2015年章丘市青少年科技藝術(shù)活動(dòng)中心第二次公開(kāi)招聘工作人員簡(jiǎn)章

　　為提升公共服務(wù)水平，調(diào)動(dòng)廣大青少年的學(xué)習(xí)興趣，通過(guò)藝術(shù)活動(dòng)進(jìn)行審美教育，提高青少年的全面素質(zhì)，參照《山東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》和《濟(jì)南市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施意見(jiàn)》有關(guān)規(guī)定，經(jīng)章丘市政府研究同意，決定為章丘市青少年科技藝術(shù)活動(dòng)中心面向社會(huì)公開(kāi)招聘25名工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

　　一、招聘范圍和條件

　　（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

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　?。ㄈ┚哂辛己玫牡赖缕沸泻瓦m應(yīng)崗位的身體條件；

　?。ㄋ模┠挲g在30周歲以下（1985年12月14日及以后出生）;

　　（五）所有報(bào)考人員均須具有本科及以上學(xué)歷;

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　　機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在職在編人員不得應(yīng)聘。定向、委培畢業(yè)生應(yīng)聘，須征得定向、委培單位同意。屬在職人員應(yīng)聘的，應(yīng)征得所在單位同意。曾受過(guò)刑事處罰和曾被開(kāi)除公職的人員，在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開(kāi)招聘中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為且不得報(bào)考的人員不能應(yīng)聘；在讀全日制普通高校學(xué)生不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘（不含2016年應(yīng)屆畢業(yè)生）；現(xiàn)役軍人及法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不得應(yīng)聘。應(yīng)聘人員不能報(bào)考與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的崗位。

　　二、招聘崗位和計(jì)劃

　　本次共確定招聘計(jì)劃25人。具體招聘崗位、招聘人數(shù)及條件要求詳見(jiàn)附件。

　　三、報(bào)名及資格審查

　　1、報(bào)名。采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。

　　報(bào)名時(shí)填寫《2015年章丘市青少年科技藝術(shù)活動(dòng)中心第二次公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名登記表》及《2015年章丘市青少年科技藝術(shù)活動(dòng)中心第二次公開(kāi)招聘工作人員誠(chéng)信承諾書(shū)》。

　　報(bào)名時(shí)間：2015年12月14日－12月15日（上午8：30－11：30；下午13：30－16：30）

　　報(bào)名地點(diǎn)：章丘市青少年科技藝術(shù)活動(dòng)中心（地址：章丘市城市文博中心東南角）。

　　2、資格審查。報(bào)名的同時(shí)進(jìn)行資格審查，資格審查須提交相關(guān)證明材料：國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷的畢業(yè)證書(shū)（2016年應(yīng)屆畢業(yè)生提供就業(yè)推薦表，畢業(yè)證書(shū)須從中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)打印《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》）、二代身份證、就業(yè)報(bào)到證、兩張一寸近期免冠彩色照片、其中在職人員還應(yīng)提交有用人管理權(quán)限部門或單位出具的同意應(yīng)聘證明。留學(xué)回國(guó)人員應(yīng)聘的，還要出具國(guó)家教育部門的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證、我國(guó)駐外使領(lǐng)館的有關(guān)證明材料（須在2015年12月14日前取得。）以上材料均需原件及復(fù)印件。

　　資格審查合格人員，現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)取《2015年章丘市青少年科技藝術(shù)活動(dòng)中心第二次公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名確認(rèn)書(shū)》，交技能測(cè)試費(fèi)70元。

　　報(bào)名結(jié)束后，對(duì)應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到招聘計(jì)劃人數(shù)２倍的崗位，計(jì)劃招聘l人的，取消招聘計(jì)劃。計(jì)劃招聘2人及以上的，按1:２的比例相應(yīng)核減招聘計(jì)劃。對(duì)招聘計(jì)劃崗位取消的應(yīng)聘人員，經(jīng)招聘主管部門同意，可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)給予一次改報(bào)其他符合條件崗位的機(jī)會(huì)。

　　咨詢電話：18854119299；0531-83212089

　　四、考試內(nèi)容和方法

　　考試采取專業(yè)技能測(cè)試的形式進(jìn)行，主要測(cè)試應(yīng)聘人員專業(yè)素質(zhì)方面的能力和水平，采用技能展示形式，專業(yè)技能測(cè)試成績(jī)即為考試總成績(jī)。

　　美術(shù)：1、現(xiàn)場(chǎng)命題創(chuàng)作，時(shí)間不超過(guò)120分鐘，表現(xiàn)形式不限，畫具、紙張自備，紙張（西畫不小于4K，國(guó)畫不小于4尺斗方），總分100分，按70%的比例計(jì)入考試總成績(jī)。

　　2、現(xiàn)場(chǎng)速寫人物，時(shí)間不超過(guò)60分鐘，紙張4開(kāi)（自備），總分100分，按30%的比例計(jì)入考試總成績(jī)。

　　計(jì)算機(jī)：1、上機(jī)測(cè)試，時(shí)間60分鐘，測(cè)試內(nèi)容為網(wǎng)站制作、網(wǎng)絡(luò)維護(hù)、操作系統(tǒng)及辦公軟件知識(shí)?？偡?00分，測(cè)試成績(jī)按30%計(jì)入考試總成績(jī)。

　　2、命題視頻制作（格式不限）、平面設(shè)計(jì)，時(shí)間不超過(guò)120分鐘，總分100分，按70%的比例計(jì)入考試總成績(jī)。

　　舞蹈：1、每人展示2個(gè)自備舞蹈，舞種不限,單人表演，時(shí)間不超過(guò)10分鐘，伴奏帶可提供U盤或光盤，抽簽時(shí)注明抽簽號(hào)交給工作人員，總分100分，按70%的比例計(jì)入考試總成績(jī)。

　　2、根據(jù)抽簽提供的音樂(lè)片段進(jìn)行即興編創(chuàng)表演，單人表演，時(shí)間不超過(guò)3分鐘，總分100分，按30%的比例計(jì)入考試總成績(jī)。

　　聲樂(lè)：1、每人演唱2首自備歌曲（1首藝術(shù)歌曲、一首民族或美聲唱法創(chuàng)作歌曲），時(shí)間不超過(guò)10分鐘，伴奏帶可提供U盤或光盤，抽簽時(shí)注明抽簽號(hào)交給工作人員，總分100分，按70%的比例計(jì)入考試總成績(jī)。

　　2、抽取2首少兒歌曲邊彈邊唱，時(shí)間不超過(guò)10分鐘，總分100分，按30%的比例計(jì)入考試總成績(jī)。

　　鋼琴、古箏、打擊樂(lè)、管弦樂(lè)：1、每人演奏2首自備曲目（一首技術(shù)性練習(xí)曲，一首藝術(shù)作品），時(shí)間不超過(guò)10分鐘，總分100分，按70%的比例計(jì)入考試總成績(jī)。

　　2、抽取2段相應(yīng)樂(lè)器的譜例現(xiàn)場(chǎng)視奏，時(shí)間不超過(guò)10分鐘，總分100分，按30%的比例計(jì)入考試總成績(jī)。

　　播音主持：1、自備2首作品，通過(guò)朗誦表演，考官進(jìn)一步考察考生聲音的適應(yīng)能力、變化能力以及語(yǔ)言的感受能力和表現(xiàn)能力。時(shí)間不超過(guò)10分鐘，總分100分，按30%的比例計(jì)入考試總成績(jī)。

　　2、指定稿件播報(bào)、模擬主持：指定稿件播報(bào)為1篇300-500字的新聞稿或以敘述為主的短文，主要考察考生的語(yǔ)音面貌、閱讀能力和表達(dá)能力。模擬主持：主要考察考生對(duì)文字語(yǔ)言的提煉能力和依據(jù)文字稿件自如說(shuō)話的能力。考官發(fā)給考生一篇稿件，要求考生將稿件素材改編成一個(gè)主持人欄目。時(shí)間不超過(guò)10分鐘，總分100分，按70%的比例計(jì)入考試總成績(jī)。

　　曲藝：1、每人展示2項(xiàng)才藝，內(nèi)容形式不限，時(shí)間不超過(guò)10分鐘，總分100分，按70%的比例計(jì)入考試總成績(jī)。

　　2、命題表演，時(shí)間不超過(guò)5分鐘，總分100分，按30%的比例計(jì)入考試總成績(jī)。

　　以上才藝展示，所需樂(lè)器、伴奏和道具自備。

　　體育舞蹈：1、每人展示2個(gè)自備體育舞蹈，摩登舞、拉丁舞各1個(gè)，時(shí)間不超過(guò)8分鐘，伴奏帶可提供U盤或光盤，抽簽時(shí)注明抽簽號(hào)交給工作人員，總分100分，按70%的比例計(jì)入考試總成績(jī)。

　　根據(jù)抽簽提供的音樂(lè)片段進(jìn)行即興編創(chuàng)表演，時(shí)間不超過(guò)3分鐘，總分100分，按30%的比例計(jì)入考試總成績(jī)。

　　跆拳道：每人展示2個(gè)自備項(xiàng)目，項(xiàng)目（品勢(shì)、跆舞）不限，時(shí)間不超過(guò)7分鐘，不得使用任何武術(shù)器械，特別情況下可使用情景道具與裝飾品，自備護(hù)具和伴奏音樂(lè)，伴奏帶可提供U盤或光盤，抽簽時(shí)注明抽簽號(hào)交給工作人員。總分100分。

　　英語(yǔ)：1、英語(yǔ)口語(yǔ)展示：考生自備1篇英語(yǔ)誦讀作品（體裁不限，內(nèi)容不限），時(shí)間不超過(guò)5分鐘?？偡?00分，按30%的比例計(jì)入考試總成績(jī)。

　　2、英語(yǔ)口語(yǔ)翻譯（漢譯英）、英語(yǔ)對(duì)話：英語(yǔ)口語(yǔ)翻譯（漢譯英）內(nèi)容為1篇短文，主要考察考生的翻譯水平及閱讀能力；英語(yǔ)對(duì)話為考生與評(píng)委現(xiàn)場(chǎng)對(duì)話，考察考生的邏輯思維與現(xiàn)場(chǎng)語(yǔ)言表達(dá)能力?？偡?00分，按70%的比例計(jì)入考試總成績(jī)。

　　影視表演：主要考察考生的語(yǔ)言表達(dá)能力，肢體表現(xiàn)能力，以及對(duì)事物的觀察感悟能力和表現(xiàn)的張力。1、自備故事、寓言或話劇、電影中的一個(gè)片段。內(nèi)容形式不限，時(shí)間不超過(guò)10分鐘，總分100分，按70%的比例計(jì)入考試總成績(jī)。

　　2、單人命題小品表演，時(shí)間不超過(guò)5分鐘，總分100分，按30%的比例計(jì)入考試總成績(jī)。

　　為保證新進(jìn)人員基本素質(zhì)，考試總成績(jī)根據(jù)應(yīng)聘崗位不同，分別設(shè)置最低合格分?jǐn)?shù)線，由招聘主管部門根據(jù)崗位招聘計(jì)劃和專業(yè)技能測(cè)試情況確定。

　　專業(yè)技能測(cè)試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，請(qǐng)注意關(guān)注章丘人事考試網(wǎng)（www.zqrsks.com）和章丘教育體育信息網(wǎng)（www.zqedu.net）的公告信息。

　　五、成績(jī)公布

　　考試總成績(jī)計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位，尾數(shù)四舍五入，在章丘人事考試網(wǎng)（www.zqrsks.com）和章丘教育體育信息網(wǎng)（www.zqedu.net）予以公布。

　　六、考察體檢

　　根據(jù)考試總成績(jī)，按招聘崗位，由高分到低分按計(jì)劃聘用人數(shù)1：1.5的比例確定進(jìn)入考察體檢范圍人選，并依次由高分到低分等額組織考察體檢。如同一崗位中出現(xiàn)應(yīng)聘人員考試總成績(jī)相同，則重新組織專業(yè)技能測(cè)試，由高分到低分確定進(jìn)入考察體檢范圍人選。

　　應(yīng)聘人員考試總成績(jī)、進(jìn)入考察體檢范圍人員名單和進(jìn)入擬聘用范圍人員名單均按規(guī)定程序向社會(huì)公布。

　　1、考察。考察根據(jù)崗位條件要求可采取多種方式進(jìn)行，應(yīng)側(cè)重思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)等方面的情況，并對(duì)應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件，提供相關(guān)信息、材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審。招聘主管部門成立考察工作小組，具體負(fù)責(zé)考察工作，每組應(yīng)有至少2名工作人員組成?？疾煨〗M要實(shí)事求是，全面、客觀、公正地評(píng)價(jià)被考察對(duì)象，并形成書(shū)面考察意見(jiàn)、出具考察合格或不合格的意見(jiàn)。

　　2、體檢。體檢在縣級(jí)以上綜合醫(yī)院封閉進(jìn)行。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員個(gè)人承擔(dān)，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，國(guó)家另有規(guī)定的從其規(guī)定。招聘單位和應(yīng)聘人員對(duì)體檢結(jié)果有疑問(wèn)的，可以申請(qǐng)復(fù)檢，費(fèi)用由申請(qǐng)方負(fù)擔(dān)。復(fù)檢只能進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

　　應(yīng)聘人員因棄權(quán)、考察體檢不合格造成的空缺，根據(jù)招聘崗位在進(jìn)入考察體檢范圍人員內(nèi)由高分到低分依次等額遞補(bǔ)。

　　七、聘用及聘用后待遇

　　對(duì)考察體檢合格的擬聘用人員公示7個(gè)工作日。擬聘用人員名單公示后不再遞補(bǔ)。公示期滿后，對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或者反映問(wèn)題不影響聘用的，由招聘主管部門辦理有關(guān)手續(xù),不列入事業(yè)編制。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期六個(gè)月，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用，被聘用人員與聘用單位雙方按規(guī)定簽訂勞動(dòng)合同，社會(huì)保險(xiǎn)金按照企業(yè)人員繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)繳納，個(gè)人承擔(dān)部分由個(gè)人負(fù)擔(dān)，工資標(biāo)準(zhǔn)按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，勞動(dòng)合同期為5年，合同期滿后，經(jīng)考核能勝任工作并經(jīng)雙方同意簽訂勞動(dòng)合同的人員可以續(xù)簽勞動(dòng)合同。

　　八、監(jiān)督檢查

　　招聘工作實(shí)行政務(wù)公開(kāi)，最大限度地接受社會(huì)和群眾的監(jiān)督，同時(shí)，加強(qiáng)對(duì)公開(kāi)招聘工作的監(jiān)督檢查。對(duì)在公開(kāi)招聘過(guò)程中弄虛作假、營(yíng)私舞弊的單位和個(gè)人，嚴(yán)肅查處，堅(jiān)決糾正；對(duì)違反公開(kāi)招聘紀(jì)律的考生，取消考試或聘用資格；對(duì)違反公開(kāi)招聘紀(jì)律的工作人員，視情節(jié)輕重給予相應(yīng)處分。

　　監(jiān)督電話：18854119299；0531-83212089

　　九、其他

　　1、為了便于考生及時(shí)、快捷的查詢招聘的相關(guān)信息，此次公開(kāi)招聘的簡(jiǎn)章以及招聘過(guò)程中的各項(xiàng)成績(jī)公布、通知等將在章丘人事考試網(wǎng)（www.zqrsks.com）和章丘教育體育信息網(wǎng)（www.zqedu.net）發(fā)布，應(yīng)聘人員在報(bào)考期間要保持24小時(shí)通訊暢通，并及時(shí)瀏覽網(wǎng)站發(fā)布的最新信息，因本人原因錯(cuò)過(guò)重要信息而影響考試和聘用的，責(zé)任自負(fù)。

　　2、本次招聘不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

　　附件：2015年章丘市青少年科技藝術(shù)活動(dòng)中心第二次公開(kāi)招聘工作人員崗位匯總表

　　章丘市人力資源和社會(huì)保障局

　　章丘市教育體育局

　　2015年12月8日