淄博師范高等專科學(xué)校2024年高層次人才長期招聘公告

 

　　根據(jù)《山東省事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法》《淄博市職業(yè)院校專任教師考察招聘實(shí)施辦法（試行）》和《淄博師范高等?？茖W(xué)校高層次人才引進(jìn)工作暫行辦法》等文件，結(jié)合學(xué)校人員需求實(shí)際，2024年學(xué)校擬面向社會公開長期招聘高層次人才，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

 

　　一、學(xué)校概況

 

　　淄博師范高等?？茖W(xué)校是經(jīng)教育部批準(zhǔn)由淄博市人民政府主辦的?？茖哟稳罩破胀ǜ咝?。學(xué)校始終堅持面向山東、面向小學(xué)、面向幼兒園，培養(yǎng)培訓(xùn)小學(xué)全科教師和高素質(zhì)幼兒教師，逐步形成小學(xué)教育專業(yè)“綜合培養(yǎng)、分科主修、全程實(shí)踐、一專多能”和學(xué)前教育專業(yè)“綜合培養(yǎng)、學(xué)有專長、全程實(shí)踐、注重能力”的人才培養(yǎng)模式；兼顧非師范類教育，培養(yǎng)區(qū)域經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展急需的應(yīng)用型人才。學(xué)校校園占地面積1140.82畝，校舍總建筑面積24.99萬平方米，教學(xué)科研儀器設(shè)備總值1.04億元；館藏紙質(zhì)圖書103萬冊，電子圖書138萬冊，各類電子文獻(xiàn)數(shù)據(jù)庫15個。學(xué)?，F(xiàn)設(shè)有10個教學(xué)院系，26個招生專業(yè)；現(xiàn)有教職工705人，其中專任教師560人。

 

　　二、高層次人才招聘基本條件

 

　?。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國國籍。

 

　　（二）遵守憲法和法律，具有良好的品行和職業(yè)道德。

 

　　（三）能夠適應(yīng)崗位需要，具備履職所需要的專業(yè)水平、身體條件和心理素質(zhì)，服從組織安排。

 

　　（四）符合招聘崗位的學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)等要求。

 

　?。ㄎ澹┰诼毴藛T（含已簽訂就業(yè)協(xié)議人員，下同）應(yīng)聘的，須征得所在單位（就業(yè)協(xié)議單位，下同）同意。

 

　　在職人員是指與企業(yè)建立勞動關(guān)系、被國家機(jī)關(guān)錄用、被事業(yè)單位聘用的人員。簽訂就業(yè)協(xié)議人員是指與單位簽訂初步就業(yè)協(xié)議的人員。

 

　?。┰苓^刑事處罰和曾被開除黨籍、開除公職的人員、服務(wù)年限不滿5年（含試用期）的公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理的人員、在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘中被招考（聘）主管機(jī)關(guān)認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為且不得應(yīng)聘的人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員、現(xiàn)役軍人、具有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號）中須回避情形的人員、法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不能應(yīng)聘。

 

　?。ㄆ撸┓仙綎|省事業(yè)單位公開招聘工作人員的其他相關(guān)規(guī)定和條件。

 

　　三、有關(guān)說明

 

　　有專業(yè)要求的崗位的學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)、方向等條件須具有對應(yīng)關(guān)系。

 

　　專業(yè)的審核一般以應(yīng)聘人員所獲畢業(yè)證書上注明的專業(yè)為準(zhǔn)。留學(xué)回國人員獲得國務(wù)院學(xué)位委員會和教育部授權(quán)教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證后，可應(yīng)聘同等學(xué)歷層次普通高校畢業(yè)生的崗位。其所學(xué)專業(yè)是否符合招聘專業(yè)要求，由學(xué)校認(rèn)定。

 

　　四、招聘對象及條件

 

　　附件：招聘對象及條件

 

　　五、招聘時間及形式

 

　　（一）報名與資格審查

 

　　本次招聘崗位為長期招聘崗位，自簡章發(fā)布之日起，根據(jù)崗位報名情況，適時啟動面試、考察、體檢程序，崗位招滿即止，未招滿的崗位報名有效期至2024年12月31日，報名人員須提供《淄博師范高等?？茖W(xué)校2024年高層次人才長期招聘報名表》、身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、職稱證書、崗位要求的榮譽(yù)證書掃描件，教科研成果證明材料等，打包發(fā)送至學(xué)校招聘郵箱：zbszzp@163.com。

 

　?。ㄌ貏e注意：報名后，我校會與符合條件的報名人員進(jìn)行電話聯(lián)系，不會通過郵件方式回復(fù)。若應(yīng)聘人員郵箱收到與招聘有關(guān)的二維碼或鏈接，均非學(xué)校行為，請不要掃描或登錄。）

 

　　采取“隨報隨審”的方式。學(xué)校按照招聘崗位條件要求，結(jié)合提交的各種材料對應(yīng)聘人員進(jìn)行資格初審。

 

　　（二）招聘形式

 

　　對全職招聘的A類、B類高層次人才采用綜合考察方式引進(jìn)。對柔性引進(jìn)的A類、B類高層次人才，根據(jù)柔性引進(jìn)人才的聘期及具體崗位任務(wù)，采取“一人一議”的方式引進(jìn)。

 

　　C、D、E類高層次人才采用面試或面談方式引進(jìn)。主要對應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)、專業(yè)水平、崗位匹配度等進(jìn)行測評。面試執(zhí)行回避制度，考官和工作人員凡與應(yīng)聘人員有規(guī)定的親屬關(guān)系、同事關(guān)系或其他可能影響招聘公正的情形，實(shí)行回避。

 

　　面試采用百分制計算成績，成績計算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。面試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線70分，面試成績不低于最低合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員，分崗位由高分到低分確定排名順序。

 

　　如同一個招聘崗位出現(xiàn)應(yīng)聘人員面試成績相同，按加試確定排名順序。

 

　　六、考察體檢

 

　　學(xué)校成立考察體檢工作小組，具體負(fù)責(zé)考察體檢工作。具體人員名單和考察體檢要求在學(xué)校官網(wǎng)公布。

 

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