1.筆試

 

　　筆試時(shí)間：2023年10月8日9:30-11:00。

 

　　筆試內(nèi)容：公共基礎(chǔ)知識(shí)、高等教育及職業(yè)教育綜合知識(shí)。

 

　　筆試只考一科，采取統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一閱卷的方式進(jìn)行。筆試地點(diǎn)及入圍筆試名單將于9月29日下午或9月30日在淄博師范高等?？茖W(xué)校官網(wǎng)通知公告欄公布，請(qǐng)廣大考生及時(shí)關(guān)注。因未及時(shí)查看通知導(dǎo)致未能參加筆試者責(zé)任自負(fù)。

 

　　筆試采用百分制計(jì)算應(yīng)聘人員成績(jī)，為保證新進(jìn)人員基本素質(zhì)，筆試設(shè)定合格分?jǐn)?shù)線，由學(xué)校根據(jù)招聘人數(shù)和筆試情況確定。

 

　　筆試成績(jī)計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。筆試成績(jī)不低于最低合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員，根據(jù)筆試成績(jī)排名順序，按照招聘計(jì)劃數(shù)（以取消、核減后為準(zhǔn)）1:3的比例確定進(jìn)入資格審查范圍人員。最后一名筆試成績(jī)并列的，并列人員全部進(jìn)入資格審查范圍。

 

　　筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的，取消招聘崗位；達(dá)不到比例的，按實(shí)有合格人數(shù)確定資格審查人選。筆試成績(jī)和進(jìn)入資格審查范圍人員名單在學(xué)校網(wǎng)站公布。

 

　　2.資格審查

 

　　學(xué)校選派專人負(fù)責(zé)資格審查工作，對(duì)進(jìn)入資格審查范圍人員的資格條件進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)審查，確定符合招聘條件的人員，并對(duì)資格審查結(jié)果負(fù)責(zé)。

 

　　進(jìn)入資格審查范圍的應(yīng)聘人員須由本人按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)和要求提交相關(guān)材料進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查，否則視為棄權(quán)?，F(xiàn)場(chǎng)資格審查不通過(guò)的，取消其面試資格。因放棄或取消面試資格造成的空缺，按筆試成績(jī)?cè)诠P試合格人員中根據(jù)崗位招聘計(jì)劃由高分到低分依次遞補(bǔ)。遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。

 

　　資格審查時(shí)間、地點(diǎn)和有關(guān)要求由學(xué)校確定，并在學(xué)校網(wǎng)站發(fā)布通知。

 

　　對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程，在招聘工作中發(fā)現(xiàn)審查通過(guò)人員不符合應(yīng)聘資格或弄虛作假等問(wèn)題的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消考試、聘用資格，并按有關(guān)規(guī)定處理。

 

　　3.面試

 

　　面試主要對(duì)應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)、專業(yè)水平、崗位匹配度等進(jìn)行測(cè)評(píng)。面試執(zhí)行回避制度，考官和工作人員凡與應(yīng)聘人員有規(guī)定的親屬關(guān)系、同事關(guān)系或其他可能影響招聘公正的情形，實(shí)行回避。

 

　　面試采用百分制計(jì)算成績(jī)，設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線70分，成績(jī)計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布，并在學(xué)校網(wǎng)站公布。

 

　　面試方式、時(shí)間和有關(guān)要求由學(xué)校確定，并在學(xué)校網(wǎng)站發(fā)布通知。

 

　　（三）考察、體檢

 

　　1.人員范圍

 

　　筆試成績(jī)和面試成績(jī)按照4：6百分制合成考試總成績(jī)（保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入），面試成績(jī)不低于最低合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員，根據(jù)考試總成績(jī)，分崗位由高分到低分確定排名順序。根據(jù)考試總成績(jī)，按招聘計(jì)劃數(shù)1:2的比例確定進(jìn)入考察體檢范圍的人員。同一招聘崗位應(yīng)聘人員出現(xiàn)總成績(jī)并列的，按面試成績(jī)由高分到低分確定人選，面試成績(jī)?nèi)韵嗤倪M(jìn)行加試。

 

　　學(xué)校成立考察體檢工作小組，具體負(fù)責(zé)考察體檢工作。具體人員名單和考察體檢要求在學(xué)校網(wǎng)站公布。

 

　　考察體檢先按1:1的比例進(jìn)行。因考察體檢不合格、棄權(quán)、在職人員未征得所在單位同意等原因造成空缺的崗位，可從應(yīng)聘同一崗位進(jìn)入考察體檢范圍的人員中，按成績(jī)排名順序依次等額遞補(bǔ)。擬聘用人員名單公示后，如有空缺不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

 

　　2.考察

 

　　根據(jù)崗位條件采取查閱檔案、實(shí)地走訪、考察談話等多種形式，對(duì)考察人員進(jìn)行政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力考察，并對(duì)考察人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。政治素質(zhì)考察要突出政治標(biāo)準(zhǔn)，注重考察思想政治表現(xiàn)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)以及是否需要履職回避等。業(yè)務(wù)能力考察要突出工作能力，注重考察專業(yè)水平、工作實(shí)績(jī)、崗位匹配度、心理素質(zhì)等。要按照干部檔案管理有關(guān)要求，加強(qiáng)對(duì)考察人選檔案的審核。

 

　　考察體檢工作小組要實(shí)事求是，全面、客觀、公正地評(píng)價(jià)被考察對(duì)象，寫(xiě)出書(shū)面考察意見(jiàn)。

 

　　3.體檢

 

　　體檢在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員承擔(dān)。未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為棄權(quán)。體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)及操作手冊(cè)執(zhí)行，國(guó)家另有規(guī)定的從其規(guī)定。體檢時(shí)，對(duì)于已經(jīng)懷孕的應(yīng)聘人員，可延期進(jìn)行胸透等檢查項(xiàng)目。

 

　　復(fù)檢工作按照《關(guān)于進(jìn)一步做好全省公務(wù)員考試錄用體檢工作有關(guān)問(wèn)題的通知》（魯人社發(fā)〔2013〕26號(hào)）文件規(guī)定執(zhí)行：“對(duì)心率、視力、聽(tīng)力、血壓等項(xiàng)目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的，安排當(dāng)日復(fù)檢；對(duì)邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發(fā)早搏（心電圖證實(shí)）等項(xiàng)目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的，安排當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢?？忌鷮?duì)非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問(wèn)時(shí)，可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)，向體檢實(shí)施機(jī)關(guān)提交復(fù)檢申請(qǐng)，體檢實(shí)施機(jī)關(guān)將盡快安排考生復(fù)檢”。對(duì)按規(guī)定需要復(fù)檢的，不在原體檢醫(yī)院進(jìn)行，復(fù)檢只能進(jìn)行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

 

　　國(guó)（境）外高校畢業(yè)生的考察體檢在按期畢業(yè)并取得學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證后進(jìn)行。

 

　　（四）公示、聘用

 

　　根據(jù)考察、體檢結(jié)果，確定擬聘用人員并公示7個(gè)工作日。公示期滿，對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或者反映問(wèn)題不影響聘用的，報(bào)市公開(kāi)招聘主管機(jī)關(guān)備案，并辦理相關(guān)手續(xù)。對(duì)反映問(wèn)題影響聘用并查實(shí)的，不予聘用。學(xué)校和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系。

 

　　新聘用人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。

 

　　新聘用人員按照人員控制總量備案管理有關(guān)規(guī)定進(jìn)行管理，納入人員控制總量實(shí)名制。

 

　　四、組織實(shí)施與監(jiān)督

 

　　本次公開(kāi)招聘考試不指定考試教材和輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)班。招聘全程接受紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)及社會(huì)各界監(jiān)督。

 

　　應(yīng)聘人員要嚴(yán)格遵守公開(kāi)招聘的相關(guān)政策規(guī)定，遵從事業(yè)單位人事綜合管理部門(mén)、招聘單位的統(tǒng)一安排，在應(yīng)聘過(guò)程中不服從正常工作安排、無(wú)理取鬧、擾亂正常招聘工作秩序的，可對(duì)其作出取消本次考試、聘用資格的處理。對(duì)違反公開(kāi)招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員，按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào)）處理，對(duì)招聘工作中存在不誠(chéng)信情形的應(yīng)聘人員，納入事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)與誠(chéng)信檔案庫(kù)。

 

　　其他未盡事宜，按照事業(yè)單位公開(kāi)招聘的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

 

　　本公告由淄博師范高等?？茖W(xué)校負(fù)責(zé)解釋。

 

　　咨詢電話：0533-3821016

 

　　監(jiān)督電話：0533-3822119

 

　　附件：

 

　　1.淄博師范高等?？茖W(xué)校2023年公開(kāi)招聘工作人員崗位一覽表

 

　　2.專業(yè)及研究方向證明（式樣）

 

　　3.同意應(yīng)聘說(shuō)明材料（式樣）

 

　　4.在職報(bào)考人員承諾書(shū)（式樣）

 

　　淄博師范高等?？茖W(xué)校

 

　　2023年9月15日