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聊城公務(wù)員考試
2024年聊城臨清市紀(jì)委監(jiān)委所屬事業(yè)單位選聘6人公告
http://www.7ozkvabd.cn       2024-07-05      來源:臨清市人民政府
【字體: 】              
  2024年臨清市紀(jì)委監(jiān)委所屬事業(yè)單位選聘工作人員公告
 
  為進(jìn)一步充實(shí)紀(jì)檢監(jiān)察工作力量,優(yōu)化干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu),根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》等有關(guān)規(guī)定,經(jīng)批準(zhǔn),現(xiàn)將2024年臨清市紀(jì)委監(jiān)委所屬事業(yè)單位公開選聘工作人員有關(guān)事項(xiàng)公告如下。
 
  一、崗位設(shè)置
 
  市廉政建設(shè)綜合保障中心1人;
 
  市紀(jì)委市監(jiān)委網(wǎng)絡(luò)舉報(bào)電子監(jiān)察中心5人。
 
 ?。ㄒ姼郊?)
 
  二、選聘范圍和條件
 
 ?。ㄒ唬┻x聘范圍
 
  面向臨清市公益一類事業(yè)單位在編在崗副科級(jí)職務(wù)以下、通過公開招聘聘用的人員(不含副科級(jí)干部)。
 
  (二)選聘條件
 
  1.具有良好的政治素質(zhì),品行端正,群眾公認(rèn),敢于堅(jiān)持原則,熱愛紀(jì)檢監(jiān)察事業(yè)。
 
  2.中共黨員(含預(yù)備黨員),綜合素質(zhì)好,有一定的理論功底,文字綜合處理能力較強(qiáng),工作作風(fēng)務(wù)實(shí),善于學(xué)習(xí),適應(yīng)能力強(qiáng)。
 
  3.高等學(xué)校本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限。
 
  4.報(bào)考人員年齡原則在35周歲以下(1988年7月1日及以后出生)。具有碩士研究生及以上學(xué)歷的可放寬至38周歲(1985年7月1日及以后出生);從事紀(jì)檢監(jiān)察、財(cái)會(huì)、審計(jì)、執(zhí)法工作3年以上且表現(xiàn)優(yōu)秀的,年齡可放寬至38周歲(1985年7月1日及以后出生)。
 
  5.年度考核均為合格及以上等次(試用期內(nèi)考核不確定檔次的除外)。
 
  6.身體健康,具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件。
 
  7.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
 
 ?。ㄈ┚哂邢铝星樾沃坏?,不得報(bào)考:
 
  1.未經(jīng)所在單位黨組織審核同意的;
 
  2.按照有關(guān)規(guī)定,到定向單位(崗位)工作未滿簽訂的最低服務(wù)年限的;
 
  3.受過刑事處罰的;
 
  4.受處分期間或者未滿影響期限的或涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查尚未作出結(jié)論的;
 
  5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;
 
  6.經(jīng)組織人事部門審核檔案存在影響選拔任用問題的;
 
  7.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
 
  8.存在紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)須回避情形的〔近親屬為臨清市本級(jí)或上一級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)重點(diǎn)監(jiān)督對(duì)象或在臨清市本級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)工作的人員,不得報(bào)考;有夫妻、三代以內(nèi)旁系血親以及近姻親關(guān)系的人員不得同時(shí)報(bào)考〕。
 
  三、報(bào)名及資格審查
 
  (一)報(bào)名時(shí)間:2024年7月8日——7月11日,上午8:30-12:00;下午2:30-6:00。
 
  (二)報(bào)名地點(diǎn):臨清市紀(jì)委監(jiān)委機(jī)關(guān)辦公樓320房間
 
 ?。ㄈ﹫?bào)考資料:
 
  1.《2024年臨清市紀(jì)委監(jiān)委所屬事業(yè)單位選聘工作人員報(bào)名登記表》(反正面打?。┮皇饺荩ㄒ姼郊?);
 
  2.學(xué)歷學(xué)位證書、身份證原件及復(fù)印件;
 
  3.與報(bào)名表上同底版一寸免冠證件照3張;
 
  4.教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表(在“學(xué)信網(wǎng)”打印,在線驗(yàn)證碼需在有效期內(nèi));
 
  5.誠信承諾書(見附件3)。
 
  現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名前,考生需將以上材料掃描為PDF格式后以郵件方式發(fā)送至郵箱:lqsjwzzb@lc.shandong.cn,統(tǒng)一命名方式為“報(bào)名職(崗)位+考生姓名+手機(jī)號(hào)碼”。
 
 ?。ㄋ模┵Y格初審
 
  對(duì)報(bào)名人員的資格審查貫穿選聘工作全過程,報(bào)考人要對(duì)所提供材料的真實(shí)性負(fù)責(zé),在任何階段發(fā)現(xiàn)報(bào)考人不符合條件,隨時(shí)取消其錄取資格。臨清市紀(jì)委監(jiān)委機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格初審,并電話通知報(bào)名人員資格初審結(jié)果。
 
  通過資格初審的報(bào)名人數(shù)與選聘崗位計(jì)劃人數(shù)的比例達(dá)不到3:1開考比例的崗位,按比例相應(yīng)核減或取消選聘計(jì)劃。已報(bào)考取消崗位的考生,可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)改報(bào)其他符合條件的崗位。
 
  報(bào)考人員在整個(gè)選聘期間保持通訊暢通,通訊方式如有變化,應(yīng)當(dāng)及時(shí)聯(lián)系臨清市紀(jì)委監(jiān)委機(jī)關(guān)變更聯(lián)系電話,以免錯(cuò)失聘用機(jī)會(huì)。
 
  四、組織考試
 
  考試方式根據(jù)報(bào)名人數(shù)確定。考試成績采用百分制,計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。
 
 ?。ㄒ唬┩ㄟ^資格審查總?cè)藬?shù)與最終確定的選聘崗位總計(jì)劃人數(shù)的比例低于5:1(含5:1)時(shí),直接組織面試。按照資格審查合格人數(shù)確定面試人選,面試采取結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行,面試成績?yōu)榭荚嚳偝煽儭?/div>
 
 ?。ǘ┩ㄟ^資格審查總?cè)藬?shù)與最終確定的選聘崗位總計(jì)劃人數(shù)的比例高于5:1時(shí),增加筆試環(huán)節(jié)。根據(jù)選聘崗位和選聘人數(shù),筆試成績由高分到低分,按照1:3的比例依次確定進(jìn)入面試人選,并按筆試成績、面試成績分別各占40%、60%的比例計(jì)算考試總成績,最后一名筆試成績相同的一并進(jìn)入面試。其中,面試采取結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行。
 
 ?。ㄈ┵Y格復(fù)審
 
  面試人員名單確定后,對(duì)參加面試人員檔案集中進(jìn)行復(fù)審,特別是對(duì)編制手續(xù)、學(xué)歷、工作經(jīng)歷、社會(huì)關(guān)系等進(jìn)行核實(shí)。資格審查工作貫穿選聘工作全過程,凡有關(guān)信息不實(shí),影響報(bào)考資格的,取消該報(bào)考人員的選聘資格。
 
  五、考察和體檢
 
 ?。ㄒ唬┛疾?/div>
 
  根據(jù)考試總成績,從高分到低分按1:1的比例等額確定考察人選??疾旃ぷ饔蛇x聘機(jī)關(guān)具體負(fù)責(zé)組織實(shí)施,考察采取個(gè)別談話、查閱資料等方式進(jìn)行,全面了解報(bào)考者的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)等情況,并進(jìn)一步核實(shí)考察對(duì)象提供的報(bào)考信息和相關(guān)資料。按照《關(guān)于進(jìn)一步從嚴(yán)管理干部檔案的意見》(魯組發(fā)〔2017〕2號(hào))要求,考察發(fā)現(xiàn)考察對(duì)象檔案年齡、工齡、黨齡、學(xué)歷、經(jīng)歷和身份等基本信息嚴(yán)重涂改、重要材料和信息造假的,取消選聘資格。
 
  (二)體檢
 
  體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》實(shí)施。體檢時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
 
  對(duì)報(bào)考人員的資格審查工作,貫穿于整個(gè)選聘工作全過程。在選聘過程中,因各種情況造成的空缺,均依次遞補(bǔ)。
 
  六、公示與調(diào)入
 
  根據(jù)考試總成績和考察情況,確定擬選聘人員,對(duì)擬選聘人員進(jìn)行公示,接受社會(huì)監(jiān)督,公示期為7個(gè)工作日。公示期滿無異議的,安排到相應(yīng)崗位鍛煉,試用1個(gè)月后,試用合格、適應(yīng)崗位、無不良反映的,按照有關(guān)程序辦理調(diào)動(dòng)手續(xù),根據(jù)工作需要,統(tǒng)籌考慮安排工作崗位;試用期不合格的,退回原單位。
 
  七、其他
 
  (一)本次選聘工作由市紀(jì)委監(jiān)委牽頭,市委組織部、市委編辦、市人社局共同組織實(shí)施。
 
 ?。ǘ﹫?bào)考人員和參加選聘工作人員要自覺遵守公開選聘工作的有關(guān)規(guī)定,嚴(yán)禁弄虛作假。對(duì)違反規(guī)定和紀(jì)律要求的,按相關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。
 
 ?。ㄈ┍敬喂嫖幢M事宜由選聘機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)解釋。
 
  咨詢電話:0635-2321365
 
  附件:
 
 
 
 
  中共臨清市紀(jì)律檢查委員會(huì)
 
  臨清市監(jiān)察委員會(huì)
 
  中共臨清市委組織部
 
  中共臨清市委機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室
 
  臨清市人力資源和社會(huì)保障局
 
  2024年7月4日


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