聊城市茌平區(qū)2024年“茌平優(yōu)才”教育類(lèi)優(yōu)秀青年人才引進(jìn)公告

 

　　為優(yōu)化我區(qū)干部人才隊(duì)伍，引進(jìn)和儲(chǔ)備一批專(zhuān)業(yè)化和急需緊缺人才，夯實(shí)“魯西領(lǐng)跑、全省先進(jìn)”強(qiáng)區(qū)目標(biāo)的人才支撐，經(jīng)研究決定，組織開(kāi)展“茌平優(yōu)才”教育類(lèi)優(yōu)秀青年人才引進(jìn)工作，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

 

　　一、引進(jìn)數(shù)量與范圍

 

　?。ㄒ唬┮M(jìn)數(shù)量

 

　　31名（具體崗位及要求詳見(jiàn)附件1）。

 

　　（二）引進(jìn)范圍

 

　　1.本次人才引進(jìn)面向2024年應(yīng)屆畢業(yè)生和在擇業(yè)期兩年內(nèi)未落實(shí)工作單位的畢業(yè)生，須符合下列條件之一：（1）國(guó)內(nèi)普通高等院校、承擔(dān)研究生教育任務(wù)的科研機(jī)構(gòu)和經(jīng)教育部學(xué)歷認(rèn)證的國(guó)（境）外高校博士和全日制碩士研究生；（2）第二輪“雙一流”建設(shè)高校全日制畢業(yè)生；（3）2024年QS榜單前200名國(guó)(境)外高校全日制畢業(yè)生；（4）教育部直屬6所師范大學(xué)、省級(jí)重點(diǎn)師范大學(xué)師范類(lèi)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生（名單見(jiàn)附件3）。

 

　　根據(jù)《教育部辦公廳等五部門(mén)關(guān)于進(jìn)一步做好非全日制研究生就業(yè)工作的通知》(教研廳函〔2019〕1號(hào))文件精神，自2017年起，由國(guó)家統(tǒng)一下達(dá)招生計(jì)劃，考試招生執(zhí)行相同政策和標(biāo)準(zhǔn)的非全日制研究生與全日制研究生，學(xué)歷學(xué)位證書(shū)具有同等效力。

 

　　2.具有博士研究生學(xué)歷學(xué)位的優(yōu)秀高層次人才，不受崗位空缺限制，可根據(jù)引才單位需求及個(gè)人意愿安排工作崗位。

 

　　3.定向培養(yǎng)、委托培養(yǎng)、函授，以及網(wǎng)絡(luò)學(xué)院、成人教育學(xué)院和獨(dú)立學(xué)院畢業(yè)生不列入引進(jìn)范圍。

 

　　二、資格條件

 

　　1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo)，自覺(jué)遵守黨紀(jì)國(guó)法，思想政治素質(zhì)好，品行端正；

 

　　2.熱愛(ài)黨的教育事業(yè)，德行良好；

 

　　3.具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件、心理素質(zhì)；

 

　　4.符合引進(jìn)崗位要求的專(zhuān)業(yè)、學(xué)歷學(xué)位及其他資格條件；

 

　　5.本科生和碩士研究生年齡在30周歲以下（1993年5月15日以后出生，以報(bào)考所用學(xué)歷確定限制年齡），博士研究生年齡在35周歲以下（1988年5月15日以后出生，以報(bào)考所用學(xué)歷確定限制年齡）。

 

　　6.在規(guī)定的學(xué)制內(nèi)正常畢業(yè)并按期取得學(xué)歷與相應(yīng)學(xué)位證書(shū)。2024年應(yīng)屆畢業(yè)生的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)應(yīng)于2024年7月31日前取得。

 

　　7.須具有相應(yīng)的教師資格證書(shū)。教師資格證書(shū)須在辦理聘用手續(xù)前取得。對(duì)虛假承諾、認(rèn)證不符、未按期取得相應(yīng)證書(shū)的，取消招聘資格。

 

　　8.有下列情形之一的人員不得報(bào)名：

 

　?。?）在校期間受過(guò)院系及以上處分的；

 

　?。?）在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生不能應(yīng)聘，在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘；

 

　?。?）現(xiàn)役軍人；

 

　　（4）因違法違紀(jì)曾受紀(jì)律處分、刑事處罰和曾被開(kāi)除公職的，涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的；

 

　　（5）在各級(jí)公務(wù)員考錄、事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等違紀(jì)行為的；

 

　　（6）有惡意失信行為被法院納入失信人員名單尚未撤銷(xiāo)的；

 

　?。?）《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號(hào)）中須回避的情形；

 

　?。?）有關(guān)法律法規(guī)政策規(guī)定不得聘用的。

 

　　三、引進(jìn)程序

 

　?。ㄒ唬┚W(wǎng)上報(bào)名

 

　　報(bào)名時(shí)間：2024年5月15日9:00—5月17日16:00

 

　　查詢(xún)時(shí)間：2024年5月15日11:00—5月18日12:00

 

　　報(bào)名網(wǎng)址：聊城市茌平區(qū)人民政府網(wǎng)(http://www.chiping.gov.cn)，報(bào)名人員登錄報(bào)名網(wǎng)址，按要求如實(shí)、規(guī)范填寫(xiě)個(gè)人相關(guān)信息，并上傳相關(guān)資格材料(PDF或JPG格式文件)，每人限報(bào)一個(gè)崗位。報(bào)名人員需點(diǎn)擊“提交審核”方可進(jìn)入審核流程，審核前可修改報(bào)名信息，修改后需重新提交審核。審核通過(guò)，報(bào)名信息不能修改。報(bào)名人員必須使用有效身份證件進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名人員的姓名、證件號(hào)碼等個(gè)人信息必須真實(shí)一致。

 

　　2024年5月17日16:00后，尚未初審或者初審未通過(guò)的，不能再改報(bào)其他崗位，不能再修改、補(bǔ)充報(bào)名信息。報(bào)名人員應(yīng)按照規(guī)定流程和時(shí)限，盡早完成各環(huán)節(jié)操作。因“壓哨報(bào)名”而影響資格初審結(jié)果的，后果由報(bào)名人員本人自負(fù)。

 

　　報(bào)名人員應(yīng)按照?qǐng)?bào)名系統(tǒng)要求上傳身份證、學(xué)歷學(xué)位等證明材料，需上傳的材料（均掃描成PDF上傳）：

 

　　1.身份證復(fù)印件(正反面在同一頁(yè))；

 

　　2.學(xué)歷學(xué)位證書(shū)（應(yīng)屆畢業(yè)生提交就業(yè)推薦表）;

 

　　3.在國(guó)(境)外獲得學(xué)歷學(xué)位的，提交國(guó)家教育部門(mén)的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證材料。（報(bào)名人員可登陸教育部留學(xué)服務(wù)中心網(wǎng)站（http://www.cscse.edu.cn）查詢(xún)認(rèn)證的有關(guān)要求和程序；）尚未認(rèn)證的，提交于規(guī)定時(shí)間內(nèi)能夠取得教育部門(mén)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證材料的承諾書(shū);

 

　　4.相應(yīng)崗位要求的教師資格證書(shū)（另：尚未取得相應(yīng)教師資格證書(shū)的2024年應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)上傳筆試成績(jī)合格截圖）;

 

　　（二）考試

 

　　考試不受報(bào)名比例限制，采取面試方式進(jìn)行。

 

　　本次優(yōu)秀青年人才引進(jìn)采取直接面試的方式，不設(shè)開(kāi)考比例。若資格初審合格人數(shù)較多，可先進(jìn)行初試，根據(jù)初試成績(jī)按1:5比例確定面試人選,初試成績(jī)不計(jì)入最終成績(jī)。

 

　　面試采取模擬講課的方式，采用百分制計(jì)算成績(jī)，成績(jī)按照小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)計(jì)算，尾數(shù)四舍五入。為保證新進(jìn)人員基本素質(zhì)，面試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)70分，達(dá)到最低合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)的方可進(jìn)入考察范圍，同一招聘崗位報(bào)考人員出現(xiàn)成績(jī)并列的，采取加試的方式確定進(jìn)入考察范圍人員。

 

　　初試及面試時(shí)間等具體內(nèi)容另行通知，以后續(xù)公告為準(zhǔn)。

 

　?。ㄈ┛疾祗w檢

 

　　1.考察。博士全部進(jìn)入考察范圍，碩士研究生根據(jù)面試成績(jī)，由高分到低分按引進(jìn)計(jì)劃等額確定考察人員，考察人選名單在聊城市茌平區(qū)人民政府網(wǎng)站公布。

 

　　成立專(zhuān)門(mén)考察組，采取多種形式，全面了解引進(jìn)人員的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、崗位匹配度、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況，并依據(jù)相關(guān)規(guī)定對(duì)引進(jìn)人員個(gè)人檔案進(jìn)行審查。

 

　　2.體檢。對(duì)考察合格人員，按引進(jìn)計(jì)劃等額確定進(jìn)入體檢范圍人選，并統(tǒng)一組織體檢。根據(jù)《山東省教育廳山東省人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于做好2024 年中小學(xué)幼兒園教師公開(kāi)招聘工作的通知》(魯教師函〔2024〕11號(hào))之規(guī)定，需對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行心理健康測(cè)試，確保新招聘教師身心健康。引進(jìn)人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為放棄。體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

 

　　3.對(duì)放棄考察體檢資格或考察、體檢不合格造成的空缺，從同一崗位達(dá)到面試最低合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)的人員中按照面試成績(jī)依次等額遞補(bǔ)。

 

　　（四）公示聘用

 

　　經(jīng)考試、考察、體檢合格的擬聘用人員面向社會(huì)進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。公示期滿(mǎn)，對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或者反映問(wèn)題不影響聘用的，由聘用單位或其主管部門(mén)提出聘用意見(jiàn)，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)，列入正式事業(yè)編制管理，最低服務(wù)年限為3年(另有規(guī)定的從其規(guī)定)。對(duì)反映問(wèn)題影響聘用并查實(shí)的，不予聘用。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，期滿(mǎn)合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。

 

　　四、其他事項(xiàng)

 

　　考生在報(bào)名、考試、考察、體檢、公示等期間，應(yīng)及時(shí)關(guān)注網(wǎng)站發(fā)布的公告信息?？忌谡麄€(gè)引進(jìn)期間須保持通訊暢通，通訊方式如有變化，應(yīng)當(dāng)及時(shí)聯(lián)系引才單位變更聯(lián)系電話(huà)，以免錯(cuò)失錄用機(jī)會(huì)。

 

　　聊城市茌平區(qū)教育和體育局0635-4261539

 

　　附件1：2024年聊城市茌平區(qū)“茌平優(yōu)才”教育類(lèi)優(yōu)秀青年人才引進(jìn)崗位表

 

　　附件2：報(bào)名須知

 

　　附件3：教育部直屬6所師范大學(xué)、省級(jí)重點(diǎn)師范大學(xué)名單

 

　　中共聊城市茌平區(qū)委組織部

 

　　聊城市茌平區(qū)人力資源和社會(huì)保障局

 

　　聊城市茌平區(qū)教育和體育局

 

　　2024年5月7日