蘭山法院擬面向社會(huì)公開(kāi)招聘司法輔助人員

　　因工作需要蘭山法院擬面向社會(huì)公開(kāi)招聘聘用制工作人員。為確保本次招聘工作順利進(jìn)行，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

　　一、招聘崗位

　　聘用制書記員20名、聘用制司法警察36名。

　　二、招聘條件

　　1、政治條件：具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，政治立場(chǎng)堅(jiān)定，有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任感和敬業(yè)精神，熱愛(ài)祖國(guó)、熱愛(ài)司法工作，廉潔奉公、遵紀(jì)守法，沒(méi)有受過(guò)黨紀(jì)、政紀(jì)處分、刑事處罰、治安處罰，無(wú)酗酒和吸毒史，家庭成員無(wú)重大政治問(wèn)題;

　　2、年齡條件：20周歲以上、35周歲以下(1984年8月1日至1999年7月31日期間出生);

　　3、身體條件：身體健康，五官端正，無(wú)重聽(tīng)、無(wú)口吃、無(wú)色盲、無(wú)色弱;

　　4、學(xué)歷條件：具備大專及以上學(xué)歷（大專學(xué)歷的，專業(yè)為法學(xué)、法律事務(wù)及其相關(guān)專業(yè)；本科及以上學(xué)歷的，專業(yè)為法學(xué)、法律及其相關(guān)專業(yè)），掌握計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)知識(shí)，能熟練操作計(jì)算機(jī)。退伍軍人報(bào)考聘用制司法警察崗位的，學(xué)歷、專業(yè)均不限，予以優(yōu)先考慮。

　　三、報(bào)名與資格審查

　　（一）本次招聘工作采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式

　　報(bào)名人員于2019年7月18日至2018年7月19日(上午8:30-11:00、下午14:30-17:00)攜帶畢業(yè)證、身份證、戶口本(所有家庭成員頁(yè))原件及復(fù)印件2份和近期彩色免冠1寸同底照片4張，到蘭山區(qū)人民法院(沂蒙路199號(hào))審判庭二樓現(xiàn)場(chǎng)填寫《蘭山區(qū)人民法院招聘聘用制工作人員報(bào)名表》報(bào)名，考生僅能報(bào)考一個(gè)崗位，聘用制司法警察崗位僅限男性報(bào)名。

　　資格審查工作貫穿于招聘工作全過(guò)程。對(duì)弄虛作假取得報(bào)名資格者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消考試資格。

　　（二）領(lǐng)取準(zhǔn)考證

　　考生憑準(zhǔn)考證參加考試。報(bào)考人員必須攜帶準(zhǔn)考證和本人身份證，按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試。準(zhǔn)考證由本人按通知時(shí)間領(lǐng)取，逾期未領(lǐng)取者，視為自動(dòng)放棄。領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間另行通知。

　　四、考試方式

　?。ㄒ唬┢赣弥茣泦T考試分為專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)筆試和計(jì)算機(jī)能力測(cè)試。

　　專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)筆試滿分100分，主要考察報(bào)考人員的法律和綜合知識(shí)。

　　計(jì)算機(jī)能力測(cè)試滿分100分，主要考察報(bào)考人員的計(jì)算機(jī)文字錄入速度及頁(yè)面設(shè)置能力。

　?。ǘ┢赣弥扑痉ň炜荚嚪譃閷I(yè)基礎(chǔ)知識(shí)筆試、計(jì)算機(jī)能力測(cè)試和體能測(cè)評(píng)。

　　專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)筆試滿分100分，主要考察報(bào)考人員的法律和綜合知識(shí)。

　　計(jì)算機(jī)能力測(cè)試滿分100分，主要考察報(bào)考人員的計(jì)算機(jī)文字錄入速度及頁(yè)面設(shè)置能力。

　　體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目：1、俯臥撐，每分鐘不低于30個(gè)；2、10米×4往返跑，不低于11秒6；3、立定跳遠(yuǎn)，不低于2.37米。體能測(cè)評(píng)為達(dá)標(biāo)性測(cè)評(píng)，凡其中一項(xiàng)不達(dá)標(biāo)的，視為體能測(cè)評(píng)不合格，不能確定為面試人選。

　　五、面試

　　各崗位根據(jù)考試成績(jī)（專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)筆試成績(jī)40%+計(jì)算機(jī)能力測(cè)試成績(jī)60%計(jì)算），從高分到低分按照1:1.2的比例分別確定進(jìn)入面試人選。最后一名如有多名考生成績(jī)相同的，以計(jì)算機(jī)能力測(cè)試成績(jī)排名。

　　面試結(jié)束后，如出現(xiàn)不符合招聘條件或者放棄資格缺額時(shí)，按成績(jī)從高分到低分依次進(jìn)行遞補(bǔ)。

　　六、政審考察

　　根據(jù)面試結(jié)果確定進(jìn)入考察范圍人選。

　　考察堅(jiān)持德才兼?zhèn)湓瓌t，對(duì)進(jìn)入考察范圍人員進(jìn)行考察，全面了解其政治思想、道德修養(yǎng)、工作能力、遵紀(jì)守法、廉潔自律、社會(huì)關(guān)系等方面情況。

　　七、公示與聘用

　　面試合格人員名單在本院公示，公示期為2天。公示后無(wú)異議人員，確定為蘭山區(qū)人民法院擬聘用人員。擬聘用人員應(yīng)在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到，未按時(shí)報(bào)到，又無(wú)正當(dāng)理由逾期不上班者，視為自動(dòng)放棄。

　　八、待遇

　　參照我院在崗聘用制工作人員工資待遇，購(gòu)買社會(huì)保險(xiǎn)，提供工作制服。

　　被聘用人員與勞務(wù)派遣單位簽訂勞動(dòng)合同期限為三年，其中試用期三個(gè)月，試用期包括在勞動(dòng)合同期限內(nèi)，試用期滿經(jīng)用人單位考核合格的辦理正式聘用手續(xù)。試用不合格的，不予錄用。在聘用期內(nèi)違反《蘭山區(qū)人民法院聘用人員管理辦法》等規(guī)定或者違紀(jì)違法的，可隨時(shí)解聘。每年進(jìn)行年度考核，合同期滿因工作需要且經(jīng)考核合格的可以續(xù)聘。

　　咨詢電話：0539-8320889

　　上述咨詢電話于招聘期間正常辦公時(shí)間使用。

　　蘭山區(qū)人民法院

　　2019年7月16日

 

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