2022年聊城經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)公開招聘工作人員公告

聊城經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)作為聊城經(jīng)濟發(fā)展的前沿陣地、對外開放的重要窗口,為吸引更多優(yōu)秀人才干事創(chuàng)業(yè)，決定面向社會公開招聘工作人員，現(xiàn)將有關事項公告如下：

一、招聘條件

1. 具有中華人民共和國國籍，擁護黨的領導，自覺遵守黨紀國法，政治思想素質好，品行端正。

2. 全日制研究生及以上學歷報考的年齡35周歲以下（1986年5月13日之后出生），全日制大學本科學歷報考的年齡30周歲以下（1991年5月13日之后出生）。

3.具有正常履行崗位職責的身體條件。

4.在國（境）外獲得的學歷學位須經(jīng)國家教育部留學服務中心認證，并以認證時間作為取得學歷學位時間（截至2022年7月31日）。

5.2022年應屆畢業(yè)生報考的，應于2022年7月31日前取得學歷學位證書。

6.符合招聘崗位要求的專業(yè)、學歷學位及其他資格條件。

7.有下列情形之一的人員不得報名：

（1）未經(jīng)所在單位或組織審核同意的。

（2）因違法違紀曾受紀律處分、刑事處罰和曾被開除公職的人員，涉嫌違紀違法正在接受有關機關審查尚未作出結論的人員。

（3）在各級公務員考錄、事業(yè)單位招聘中被認定有舞弊等違紀行為的人員。

（4）有惡意失信行為被法院納入失信人員名單尚未撤銷的。

（5）在讀全日制普通高校非應屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員。在讀全日制普通高校非應屆畢業(yè)生不能用已取得的學歷學位作為條件應聘。

（6）按照國家、省有關規(guī)定，到定向單位（崗位）工作未滿最低服務年限或尚在任職試用期內的。

（7）報名人員不得報考與本人有親屬回避關系的崗位。

（8）其他有關法律法規(guī)政策規(guī)定不得錄用聘用的。

二、招聘崗位及數(shù)量

招聘數(shù)量共47名。具體崗位、條件等詳見附件1。

三、招聘程序

（一）網(wǎng)上報名和初審

報名采取同一時間網(wǎng)上報名、網(wǎng)上初審的方式進行。

網(wǎng)上報名時間：2022年5月13日9：00—2022年5月16日17：00

網(wǎng)上初審和查詢時間：2022年5月13日10：00—2022年5月17日12：00

報名人員認真閱讀招聘公告，登錄國家級聊城經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)官方網(wǎng)站（http://www.lckfq.gov.cn/）（要聞動態(tài)-公示公告欄）進行報名，按要求如實填寫、提交個人信息資料。每人限報一個崗位。報名人員在招聘單位資格初審前可修改報名信息，后一次自動替換前一次信息。招聘單位初審通過，報名信息不能更改。2022年5月16日17:00后，單位尚未初審或者初審未通過的，不能再改報其他崗位，不能再修改、補充報名信息。

報名人員須使用有效身份證件進行報名和考試，報名人員的姓名、身份證號碼等個人信息必須真實一致。有惡意注冊報名信息、擾亂報名秩序等行為的，查實后取消其本次報名資格。報名人員在應聘期間的表現(xiàn)，將作為公開招聘考察的重要內容之一。

報名人員提交報名信息后，應及時登陸報名網(wǎng)站，查詢資格初審結果。

報名結束后，應聘人數(shù)達不到規(guī)定比例的招聘崗位計劃數(shù)可調至報名較多的其他崗位并進行公示。取消招聘崗位的應聘人員，在規(guī)定時間內由本人申請，可改報其他符合條件的崗位。請報名人員注意關注報名網(wǎng)站通知，并保持聯(lián)系方式暢通。

（二）筆試

筆試時間：2022年5月28日下午14:00-16:30。

審核通過人員于2022年5月26日9:00—5月28日14:30登錄報名網(wǎng)站打印《筆試準考證》、《報名登記表》和《誠信承諾書》（參加現(xiàn)場資格審查、面試時使用）。筆試內容為綜合測試，采用閉卷答題方式，主要測試報考者政策理論水平、分析和解決實際問題能力、文字表達能力等綜合素質。筆試可按崗位分類測試，采用百分制計分方式，采取統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標準、統(tǒng)一閱卷的方式進行。

應聘人員憑筆試準考證和本人有效身份證件（與報名時一致）參加筆試。筆試地點以準考證信息為準。如因疫情防控等原因調整筆試考試時間考試方式等其他事宜在報名網(wǎng)站另行通知，請及時關注。

（三）現(xiàn)場資格審查

資格審查貫穿招聘工作全過程，網(wǎng)上資格初審結果不作為確定符合應聘條件的最終依據(jù)。在任何一個環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應聘人員存在弄虛作假、不符合報名資格條件等情形的，一經(jīng)查實，取消應聘資格。

面試入圍人員應提供與崗位要求及個人報考信息相一致的證明材料，主要包括：

1.有效期內的本人二代居民身份證；

2.學歷學位證書；

3.崗位要求的工作經(jīng)歷證明；

5.在驗證有效期內的學信網(wǎng)學歷認證報告(《教育部學歷證書電子注冊備案表》)；

6.《同意報考介紹信》；

7.《報名登記表》；

8.《筆試準考證》；

9.《誠信承諾書》；

10.職稱證書、獎勵證書等其他相關材料。

以上證件及相關材料均需交驗原件并按照以上順序提供復印件。

面試現(xiàn)場資格審查時間、地點另行通知。未通過面試資格審查或未按規(guī)定時間參加面試資格審查的，取消面試資格，空缺名額按筆試成績由高分到低分遞補，遞補只進行一次。

（四）面試

按照筆試成績由高到低按1:2的比例確定進入面試范圍人選。

面試采取結構化面試方式進行，采用百分制計分方式，主要圍繞邏輯思維、語言表達、綜合協(xié)調、專業(yè)知識、舉止儀表、個性特征以及職位匹配度等能力進行測試。為保證新進人員基本素質，面試設定合格分數(shù)線。未在規(guī)定時間、地點按要求參加面試的視為自動放棄。

（五）考察體檢

根據(jù)應聘人員總成績，按照1：1的比例由高到低確定進入考察體檢范圍名單?？偝煽儾捎冒俜种朴嫹址绞剑P試成績與面試成績各占50%。筆試成績、面試成績和總成績均計算精確到小數(shù)點后兩位。

考察可根據(jù)崗位條件要求采取多種方式進行，主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品質、業(yè)務能力和工作實績等方面情況，并對應聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關信息材料是否真實準確等進行復審。按照《關于進一步從嚴管理干部檔案的意見》（魯組發(fā)〔2017〕2號）要求，對考察對象的檔案進行嚴格審核，重點審核“三齡二歷”等內容。對檔案中存在的問題，要認真進行調查，問題未查清的，不得辦理聘用手續(xù)。

體檢應在縣級以上綜合性醫(yī)院進行，體檢標準和項目參照公務員錄用體檢標準及操作手冊執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對按規(guī)定需要復檢的，復檢只能進行1次，結果以復檢結論為準。應聘人員未按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視為放棄。對放棄或考察體檢不合格造成的空缺，不再遞補。體檢時間、地點另行通知。

（六）公示和聘用

對考察體檢合格人員，在報名網(wǎng)站進行公示，公示期為5個工作日。擬聘用人員名單公示后不再遞補。公示期間有異議的，由招聘主管部門按照有關規(guī)定調查處理，作出結論；公示期滿沒有問題或者反映問題不影響聘用的，辦理聘用手續(xù)。

四、薪酬待遇

擬聘用人員與開發(fā)區(qū)國有人才公司簽訂勞動合同，按照雇員制人員進行管理，工資待遇參照聊城市市直事業(yè)單位同等條件人員執(zhí)行，按規(guī)定繳納企業(yè)職工社會保險和公積金。擬聘用人員最低服務期限為3年，試用期6個月，試用期滿考核合格后繼續(xù)聘用；試用期滿考核不合格或主動放棄的，不再聘用。

符合引進人才政策的，按照規(guī)定發(fā)放人才補貼，入住人才公寓。

五、其他事項

應聘人員應仔細閱讀本公告及附件，及時了解報名網(wǎng)站發(fā)布的最新信息，保持通訊暢通有效，因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的，責任自負。

本次招聘不指定考試教材和輔導用書，不舉辦也不授權或委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。本公告最終解釋權歸聊城經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)黨群工作部所有。

咨詢電話：0635-8515107   監(jiān)督電話：0635-8513958