)暫緩時(shí)限不得超過一年,逾期視為放棄聘用資格。體檢暫緩者體檢及之后的環(huán)節(jié)均不進(jìn)行,須體檢合格后再行安排,參加工作時(shí)間以實(shí)際聘用時(shí)間為準(zhǔn)。
 
  對(duì)放棄考察體檢或考察體檢不合格造成的空缺,按同一崗位應(yīng)聘人員總成績依次等額遞補(bǔ)。
 
  七、公示和聘用
 
  考試、考察、體檢合格的擬聘用人員,在平原縣人民政府網(wǎng)進(jìn)行公示,公示期為7個(gè)工作日。擬聘用人員名單公示后不再遞補(bǔ)。公示期滿,對(duì)沒有問題或者反映問題不影響聘用的人員,按照《山東省實(shí)行人員控制總量備案管理的事業(yè)單位人事管理辦法(試行)》的規(guī)定進(jìn)行聘用。公示人員在公示期內(nèi)因舉報(bào)被查實(shí)不符合聘用條件的,取消聘用資格。
 
  受聘人員按照有關(guān)規(guī)定實(shí)行試用期制度。試用期間的待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿經(jīng)考核合格的,予以正式聘用;不合格的,解除聘用。
 
  被聘用人員最低服務(wù)期限為5年(含試用期),受聘人員在工作過程中要嚴(yán)格遵守醫(yī)院工作制度,服從醫(yī)院安排。
 
  八、其他事項(xiàng)
 
 ?。ㄒ唬┍敬喂_招聘備案制人員的未盡事宜,按照事業(yè)單位公開招聘的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。招聘后續(xù)工作有關(guān)通知、公告、公示等信息將通過平原縣人民政府網(wǎng)站進(jìn)行公布。應(yīng)聘人員在報(bào)名、筆試、資格審查、面試、考察、體檢、公示等期間,隨時(shí)關(guān)注相關(guān)信息,保持報(bào)名時(shí)所留電話暢通。因本人原因錯(cuò)過重要信息而影響考試聘用的,自行負(fù)責(zé)。
 
 ?。ǘ┱衅笀?jiān)持公開、公正和公平的原則,實(shí)行招聘范圍條件、崗位、程序、考試成績、聘用結(jié)果等“五公開”。對(duì)違反招聘規(guī)定以及被實(shí)名舉報(bào)查實(shí)的工作人員和應(yīng)聘人員,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》處理,對(duì)招聘工作中存在不誠信情形的應(yīng)聘人員,納入事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)與誠信檔案庫。
 
 ?。ㄈ┍敬喂_招聘不指定考試教材和輔導(dǎo)用書,不舉辦也不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
 
  聯(lián)系人:何淑玲
 
  咨詢電話:0534—4258211,13639477626
 
  監(jiān)督電話:0534-4256611
 
  郵箱:xyyzgk2010@163.com
 
  附件:
 
 
 
 
 
 
  平原縣第一人民醫(yī)院
 
  2023年10月16日


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